אבן הדרך הראשונה של עבודת בניית המפלגה וארגוןה
לידתה של המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם ב-3 בפברואר 1930 הייתה נקודת מפנה גדולה בהיסטוריה של האומה, שסיימה את תקופת המשבר בדרך לגאולה לאומית ולמעמד המנהיגות המהפכני, פתחה עידן של עצמאות וחופש למולדת, והביאה את המהפכה הוייטנאמית לדף חדש. עוד מהקמתה, מפלגתנו ייחסה חשיבות מיוחדת לעבודת בניית המפלגה מבחינת אידיאולוגיה, פוליטיקה וארגון, וקבעה זאת כתנאי מוקדם להבטחת תפקיד המנהיגות של המפלגה וניצחון המהפכה. על מנת לעמוד בדרישות הארגון והקאדרים, ב-14 באוקטובר 1930, בוועידה הראשונה של הוועד הפועל המרכזי הזמני שהתקיימה בהונג קונג (סין), החליט הוועד המרכזי להקים את משרד הארגון והתקשורת, קודמו של הוועד המארגן המרכזי של ימינו. מתוך הכרה במסורת המפוארת ובתרומות הגדולות של דורות של קאדרים העובדים בארגון, החליטה מזכירות הוועד המרכזי של המפלגה התשיעי לנצל את היום... ה-14 באוקטובר בכל שנה הוא היום המסורתי של מגזר ארגוני בניית מפלגות.
לאחר שהשלום הושב על כנו, כל המפלגה, הצבא והעם שלנו התחרו על בנייתה ופיתוחה של המדינה. במיוחד לאחר הקונגרס השישי (1986), אבן דרך של התחדשות לאומית מקיפה, בניית המפלגה ועבודת הארגון שלה זוהו כתנאי מוקדם לבניית מפלגה "המקובל במפלגה השלטת, עם האחריות להוביל את כל העם לביצוע מוצלח של שתי משימות אסטרטגיות. בניית מפלגה חזקה בפוליטיקה, באידיאולוגיה ובארגון היא הגורם המכריע בהתפתחות המהפכה של ארצנו". מאז, ועדות וארגוני המפלגה בכל הרמות במדינה חידשו ללא הרף את התוכן ושיטות הפעולה, תוך חיבור עבודת הקאדרים עם דרישות הפיתוח הכלכלי והחברתי, תוך שמירה על אופייה המהפכני והחלוצי של המפלגה.
ביישום מדיניות החדשנות של המפלגה וקידום התוצאות שהושגו, הסוכנויות האחראיות על בניית המפלגה וארגוןה חידשו באופן פעיל את התוכן ושיטות הפעולה שלה, פתרו במהירות בעיות יסודיות, בנו ותיקנו בהדרגה את המפלגה, שיפרו את כושר ההנהגה ואת כוח הלחימה של ארגון המפלגה; שכללו וארגנו את הארגון והמנגנון של המערכת הפוליטית ויישמו את אסטרטגיית הקאדרים בתקופת קידום התיעוש והמודרניזציה של המדינה, תוך הבטחת מנהיגות המפלגה בתקופה המהפכנית החדשה.
בצאו באנג, ארץ עשירה במסורות פטריוטיות, שם הונחו היסודות למדיניות מרכזיות רבות של המהפכה הוייטנאמית, ושם הוקם במהרה ארגון המפלגה הראשון, ב-1 באפריל 1930, הוקם תא המפלגה הקומוניסטית הראשון של המחוז בנאם לין, קומונה הואנג טונג, מחוז הואה אן. זה היה אירוע היסטורי שסימן אבן דרך בתהליך ההקמה והפיתוח של ועדת המפלגה המחוזית בכלל וארגון בניית המפלגה בפרט. תחת דגל המפלגה, העבודה הארגונית גיבשה, פותחה, בנתה מערכת של תאי מפלגה וועדות מפלגה, הכשירה ותרגלה קבוצה של קאדרים וחברי מפלגה נאמנים, ותרמה להפיכת מהפכת צאו באנג לאחת מעריסות התנועה המהפכנית במדינה כולה.
