स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों के लिए व्यवस्थाएँ

वर्तमान नियमों के साथ, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों को कई अधिमान्य नीतियों का लाभ मिलता है जैसे: मातृत्व, मासिक भत्ता, मृत्यु लाभ, आदि। अब, 15 वर्ष या उससे अधिक समय तक सामाजिक बीमा योगदान करने और नियमों के अनुसार सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, प्रतिभागियों को मासिक पेंशन और मुफ्त स्वास्थ्य बीमा कार्ड मिलेगा।

सामाजिक बीमा अधिकारी होई एन वार्ड ( क्वांग नाम प्रांत) में श्रमिकों के लिए सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा पॉलिसियों को बढ़ावा देते हैं।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा पार्टी और राज्य की एक नीति है, जो श्रमिकों और लोगों के लाभ के लिए है, राज्य द्वारा संरक्षित है, और सामाजिक बीमा एजेंसियों द्वारा कार्यान्वित की जाती है।

राज्य स्वैच्छिक सामाजिक बीमा अंशदान का आंशिक रूप से समर्थन करता है।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने वाले लोग 15 वर्ष और उससे अधिक आयु के वियतनामी नागरिक हैं, जो अनिवार्य सामाजिक बीमा के अधीन नहीं हैं और जिन्हें पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ या मासिक भत्ते नहीं मिलते हैं। इसके अलावा, ऐसे लोग भी हैं जो अनिश्चितकालीन श्रम अनुबंधों, एक महीने या उससे अधिक अवधि वाले श्रम अनुबंधों के तहत काम कर रहे हैं, और ऐसे सरकारी कर्मचारी भी हैं जो अस्थायी रूप से श्रम अनुबंधों या कार्य अनुबंधों के निष्पादन को निलंबित कर रहे हैं।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों के लिए मासिक अंशदान इस प्रकार है:

जिसमें, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागी भुगतान के आधार के रूप में आय स्तर का चयन कर सकते हैं:

- निम्नतम स्तर ग्रामीण क्षेत्रों की गरीबी रेखा के बराबर है (1.5 मिलियन VND/माह)।

- उच्चतम स्तर समापन के समय संदर्भ स्तर का 20 गुना है (वर्तमान में संदर्भ स्तर 2.34 मिलियन/माह के मूल वेतन के बराबर है)।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों को राज्य द्वारा ग्रामीण क्षेत्रों में गरीबी रेखा के बराबर मासिक सामाजिक बीमा भुगतान के प्रतिशत (%) के भुगतान के साथ समर्थन दिया जाता है।

विशिष्ट समर्थन स्तर इस प्रकार हैं:

- गरीब परिवारों से आने वाले प्रतिभागियों के लिए 50%; नियमों के अनुसार द्वीपीय समुदायों और विशेष आर्थिक क्षेत्रों में रहने वाले लोग।

- लगभग गरीब परिवारों से आने वाले प्रतिभागियों के लिए 40%।

- जातीय अल्पसंख्यक प्रतिभागियों के लिए 30%.

- अन्य प्रतिभागी समूहों के लिए 20%.

सहायता अवधि प्रत्येक व्यक्ति की वास्तविक स्वैच्छिक सामाजिक बीमा भागीदारी अवधि पर निर्भर करती है, लेकिन 10 वर्ष (120 महीने) से अधिक नहीं।

प्रतिभागी निम्नलिखित भुगतान विधियों से भुगतान कर सकते हैं: मासिक, 3 महीने/6 महीने/12 महीने एक बार में। कई वर्षों के लिए एक बार में (5 वर्ष से अधिक नहीं, 60 महीने/समय के बराबर) या एकमुश्त भुगतान: शेष समय के लिए (5 वर्ष (60 महीने) से अधिक नहीं) पेंशन के लिए पात्र होने के लिए।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागी, सभी निर्धारित शर्तों को पूरा करने पर, निम्नलिखित लाभों के हकदार होंगे।

श्री बॉन क्रोंग हा टाइ, तू ला गांव, डैम रोंग 3 कम्यून, लाम डोंग , को स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के लिए पेंशन प्राप्त हुई।

पहला है मातृत्व अवकाश।

यह नीति उन महिला श्रमिकों पर लागू होती है जो बच्चे को जन्म दे रही हैं, या उन पुरुष श्रमिकों पर जिनकी पत्नियों ने बच्चे को जन्म दिया है।

