
उत्पादकता बढ़ाने के लिए कागज बदलने के समय को कम करने और वीओसी और ईएक्स एयर फिल्टर और डीह्यूमिडिफायर उत्पादन कार्यशाला में कॉरगेटिंग मशीन पर त्यागे गए कागज की मात्रा को कम करने के समाधान ने श्री हाई को 2024 में तीसरी बार क्रिएटिव लेबर सर्टिफिकेट जीतने में मदद की और यह यहां काम करने के 19 वर्षों में उनकी सबसे मूल्यवान पहलों में से एक है।
श्री गुयेन दुय हाई ने बताया कि कंपनी के उत्पाद विशेष कागज़ सामग्री से बनाए जाते हैं, जिसकी शुरुआत उत्पाद मानकों के अनुसार नालीदार अवस्था से होती है। कागज़ सामग्री को नालीदार मशीन के रोलर्स पर रखा जाता है, और जब कागज़ खत्म हो जाता है, तो उत्पादन जारी रखने के लिए एक नया रोल लगाया जाता है। समस्या यह है कि हर बार कच्चे माल के रोल को बदलने पर कागज़ की मात्रा कागज़ के प्रकार के आधार पर 0.6 से 1.12 किलोग्राम तक होती है। इसके अलावा, मैन्युअल संचालन में भी 1 मिनट/समय लगता है।
बर्बादी स्वीकार न करते हुए, श्री हाई ने कागज़ बदलने की प्रक्रिया को बेहतर बनाने के उपायों पर शोध करना शुरू कर दिया। कुछ ही महीनों में, उन्होंने सुधार पूरे किए और लागू किए: कागज़ बदलने वाले शाफ्ट होल्डर के दो सेट और कागज़ के बीच के अंतर को समायोजित करने के लिए एक मापने वाला उपकरण लगाया। इसकी बदौलत, कागज़ बदलने का समय घटकर 30 सेकंड प्रति घंटा रह गया, और कागज़ की बर्बादी में 57.4% की कमी आई, जो एक कारखाने में तीन नालीदार मशीनों के लिए लगभग 8.5 अरब वियतनामी डोंग प्रति वर्ष के बराबर है।
इससे न केवल आर्थिक दक्षता में वृद्धि होती है, बल्कि श्री हाई की पहल औद्योगिक अपशिष्ट को कम करने और कार्य वातावरण को बेहतर बनाने में भी सकारात्मक योगदान देती है। आयातित सामग्रियों की बढ़ती कीमतों के संदर्भ में, उनका यह समाधान कंपनी को इनपुट सामग्री की लागत में उल्लेखनीय बचत करने में मदद करता है।
इससे पहले, 2019 में, "वीओसी उत्पादों की लागत और उत्पादन समय कम करने के लिए अनुसंधान और सुधार" विषय पर उन्हें पहली बार क्रिएटिव लेबर सर्टिफिकेट प्राप्त करने में मदद मिली थी। 2023 में, उन्हें और उनके सहयोगियों को "वीओसी एयर फ़िल्टर उत्पादन कार्यशाला में एक रोलिंग मशीन पर 500 डिग्री सेल्सियस उत्पाद भट्टी से ऊष्मा पुनर्प्राप्ति प्रणाली का अनुसंधान और डिज़ाइन" पहल के लिए 2023-2024 में हाई फोंग शहर के यूनियन सदस्यों, श्रमिकों और सिविल सेवकों के लिए तकनीकी नवाचार प्रतियोगिता में क्रिएटिव लेबर सर्टिफिकेट और तीसरा पुरस्कार मिला। औसतन, हर साल, श्री हाई 3-5 मूल्यवान सुधारों का प्रस्ताव रखते हैं जिनसे हर साल करोड़ों से लेकर अरबों वीएनडी तक का मुनाफा होता है।
हाई स्कूल से स्नातक होने के बाद एक आम मज़दूर के रूप में शुरुआत करने वाले गुयेन दुय हाई शुरुआती दिनों से ही निचियास हाई फोंग के साथ जुड़े रहे हैं। हाई ने कहा, "मैंने केवल सीखने और प्रगति करने की इच्छा से कारखाने में प्रवेश किया था। जितना अधिक मैं काम करता हूँ, उतना ही मैं उत्पादों और उत्पादन प्रक्रियाओं को समझता हूँ, जिससे मुझे काम को बेहतर और अधिक कुशल बनाने के लिए कई सुधारात्मक विचार मिलते हैं।"
कुछ ही समय में, उन्होंने अपनी योग्यता का लोहा मनवाया और कंपनी के नेतृत्व द्वारा उन्हें टीम लीडर, फिर शिफ्ट लीडर और अब उत्पादन विभाग के उप-प्रमुख के पद पर पदोन्नत किया गया। उनकी दृढ़ प्रतिबद्धता और निरंतर अन्वेषण ने ही "पहल के वृक्ष" गुयेन दुय हाई को गढ़ा है, जिसने हाई फोंग के युवा कार्यकर्ताओं को नवाचार की लौ जलाए रखने और औद्योगीकरण व आधुनिकीकरण के दौर में व्यवसाय और शहर को मजबूती से आगे बढ़ाने के लिए हाथ मिलाने के लिए प्रेरित किया है।
तू आन्हस्रोत: https://baohaiphong.vn/cay-sang-kien-tai-cong-ty-nichias-hai-phong-519560.html






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