प्रथम रैंकिंग वेतन में शिक्षकों के वेतन में 1 स्तर की वृद्धि का प्रस्ताव हटाया जाए

शिक्षकों पर मसौदा कानून में नवनियुक्त शिक्षकों के लिए वेतनमान प्रणाली में एक वेतन स्तर की वृद्धि और प्रथम वेतन समायोजन का प्रावधान है।

7 फरवरी की सुबह, 42वें सत्र को जारी रखते हुए, नेशनल असेंबली की स्थायी समिति ने शिक्षकों पर मसौदा कानून की व्याख्या, स्वीकृति और संशोधन पर राय दी।

रिपोर्ट प्रस्तुत करते हुए, राष्ट्रीय असेंबली की संस्कृति और शिक्षा समिति के अध्यक्ष गुयेन दाक विन्ह ने कहा कि प्राप्त होने और संशोधित होने के बाद, मसौदा कानून में 9 अध्याय और 46 अनुच्छेद हैं, जो 8वें सत्र में प्रस्तुत मसौदे से 4 अनुच्छेद कम हैं।

शिक्षकों के लिए वेतन और लाभ नीति (अनुच्छेद 25) के संबंध में, श्री गुयेन दाक विन्ह ने कहा कि पहली बार भर्ती और वेतन प्राप्त करने वाले शिक्षकों के लिए प्रशासनिक कैरियर वेतनमान प्रणाली में 1 वेतन स्तर बढ़ाने के विनियमन से कुछ राय सहमत हैं।

हालाँकि, इस विनियमन के संबंध में अभी भी चिंताएं और असहमति हैं और राजनीतिक प्रणाली के कैडर, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों की टीम के संबंध में नीति के प्रभाव का मूल्यांकन करने का अनुरोध किया गया है।

नेशनल असेंबली की संस्कृति और शिक्षा समिति के अध्यक्ष गुयेन डैक विन्ह। (फोटो: quochoi.vn)

" राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधियों की राय को शामिल करते हुए, मसौदा कानून को पहली बार भर्ती किए गए और वेतन प्राप्त करने वाले शिक्षकों के लिए प्रशासनिक कैरियर वेतनमान प्रणाली में 1 वेतन स्तर बढ़ाने पर विशिष्ट विनियमन को हटाने की दिशा में संशोधित किया गया है।

श्री गुयेन डैक विन्ह ने कहा, " प्रशासनिक वेतनमान प्रणाली में शिक्षकों का वेतन सर्वोच्च स्थान पर है; सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए वेतन नीतियों में सुधार के लिए शोध किया जाना चाहिए और नौकरी की स्थिति के अनुसार वेतन नीतियों के निर्माण की प्रक्रिया में समकालिक रूप से गणना की जानी चाहिए। "

सामूहिक आवास का समर्थन करने और शिक्षकों के लिए सार्वजनिक आवास किराए पर देने की नीति (अनुच्छेद 26) के संबंध में, संस्कृति, शिक्षा और सूचना समिति के अध्यक्ष ने कानूनी प्रणाली की स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए आवास कानून के प्रावधानों के अनुसार शिक्षकों के लिए सार्वजनिक आवास किराए पर देने की नीति पर विनियमों को लागू करने का सुझाव दिया।

नियमों के अनुसार कठिन क्षेत्रों में काम करने वाले शिक्षकों के लिए मकान किराए में सहायता हेतु एक नीति जोड़ने का प्रस्ताव है।

राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों की राय के जवाब में, मसौदा कानून में संशोधन किया गया है। तदनुसार, शिक्षकों को आवास कानून के प्रावधानों के अनुसार सार्वजनिक आवास किराए पर लेने की नीति का अधिकार है या जातीय अल्पसंख्यक क्षेत्रों, पर्वतीय क्षेत्रों, सीमावर्ती क्षेत्रों, द्वीपों और विशेष रूप से कठिन सामाजिक-आर्थिक परिस्थितियों वाले क्षेत्रों में काम करते समय सामूहिक आवास की गारंटी दी जाती है।

साथ ही, इस विनियमन को पूरक बनाया जाए कि यदि सामूहिक आवास या सार्वजनिक आवास की व्यवस्था नहीं की जा सकती है, तो शिक्षकों को सार्वजनिक आवास किराए पर लेने के लिए समर्थन के स्तर के अनुसार आवास किराए के साथ समर्थन दिया जाएगा; शिक्षकों के लिए सामूहिक आवास पर विनियमन में "सभी आवश्यक शर्तों को पूरा करने" के मानदंड को हटा दिया जाएगा।

पूर्वस्कूली शिक्षकों के लिए शीघ्र सेवानिवृत्ति नीति (अनुच्छेद 28) के संबंध में, कई राय पूर्वस्कूली शिक्षकों के लिए कानून के अनुसार शीघ्र सेवानिवृत्ति की नीति से सहमत हैं; यह मानदंड जोड़ने का प्रस्ताव है कि शिक्षकों को शीघ्र सेवानिवृत्ति के लिए पात्र होने के लिए 20 वर्ष या उससे अधिक समय तक सामाजिक बीमा का भुगतान करना होगा और उनकी पेंशन दर में कटौती नहीं की जाएगी।