कर्मचारियों को लाभ प्राप्त करने की शर्त यह है कि उनके पास स्वैच्छिक सामाजिक बीमा भुगतान की अवधि हो, या जन्म देने से पहले 12 महीनों के भीतर कम से कम 6 महीने के लिए अनिवार्य सामाजिक बीमा भुगतान और स्वैच्छिक सामाजिक बीमा भुगतान दोनों हों।

मातृत्व भत्ता प्रत्येक जन्मे बच्चे तथा 22 सप्ताह या उससे अधिक आयु के प्रत्येक भ्रूण, जो गर्भ में या प्रसव के दौरान मर जाता है, के लिए 2 मिलियन VND है।

दूसरा है पेंशन प्रणाली।

1 जुलाई, 2025 से स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों को पेंशन तब मिलेगी जब उन्होंने 15 वर्ष या उससे अधिक समय तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया हो और निर्धारित सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंच गए हों।

सेवानिवृत्ति की आयु के संबंध में, 1 जनवरी 2025 से पुरुषों की आयु 61 वर्ष और 3 महीने होगी। उसके बाद, यह आयु हर साल 3 महीने बढ़ेगी। पुरुषों की सेवानिवृत्ति की आयु 2028 में 62 वर्ष हो जाएगी। महिलाओं की सेवानिवृत्ति की आयु 56 वर्ष और 8 महीने होगी। उसके बाद, यह आयु हर साल 4 महीने बढ़ेगी। महिलाओं की सेवानिवृत्ति की आयु 2035 में 60 वर्ष हो जाएगी।

1 जनवरी, 2021 से पहले स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों के मामले में और 20 वर्ष या उससे अधिक स्वैच्छिक सामाजिक बीमा का भुगतान करने पर, उन्हें पुरुषों के लिए 60 वर्ष और महिलाओं के लिए 55 वर्ष की आयु प्राप्त होने पर पेंशन प्राप्त होगी, सिवाय उन मामलों को छोड़कर जहां कर्मचारी उपरोक्त नियमों के अनुसार पेंशन प्राप्त करना चाहता है।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों के लिए लाभ निम्नानुसार निर्धारित हैं।

जिसमें, कर्मचारियों की मासिक पेंशन दर की गणना सामाजिक बीमा भुगतान के वर्षों की संख्या के अनुरूप 45% पर की जाती है:

पुरुष कर्मचारियों के लिए यह 20 वर्ष है। यदि सामाजिक बीमा भुगतान अवधि 15 वर्ष से 20 वर्ष से कम है, तो लाभ दर 15 वर्षों के लिए 40% है, फिर भुगतान के प्रत्येक अतिरिक्त वर्ष के लिए 1% जोड़ा जाता है।

महिला श्रमिकों के लिए यह अवधि 15 वर्ष है। इसके बाद, सामाजिक बीमा भुगतान के प्रत्येक अतिरिक्त वर्ष के लिए, पुरुष और महिला दोनों श्रमिकों को 2% अतिरिक्त दर से भुगतान किया जाएगा; अधिकतम सीमा 75% है। अंतर्राष्ट्रीय संधि, जिसका वियतनाम सदस्य है, के प्रावधानों के अनुसार सामाजिक बीमा भुगतान अवधि के मामले में, लेकिन वियतनाम में सामाजिक बीमा भुगतान अवधि 15 वर्ष से कम है, इस अवधि के दौरान भुगतान के प्रत्येक वर्ष की दर 2.25% होगी।

एकमुश्त भत्ता: 35 वर्ष से अधिक की सामाजिक बीमा भुगतान अवधि वाले पुरुष श्रमिकों, 30 वर्ष से अधिक की सामाजिक बीमा भुगतान अवधि वाली महिला श्रमिकों को सेवानिवृत्त होने पर पेंशन के अलावा एकमुश्त भत्ता भी मिलेगा।

एकमुश्त लाभ स्तर = 0.5 x निर्धारित सेवानिवृत्ति आयु से ऊपर के प्रत्येक वर्ष के योगदान के लिए सामाजिक बीमा योगदान के आधार के रूप में प्रयुक्त औसत आय।

