דגש על הגדלת הכנסות לפקידים.

קינתדוטי - במהלך דיונים קבוצתיים על יישום חוק עיר הבירה לשנת 2024, נציגי מועצת העם של העיר האנוי הביעו את הסכמתם עם מתן הכנסה נוספת לפקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור; הם גם ציינו כי מדובר בתוכן שישפיע באופן משמעותי על פקידים ועובדי מדינה בעיר הבירה.

אחר הצהריים של ה-9 בדצמבר, במושב ה-20, דנו נציגי מועצת העם של העיר האנוי בקבוצות בנושאים הבאים: תוצאות יישום משימות פיתוח חברתי -כלכלי בשנת 2024; תוכנית הפיתוח החברתי-כלכלי של העיר לשנת 2025; אומדן התקציב המקומי והקצאת התקציב לעיר בשנת 2025; תוכנית ההשקעות הציבוריות לשנת 2025 והתאמות לתוכנית ההשקעות הציבוריות לטווח בינוני ברמת העיר לחמש השנים 2021-2025; וטיוטות החלטות בנושא יישום חוק עיר הבירה.

בהאנוי חסרים כיום יותר מ-10,000 מורים.

במהלך הדיון הקבוצתי, הצהיר הנציג טראן דה קואנג, מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של האנוי, כי במהלך השנה האחרונה, עם מנהיגות והכוונה החלטיות של העיר, יחד עם מעורבות כל הרמות, המגזרים ותושבי האנוי, הפיתוח החברתי-כלכלי של העיר עשה צעדים משמעותיים, ומשימות חשובות רבות הושגו. ראוי לציין כי חוק עיר הבירה נחקק, ושני מסמכי תכנון של עיר הבירה גובשו והוגשו לממשלה . אלו הם יסודות משפטיים חשובים לפיתוח העתידי של העיר.

הנציג טראן דה קואנג, מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של האנוי, הצהיר כי מגזר החינוך נהנה מהמדיניות והמנגנונים המפורטים בסעיף 22 לחוק עיר הבירה.

"מגזר החינוך, בפרט, נהנה ממנגנוני המדיניות המפורטים בסעיף 22 לחוק עיר הבירה וכיום שואף לגבש תקנות על מיזמים משותפים ושותפויות, וכן להגדיל את הכנסות המורים. המגזר גם עושה מאמצים לעבור טרנספורמציה דיגיטלית ולהקים מרכז תפעולי חכם לניהול פעילויות חינוכיות ברחבי העיר ממרכז זה", הודיע ​​חבר הקונגרס טראן דה קואנג.

לדברי מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של האנוי, טראן דה קואנג, להאנוי מערכת החינוך הגדולה ביותר במדינה, וגם הציפיות והלחצים גבוהים מאוד. מאמצי המחלקה עמדו בחלק מהציפיות הללו; עם זאת, יחס המורים לכיתה נותר נמוך, ובהאנוי חסרים כיום יותר מ-10,000 מורים. העיר יישמה פתרונות כגון תנועת "בתי ספר עובדים יחד לפיתוח - מורים חולקים אחריות" והעברת מורים ממרכז העיר לפרברים כדי לשפר את איכות החינוך הכוללת ולצמצם בהדרגה את הפער באיכות החינוך בין בתי הספר ומוסדות החינוך בהאנוי.

זירת הדיון הקבוצתי.

בנוסף, מספר פתרונות נוספים הוכחו כיעילים בטיפול במחסור במורים, כגון הקמת בנק מורים ועריכת מבחני גיוס למורים.

"צפוי שבמושב זה של מועצת העם של האנוי יידונו ויאושרו תקנות בנוגע לגובה התגמולים הכספיים למורים ולתלמידים בהאנוי המשיגים הישגים גבוהים בתחרויות ובבחינות ברמה העירונית, הלאומית והבינלאומית. הדבר צפוי ליצור דחיפה משמעותית בשיפור איכות החינוך בהאנוי", הדגיש הנציג טראן דה קואנג.

ציפיות לחוק עיר הבירה ולשתי תוכניות התכנון העיקריות.

בשנת 2024, האנוי השיגה הצלחה גדולה כאשר, ב-28 ביוני 2024, האסיפה הלאומית אישרה את חוק עיר הבירה, שנכנס לתוקף החל מ-1 בינואר 2025, וסיפקה משוב על שני פרויקטים תכנוניים מרכזיים: התכנון הכללי לבניית עיר הבירה עד 2030 עם חזון לשנת 2050; והתכנון הכללי המתוקן לבניית עיר הבירה עד 2045, עם חזון לשנת 2065. "האסיפה הלאומית אישרה את חוק עיר הבירה, ובקרוב שני פרויקטים תכנוניים מרכזיים יאושרו - זה יהיה הבסיס לפיתוח מהיר וחזק יותר של האנוי", אמר חבר הקונגרס נגוין נגוק וייט (ממחוז מיי דוק).

נציג נגוין נגוק וייט (משלחת מחוז מיי דוק) משתתף בדיון קבוצתי.

בדיון, אמר נציג דואנג הואי נאם (מחוז לונג ביין) כי תוצאות יישום משימות הפיתוח החברתי-כלכלי בשנת 2024, למרות תנאים קשים, הניבו תוצאות חיוביות. זוהי שנת יצירה, חוק עיר הבירה 2024 נחקק, ומועצת העם של האנוי ביססה את יישומו באמצעות 12 החלטות בעלות השפעה משמעותית על הפיתוח המיידי והארוך טווח של עיר הבירה.

בנוגע ליישום חוק עיר הבירה, הביעו הנציגים את הסכמתם למתן הכנסה נוספת לפקידים ולעובדי מדינה; הם גם הצהירו כי מדובר בתוכן שישפיע באופן משמעותי על פקידים ועובדי מדינה בעיר הבירה. תשומת לב מוגברת והטבות יחזקו את תחושת האחריות שלהם וייצרו רוח נלהבת יותר בקרב פקידים ועובדי מדינה.

מקור: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-luat-thu-do-2024-quan-tam-thu-nhap-tang-them-cho-can-bo.html