חדורים בעצתו של הנשיא הו צ'י מין: "קאדרים הם שורש כל עבודה" , דרך תקופות מהפכניות, החל משיאה הסובייטי, מלחמת ההתנגדות נגד הקולוניאליזם הצרפתי והאימפריאליזם האמריקאי, ועד למטרת בניית והגנה על המולדת הסוציאליסטית, צוות הקאדרים העוסק בעבודה ארגונית במחוז תמיד שומר על רוח הנאמנות, המסירות והדבקות השקטה למטרת המפלגה ולאושר העם.
עם כניסתה לתקופת החדשנות, עבודת ארגון הקאדרים בפרובינציה ממשיכה לקבל מנהיגות והכוונה מקיפות; ייעוץ בנוגע לבנייה וגיבוש מנגנון המערכת הפוליטית, שכלול צוות הקאדרים וחברי המפלגה, הבטחת סנכרון, ייעול, יעילות ויעילות. יחד עם זאת, ישנם חידושים עמוקים בעבודת התכנון, ההכשרה, הטיפוח, ההערכה, הסידור והשימוש בקאדרים, תוך קישור עבודת הקאדרים לדרישות המשימות הפוליטיות של כל תקופה.
סימני קדנציה 2020-2025: חדשנות, ייעול, יעילות
ביישום החלטת קונגרס המפלגה ה-19 במחוז, קדנציה 2020-2025, ייעצה הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה במחוז צ'או באנג לוועדה הקבועה של ועדת המפלגה במחוז לפרוס תוכניות ופרויקטים מרכזיים רבים לעבודת ארגון כוח אדם.
אחת הנקודות הבולטות היא יישום מודל השלטון המקומי הדו-מפלסי ברוח החלטה מס' 18-NQ/TW, החלטה מס' 19-NQ/TW של הוועד המרכזי של המפלגה ומסקנות הפוליטביורו והמזכירות על המשך החידוש והארגון מחדש של מנגנון המערכת הפוליטית כדי שיתייעל ויפעל ביעילות וביעילות. מועצת הארגון של ועדת המפלגה המחוזית ייעצה על סיום פעילותה של ועדת הסוכנויות והמפעלים של המפלגה המחוזית; הקמת ועדת המפלגה של סוכנויות ועדת המפלגה המחוזית ועדת המפלגה העממית המחוזית; מיזוג ועדת התעמולה והחינוך של ועדת המפלגה המחוזית ועדת הגיוס ההמוני של ועדת המפלגה המחוזית; פירוק מספר ועדות היגוי שכבר אינן נושאות במשימות; סידור מחדש של הארגון הפנימי של חזית המולדת וארגונים חברתיים-פוליטיים; מיזוג עיתון קאו באנג ותחנת הרדיו והטלוויזיה קאו באנג לעיתון קאו באנג. ייעוץ בנוגע לפיתוח ויישום הפרויקט להסדרת היחידות המנהליות, סיום פעילותן של 10 ועדות מפלגתיות ברמת מחוז, 161 ועדות מפלגתיות ברמת קומונה, הקמת 56 ועדות מפלגתיות חדשות ברמת קומונה ישירות תחת ועדת המפלגה המחוזית, בקשר לארגון מערכת ממשל מקומית דו-שלבית, יעילה ומורכבת.

הכרזה ומסירת ההחלטה להקים ועדות מפלגתיות של 56 קומונות חדשות במחוז קאו באנג.
החבר לה האי ין, חבר בוועדת הקבע של המפלגה המחוזית, ראש ועדת הארגון של המפלגה המחוזית, אישר: במהלך כהונתו 2020-2025, כל המגזר השיג תוצאות חשובות ומקיפות רבות. בפרט, עבודת הארגון והשיפור של המנגנון הארגוני של המערכת הפוליטית יושמה באופן סינכרוני ודרסטי; במיוחד עבודת הייעוץ בנוגע לסידור המנגנון הארגוני בהתאם למודל השלטון המקומי הדו-מפלסי האחרון יועצה באופן פעיל על ידי המגזר, ולאחר ההסדר, הובטח שהמנגנון יפעל ביציבות, ביעילות ובאפקטיביות, בקשר עם ייעול השכר וארגון מחדש של הצוות.