यदि कर्मचारी पेंशन के लिए पात्र है, लेकिन सामाजिक बीमा का भुगतान जारी रखता है: सब्सिडी स्तर = 2 x निर्धारित सेवानिवृत्ति आयु तक पहुंचने के समय से सेवानिवृत्ति के समय तक निर्धारित वर्षों की संख्या से अधिक भुगतान के प्रत्येक वर्ष के लिए सामाजिक बीमा भुगतान के आधार के रूप में उपयोग की जाने वाली औसत आय।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा अंशदान जितना अधिक होगा, पेंशन लाभ भी उतना ही अधिक होगा।

तीसरा है एकमुश्त सामाजिक बीमा।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागी निम्नलिखित में से किसी एक मामले में एकमुश्त सामाजिक बीमा लाभ के लिए पात्र हैं:

(क) सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँच जाना, लेकिन 15 वर्षों तक सामाजिक बीमा का भुगतान न करना तथा सामाजिक बीमा में भाग न लेना।

(ख) विदेश में जाकर बसना।

(ग) निम्नलिखित रोगों में से किसी एक से पीड़ित लोग: कैंसर, पक्षाघात, विघटित सिरोसिस, गंभीर तपेदिक, एड्स।

(घ) 81% या उससे अधिक की कार्य क्षमता में कमी वाले लोग; विशेष रूप से गंभीर विकलांगता वाले लोग।

(घ) 12 महीने तक सामाजिक बीमा का भुगतान न करने के बाद, लेकिन 20 वर्षों तक सामाजिक बीमा का भुगतान न करने के बाद (उन कर्मचारियों के लिए जिन्होंने 1 जुलाई, 2025 से पहले सामाजिक बीमा का भुगतान किया है)।

एकमुश्त सामाजिक बीमा लाभ की गणना सामाजिक बीमा अंशदान के वर्षों की संख्या और सामाजिक बीमा अंशदान के आधार पर की जाती है। सामाजिक बीमा अंशदान के प्रत्येक वर्ष के लिए:

+ 2014 से पहले के वर्षों के लिए सामाजिक बीमा अंशदान के लिए औसत मासिक आय का 1.5 गुना।

+ 2014 के बाद के वर्षों के लिए सामाजिक बीमा अंशदान के लिए औसत मासिक आय का 2 गुना।

यदि सामाजिक बीमा भुगतान अवधि 1 वर्ष से कम है, तो लाभ का स्तर भुगतान की गई राशि के बराबर होगा, लेकिन सामाजिक बीमा भुगतान के आधार के रूप में उपयोग की जाने वाली औसत आय के 2 गुना से अधिक नहीं होगा।

+ राज्य समर्थित विषयों के एकमुश्त सामाजिक बीमा लाभ स्तर में स्वैच्छिक सामाजिक बीमा भुगतानों के लिए राज्य बजट समर्थन की राशि शामिल नहीं है, सिवाय ऊपर बिंदु (सी) और (डी) में निर्दिष्ट मामलों के।

चौथा है मासिक भत्ता।

पात्रता यह है कि वियतनामी नागरिक जो सेवानिवृत्ति की आयु के हैं, लेकिन नियमों के अनुसार पेंशन के लिए शर्तों को पूरा नहीं करते हैं और सामाजिक सेवानिवृत्ति लाभ के लिए शर्तों को पूरा नहीं करते हैं, यदि उन्हें एकमुश्त सामाजिक बीमा नहीं मिलता है और इसे आरक्षित नहीं किया है, लेकिन अनुरोध है, तो उन्हें अपने स्वयं के योगदान से मासिक लाभ प्राप्त होगा।

लाभों को विशेष रूप से निम्नानुसार विनियमित किया जाता है:

+ मासिक लाभ की अवधि और स्तर कर्मचारी के सामाजिक बीमा अंशदान की अवधि और आधार के आधार पर निर्धारित किए जाते हैं। न्यूनतम मासिक लाभ स्तर सामाजिक पेंशन लाभ स्तर के बराबर होता है।

+ यदि सामाजिक बीमा अंशदान अवधि के आधार पर गणना की गई मासिक लाभ अवधि सामाजिक सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त करने की आयु तक मासिक लाभ प्राप्त करने के लिए पर्याप्त नहीं है, तो कर्मचारी सामाजिक सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त करने की आयु तक प्राप्त करने के लिए शेष राशि के लिए एकमुश्त भुगतान कर सकता है।

