למורים בגיה לאי יש יותר הזדמנויות לקידום.

ב-4 ביוני, מידע ממחלקת החינוך וההכשרה של ג'יה לאי הצביע על כך שמשרד המורים ומנהלי החינוך (משרד החינוך וההכשרה) פרסם הנחיות להמשך תהליך שקילת קידומים לדרגות מקצועיות גבוהות יותר עבור עובדי מדינה במגזר החינוך.

בהתאם להנחיות, פרויקטים ותוכניות לקידום תארים מקצועיים של מורים שאושרו על ידי הרשויות המוסמכות לפני 30 ביוני 2026, ימשיכו להיות מיושמים בהתאם לתוכן שאושר עד 31 בדצמבר 2026.

כדי להבטיח את זכויות המורים וליישם במהירות את יעדי הקידום שהוקצו, מחלקת המורים וניהול אנשי החינוך מבקשת ממשרד החינוך וההכשרה של מחוז ג'יה לאי לייעץ באופן יזום לרשות המוסמכת לשקול ולאשר את הפרויקט או התוכנית לשקילת קידום תארים מקצועיים של מורים (אם טרם אושרו) לפני 30 ביוני 2026, כבסיס לארגון היישום בהתאם לסעיף 1, סעיף 25 של צו מס' 93/2026/ND-CP.

מר פאם ואן נאם, מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של ג'יה לאי, אמר כי בסבב זה, יחידות שלא הוקצו להן מכסות בתקופת הסקירה של 2025 יכולות להירשם מחדש. במקביל, אלו שלא עמדו במכסה (מעל 1,600) בתקופת הסקירה הקודמת יכולות גם הן להמשיך להירשם.

"תהליך הקידום המתמשך נועד להבטיח את זכויותיהם וההטבות של הצוות והמורים", אמר מר נאם.

בעבר, שלחה מחלקת החינוך וההכשרה של ג'יה לאי מסמך לוועדות העם של הקומונות, המחוזות ומוסדות החינוך בנוגע לסקירת המצב הנוכחי והצורך במכסות קידום לעובדי חינוך בשנת 2026.

כדי להכין את התנאים להגשת מכסות הקידום לאישור הרשות המוסמכת, משרד החינוך וההכשרה מבקש מהיחידות המסונפות אליו ומוועדות העם של הקומונות והרובעים לבחון ולקבוע את צורכי הקידום עבור כל משרה, כולל ניהול, מורים וצוות, ולהגיש דוחות למשרד לפני ה-10 ביוני.

מר דו טאנה מונג, מנהל בית הספר היסודי אן פונג (קומונה הואי אן), אמר כי בבית הספר יש 28 חברי צוות, מורים ועובדים. במהלך סקירת הקידום בשנת 2025, בית הספר הגיש מועמדות ל-5 משרות אך לא נכלל ברשימה שאושרה.

"לשמע שאנחנו רשאים להירשם מחדש למכסות קידום הפעם, המורים שמחים מאוד. אנו מקווים שתהליך בחינת הקידום יבטיח את זכויותיהם של המורים, במיוחד אלו שעומדים לפרוש", שיתף מר מונג.

בעבר, דיווח העיתון Education and Times על המצב בג'יה לאי, שבו מורים רבים שעמדו בקריטריונים לזכאות לא יכלו להשתתף בבחינת קידום התואר המקצועי מכיוון שיחידותיהם לא אושרו למכסה. החמצת בחינת קידום זו לא רק גרמה לצער בקרב מורים רבים, אלא גם השפיעה ישירות על שכרם ותשלומי הפרישה שלהם לאחר שנות שירות רבות.

בקומונה הואי אן לבדה, 52 פקידים ומורים מ-7 בתי ספר לא נבחנו לקידום עקב היעדר מכסות מאושרות. ביניהם מורים מבוגרים רבים המתקרבים לפרישה.

מקור: https://giaoducthoidai.vn/giao-vien-gia-lai-them-co-hoi-xet-thang-hang-post780420.html