בנוסף, עבודת הקאדרים עברה חידושים משמעותיים בכיוון של פרסום, שקיפות ודמוקרטיה; קישור עבודת התכנון עם הכשרה, רוטציה, הערכה, שימוש בקאדרים, שליטה יעילה בכוח ומניעת שליליות, הגנה על פוליטיקה פנימית של המפלגות. עבודת פיתוח חברי המפלגה ואיחוד ארגוני המפלגה העממית זכתה לתשומת לב מיוחדת, תוך שכלול ארגוני המפלגה בהתאם להסדר המנגנון הארגוני, תרומה לשיפור יכולת המנהיגות וכוח הלחימה של ארגוני המפלגה, במיוחד באזורים מרוחקים, מבודדים וגבוליים; המשך שמירה על 100% מהכפרים וקבוצות המגורים עם תאי מפלגה; בממוצע, קבלת למעלה מ-2,000 חברי מפלגה חדשים מדי שנה, השגת היעד שנקבע בהחלטה מס' 21 של הוועד המרכזי ואף מעבר לו, בהיותה המחוז עם היחס הגבוה ביותר בין חברי מפלגה לאוכלוסייה בהשוואה לכלל המדינה.
במהלך הקדנציה, המועצה ייעצה על תכנון גיוס 2,030 קאדרים, הקצו, גייסו, מינו, עברו סבבים, תיאום ואישרו יותר מ-600 קאדרים; שלחה למעלה מ-3,650 קאדרים להכשרה ופיתוח. שיעור ארגוני המפלגה העממית שהשלימו את משימותיהם היטב מדי שנה הגיע ליותר מ-90%. על מנת להמשיך ולחדש את שיטות המנהיגות של המפלגה ולשפר את איכות ארגוני המפלגה העממית וחברי המפלגה, המועצה ייעצה לוועדת המפלגה המחוזית לארגן פעילות פוליטית רחבת היקף בכל ועדת המפלגה בנושא "בחינה עצמית, תיקון עצמי" , להילחם בנחישות ולטפל בקפדנות בסימני הידרדרות באידיאולוגיה פוליטית, באתיקה של אורח חיים, "התפתחות עצמית", "טרנספורמציה עצמית" בתוך ועדת המפלגה; ארגנה את התחרות למזכירי תאי מפלגה מצוינים בכל הרמות בכל ועדת המפלגה, ומשכה 1,675 מזכירי תאי מפלגה להשתתף; לארגן סדנה מדעית לשיפור איכות ארגוני המפלגה העממית וחברי המפלגה בתקופה החדשה... לשים לב באופן קבוע ליישום מדיניות ומשטרים עבור הקאדרים ולדאוג לבריאותם; עבודת ההגנה הפוליטית הפנימית מתבצעת בקפדנות ובהתאם לתקנות.
2025 היא השנה האחרונה של קדנציה 2020-2025, וזהו גם הזמן בו כל ועדת המפלגה המחוזית מתמקדת בסיכום, הערכה, הכנת כוח אדם וארגון קונגרסים של המפלגה בכל הרמות לקראת קונגרס המפלגה המחוזית ה-20. הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית ייעצה, ניהלה וארגנה בהצלחה קונגרסים של המפלגה בכל הרמות, קונגרס המפלגה המחוזית ה-20, קדנציה 2025-2030. בפרט, קידום תפקיד הייעוץ לעבודת כוח האדם של הקונגרס בצורה שיטתית ומדעית, הבטחת ירושה, יציבות ופיתוח, מתן עדיפות לאיכות על פני כמות, סטנדרטים על פני מבנה. זהו אחד הגורמים הקובעים את הצלחת קונגרס המפלגה המחוזית ה-20. 100% מארגוני המפלגה העממיים וועדות המפלגה 60/60 הכפופות ישירות לוועדת המפלגה המחוזית סיימו את הקונגרס, מה שהבטיח התקדמות, איכות, נהלים ותקנות. בפרט, הקונגרס ה-20 של ועדת המפלגה המחוזית של קאו באנג, שנערך בין ה-15 ל-17 בספטמבר 2025, היה הצלחה גדולה, והדגים את רוח "סולידריות - דמוקרטיה - משמעת - פריצת דרך - פיתוח".
תוצאות אלו הן עדות ברורה לרוח החדשנית, הדינמית והיצירתית של הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית בייעוץ בנוגע לאסטרטגיות לבניית המפלגה ולמערכת הפוליטית של המחוז.