लेकिन इस नीति के कार्यान्वयन को सुनिश्चित करने के लिए संसाधनों के बारे में भी चिंताएं हैं और सामाजिक बीमा कानून के अनुसार योगदान और लाभ के सिद्धांत को सुनिश्चित किया जाना चाहिए।

स्थायी समिति का मानना ​​है कि पूर्वस्कूली शिक्षकों को कानून द्वारा निर्धारित आयु से पहले सेवानिवृत्त होने की अनुमति देना पेशे की विशेषताओं पर आधारित नीति है और पूर्वस्कूली शिक्षार्थियों की विशेषताओं के लिए उपयुक्त है।

" नेशनल असेंबली के प्रतिनिधियों की राय को शामिल करते हुए, मसौदा कानून में उन प्रावधानों को संशोधित और पूरक किया गया है कि यदि वे चाहें तो प्रीस्कूलों में शिक्षक सामान्य परिस्थितियों में कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति की आयु से कम आयु में सेवानिवृत्त हो सकते हैं, लेकिन 5 वर्ष से अधिक नहीं, और यदि उन्होंने 20 वर्ष या उससे अधिक समय तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है तो समय से पहले सेवानिवृत्ति के कारण पेंशन प्रतिशत कम नहीं होगा ," श्री गुयेन डैक विन्ह ने कहा।

शिक्षकों के लिए अधिक आयु में सेवानिवृत्ति व्यवस्था (अनुच्छेद 29) के संबंध में, ऐसी राय है जो शिक्षकों की सेवानिवृत्ति आयु बढ़ाने के लिए आवश्यकताओं और शर्तों पर विशिष्ट विनियमन का सुझाव देती है; ऐसी राय है जो पूर्वस्कूली और सामान्य शिक्षा स्तर पर शिक्षकों के कार्य समय को बढ़ाने के बारे में चिंतित हैं।

स्थायी समिति का मानना ​​है कि यह आवश्यक और उचित है कि उच्च योग्यता, शैक्षणिक उपाधि और डिग्री वाले शिक्षकों, विशिष्ट विशेषज्ञता वाले क्षेत्रों और सेक्टरों में काम करने वाले शिक्षकों का कार्य समय बढ़ाया जा सके और वे अधिक आयु में सेवानिवृत्त हो सकें, ताकि उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों का लाभ उठाया जा सके और उनका दोहन किया जा सके; देश के विकास की प्रवृत्ति के अनुरूप कई विशिष्ट विशेषज्ञता वाले क्षेत्रों और सेक्टरों में उच्च योग्यता वाले शिक्षकों की कमी को दूर किया जा सके।

मसौदा कानून में इस नीति को लागू करने के लिए स्पष्ट रूप से शर्तें निर्धारित की गई हैं, जब शैक्षणिक संस्थानों को इसकी आवश्यकता हो, शिक्षक पर्याप्त स्वस्थ हों और स्वेच्छा से अपने कार्य घंटे बढ़ा सकें; साथ ही, इसमें "शैक्षणिक संस्थानों के मानकों और शर्तों को पूरा करने" का मानदंड भी जोड़ा गया है।

संस्कृति और शिक्षा समिति के अध्यक्ष के अनुसार, विस्तारित सेवानिवृत्ति आयु की अवधि के दौरान, सार्वजनिक शैक्षणिक संस्थानों में शिक्षक नेतृत्व या प्रबंधन पद धारण नहीं करेंगे और उन्हें नेतृत्व या प्रबंधन पद भत्ते को बनाए रखने की अनुमति नहीं दी जाएगी।

38वें सत्र में राष्ट्रीय असेंबली की स्थायी समिति को प्रस्तुत सरकार की व्याख्यात्मक रिपोर्ट में, विनियमन का आकलन किया गया था कि जिन शिक्षकों की भर्ती की जाती है और जिनके वेतन में पहली बार रैंकिंग की जाती है, उन्हें प्रशासनिक कैरियर वेतनमान प्रणाली में एक वेतन स्तर ऊपर रैंक किया जाएगा।

स्थानीय रिपोर्टों के अनुसार, मई तक, 2023-2024 के शैक्षणिक वर्ष में भर्ती किए गए शिक्षकों की संख्या 19,474 थी। इनमें से 5,592 प्रीस्कूल शिक्षक, 7,737 प्राथमिक विद्यालय शिक्षक, 4,609 जूनियर हाई स्कूल शिक्षक और 1,536 हाई स्कूल शिक्षक थे।

यदि प्रशासनिक कैरियर वेतनमान प्रणाली में वेतन में 1 स्तर की वृद्धि की नीति लागू की जाती है, तो राज्य के बजट में शिक्षकों के वेतन का भुगतान करने के लिए लगभग 22 बिलियन VND/माह जोड़ने की आवश्यकता होगी, जिसका अर्थ है कि वार्षिक बजट में 264 बिलियन VND जोड़ने की आवश्यकता होगी।

स्रोत: https://vtcnews.vn/bo-de-xuat-giao-vien-duoc-tang-1-bac-khi-xep-luong-lan-dau-ar924320.html