+ यदि मासिक लाभ प्राप्त करने वाले व्यक्ति की मृत्यु हो जाती है, तो रिश्तेदारों को उन महीनों के लिए एकमुश्त लाभ मिलेगा जो अभी तक प्राप्त नहीं हुए हैं, तथा यदि वे निर्धारित शर्तों को पूरा करते हैं तो उन्हें एकमुश्त अंतिम संस्कार लाभ भी मिलेगा।

+ जो लोग मासिक लाभ प्राप्त कर रहे हैं , उनके स्वास्थ्य बीमा का भुगतान राज्य बजट द्वारा किया जाता है।

पांचवीं योजना मृत्यु लाभ व्यवस्था है।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों को विशिष्ट परिस्थितियों के आधार पर एकमुश्त अंतिम संस्कार और मृत्यु लाभ प्राप्त करने का अधिकार है।

छठा कदम स्वास्थ्य बीमा कार्ड प्रदान करना है।

पेंशन प्राप्त करते समय स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों को सामाजिक बीमा एजेंसी द्वारा स्वास्थ्य बीमा कार्ड जारी किया जाएगा।

शनिवार को पेंशन समायोजन है।

पेंशन और मासिक भत्ते को राज्य बजट और सामाजिक बीमा निधि के अनुसार उपभोक्ता मूल्य सूचकांक और आर्थिक विकास में वृद्धि के आधार पर समायोजित किया जाता है।

श्री ट्रुओंग कांग लाम (कोन दाओ विशेष क्षेत्र, हो ची मिन्ह सिटी) को स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में 15 वर्षों तक भाग लेने के बाद पेंशन प्राप्त हुई।

हाल ही में, जब सामाजिक बीमा कानून 2024, 1 जुलाई 2025 से प्रभावी होगा, तो स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने वाले कई कर्मचारी, जिन्होंने 15 वर्षों तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है और सेवानिवृत्ति की आयु की आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, पेंशन प्राप्त कर सकते हैं।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के कारण, डैम रोंग 3 कम्यून (लाम डोंग) के तू ला गांव के एक जातीय अल्पसंख्यक श्री बॉन क्रॉन्ग हा टाइ को सितंबर 2025 से पेंशन मिल रही है और उन्हें मुफ्त स्वास्थ्य बीमा कार्ड प्रदान किया गया है।

श्री हा टाइ एक स्थानीय स्कूल में सुरक्षा गार्ड हुआ करते थे और उनके पास 8 साल का अनिवार्य सामाजिक बीमा था। 2017 में नौकरी छोड़ने के बाद, वे खेती में लौट आए और अपनी मुख्य आय कॉफ़ी के पेड़ों से कमाते थे। हालाँकि, सामाजिक बीमा अधिकारियों की वकालत और अपने परिवार के प्रोत्साहन की बदौलत, श्री हा टाइ 7 साल तक इस सामाजिक सुरक्षा नीति में भाग लेते रहे।

सितंबर 2025 तक, श्री हा टाइ सेवानिवृत्ति के लिए पात्र होंगे, जब सामाजिक बीमा कानून 2024 के नए नियमों के अनुसार अनिवार्य और स्वैच्छिक सामाजिक बीमा दोनों में भाग लेने का कुल समय 15 वर्ष या उससे अधिक होगा।

या श्री ट्रुओंग कांग लाम (कोन दाओ विशेष क्षेत्र) भी हो ची मिन्ह सिटी में पहले व्यक्ति हैं, जिन्हें 2024 में सामाजिक बीमा कानून के नए नियमों के अनुसार स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के 15 साल बाद पेंशन प्राप्त होगी।

श्री हा टाइ और श्री लैम की कहानियों ने मानवीय अर्थों का प्रसार किया है और सामाजिक बीमा नीतियों को लोगों के और करीब लाने में योगदान दिया है। इससे उन्हें सामाजिक सुरक्षा नीतियों में सक्रिय रूप से भाग लेने में मदद मिली है ताकि वे अपने जीवन को सुरक्षित रख सकें और बुढ़ापे में अपने स्वास्थ्य का ध्यान रख सकें।

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स्रोत: https://baolaocai.vn/cac-che-do-voi-nguoi-tham-gia-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-post881946.html