קידום מסורת - המשך התהילה
בהקשר של קידום בנייה ותיקון של מערכת מפלגתית ופוליטית נקייה וחזקה על ידי המפלגה כולה, עבודת בניית המפלגה וארגוןה מאשררת עוד יותר את מעמדה המרכזי ואת תפקידה כ"מפתח המפתח" במטרה המהפכנית.
עבור צ'או באנג, הדרישה לחדש את המנגנון הארגוני ולבנות צוות של קאדרים כדי לעמוד במשימת הפיתוח המהיר והבר-קיימא מציבה דרישות חדשות ומקיפות יותר. הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית זיהתה את המשימה המרכזית כהמשך לחדש שיטות וסגנונות עבודה, הידוק המשמעת והמשמעת המנהלית, קידום הדמוקרטיה, הגברת הפרסום והשקיפות בכל שלב של עבודת הקאדרים, החל מתכנון, הערכה ועד מינוי ורוטציה. תשומת לב ליעילות מעשית, קישור הערכת הקאדרים לתוצאות ותוצרי עבודה, ובכך יצירת צוות של קאדרים שהם "גם אדומים וגם מקצועיים".

בקדנציה 2025-2030, הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית ממשיכה לחדש, ליצור ולבנות צוות של קאדרים כדי לעמוד במשימות.
ראש הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית, לה האי ין, הדגיש: "עם כניסה לשלב חדש, הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית של צ'או באנג נחושה להמשיך ולקדם את המסורת המפוארת של המגזר, להמשיך ולחדש את החשיבה, לשפר את איכות הייעוץ ולקדם את האחריות של מתן דוגמה אישית. המגזר כולו ממשיך להבין לעומק את ההחלטות, ההנחיות והתקנות של הוועד המרכזי, את החלטת קונגרס המפלגה המחוזית ה-20 בנושא ארגון ועבודת בניית המפלגה; תוך התמקדות בשכלול וסידור מנגנון המערכת הפוליטית לכיוון ייעול, סנכרון, פונקציות ברורות, משימות ברורות, אחריות ברורה וסמכות ברורה; במקביל, ביזור והאצלת סמכויות, הקשורות לחיזוק הפיקוח, הפיקוח, הידוק המשמעת והסדר בביצוע תפקידים ציבוריים בהתאם למודל השלטון המקומי הדו-מפלסי." להמשיך לחדש באופן משמעותי את עבודת הקאדרים , לבצע היטב את עבודת התכנון הקשורה להכשרה, טיפוח, סבב, הערכה, סידור ושימוש בקאדרים בהתאם לעיקרון "האדם הנכון, התפקיד הנכון", "חלק נכנס, חלק יוצא; חלק למעלה, חלק למטה". בעתיד הקרוב, לשים לב לעבודת סידור וחלוקת משימות לוועדת המפלגה המחוזית לאחר הקונגרס, עבודת כוח האדם לבחירת האסיפה הלאומית ומועצות העם בכל הרמות לקדנציה 2026-2031.
בנוסף, מחלקת הארגון והבנייה של המפלגה המחוזית ממשיכה להתמקד בבניית ארגון מפלגתי חזק ומקיף; קידום יישום טכנולוגיית המידע והטרנספורמציה הדיגיטלית בעבודת הארגון והבנייה של המפלגה, בניהול קבוצת הקאדרים, חברי המפלגה ורישומי הקאדרים, שירות להנהגה ולהכוונה של ועדות המפלגה בכל הרמות. חיזוק עבודת הפיקוח, הפיקוח וההגנה על הפוליטיקה הפנימית של המפלגה, מניעה, גילוי וטיפול יזום בסימני הידרדרות, "התפתחות עצמית" ו"טרנספורמציה עצמית".
בקידום המסורת בת 95 השנים, כל קאדר העוסק בעבודה ארגונית כיום ממשיך לטפח מידות טובות, להכשיר כישרונות, לשמר איכויות פוליטיות ואתיקה מהפכנית, ותורם לבניית ועדת המפלגה המחוזית של קאו באנג חזקה יותר ויותר, ומביא את המחוז להתפתחות מהירה, בת קיימא, עשירה, תרבותית ושמחה.
לפי Baocaobang.vn
מקור: https://caobang.gov.vn/chinh-tri/phat-huy-truyen-thong-ve-vang-95-nam-nganh-to-chuc-xay-dung-dang-14-10-1930-14-10-2025-1029675
תגובה (0)