עוד יומיים חופש ביום הלאומי כדי להגשים את החלום לקחת את ילדיי לשנת הלימודים החדשה.

[מודעה_1]

במסיבת עיתונאים שנערכה בבוקר ה-3 בדצמבר, בו נשא נשיא איגוד העובדים הכללי של וייטנאם , נגו דוי הייאו, מידע מפורט על ההצעה וההמלצה להוסיף שני ימי חופש נוספים ליום הלאומי ב-2 בספטמבר, שהועלתה זה עתה על ידי חברי איגוד ועובדים.

לדברי מר הייאו, בעת איסוף ההערות על חוק העבודה לשנת 2019, סוכנות ניסוח החוק סיפקה מידע על מספר החגים במדינות דרום מזרח אסיה וברחבי העולם . מספר החגים וחגי הטט במדינות דרום מזרח אסיה נע בין 15 ל-16 ימים בשנה, מתוכם במדינתנו יש רק 11 חגים.

"מעכשיו נגדיל את מספר החגים בשנה", אמר מר הייאו.

Thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh để thực hiện ước mơ đưa con đi khai giảng - 1 — סגן נשיא הקונפדרציה הכללית של וייטנאם של העבודה Ngo Duy Hieu (צילום: Nguyen Hai).

בדיון על הסיבה שנבחרה ההצעה להוסיף שני ימי חופש נוספים לחופשת היום הלאומי ב-2 בספטמבר, עד ליום פתיחת הלימודים, אמר סגן נשיא התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם כי נכון לעכשיו, חופשת היום הלאומי היא יומיים חופש, וחברי איגודים מקצועיים ועובדים רוצים לקחת יום חופש נוסף עד ה-5 בספטמבר כדי שיהיו להם התנאים לקחת את ילדיהם ליום פתיחת הלימודים.

"עבור עובדי פס ייצור, לקחת את ילדיהם לבית הספר ביום הראשון ללימודים זה חלום, ולכן ההצעה היא להגדיל את מספר ימי החופשה לכבוד היום הלאומי, 2 בספטמבר. זה מבטיח שרצונות העובדים ייענו", אמר מר הייאו.

אדם זה הוסיף כי כאשר חייהם של העובדים ישתפרו והכנסותיהם יעלו, תתעורר סוגיית הגדלת מספר החגים בשנה.

בעבר, בדו"ח על דעות חברי איגודים מקצועיים ועובדים לקונגרס ה-13 של איגוד העובדים של וייטנאם, הציעו חברי האיגוד לבחון את הגדלת החגים השנתיים וחגי טט בזמן המתאים. הסיבה לכך היא שמספר החגים בווייטנאם נמוך כיום ב-5-6 ימים מהממוצע במדינות דרום מזרח אסיה ובעולם.

באופן ספציפי, העובדים מקווים להוסיף שני ימי חופש נוספים לכבוד היום הלאומי, ולהאריך את החג מ-2 בספטמבר ל-5 בספטמבר, וליצור הזדמנות לעובדים ולעובדי בית הספר לקחת את ילדיהם לבית הספר ביום הראשון ללימודים.

בדו"ח הסיכום של האיגוד נכתב שזו משאלת לב של רוב העובדים עם ילדים בגיל בית ספר.

על פי סעיף 112 לחוק העבודה משנת 2019, החל משנת 2021, לעובדים יהיו סך של 11 ימי חופשה בתשלום וחג טאט. באופן ספציפי:

ראש השנה: יום חופש אחד (1 בינואר); ראש השנה הירחי: 5 ימי חופש; יום הזיכרון למלך התה: יום חופש אחד (10 במרץ לפי לוח השנה הירחי); יום הניצחון: יום חופש אחד ב-30 באפריל; יום העבודה הבינלאומי: יום חופש אחד ב-1 במאי; יום לאומי: יומיים חופש ב-2 בספטמבר (2 בספטמבר ויום אחד לפני או אחרי).

אם חגים אלה חופפים לחגים שבועיים, יינתנו לעובדים ימי חופשה לפיצויים ביום שלמחרת. מדי שנה, בהתבסס על התנאים בפועל, ראש הממשלה מחליט על חגים ספציפיים בהתאם לתקנות.

[מודעה_2]
מָקוֹר