फरवरी में दक्षिण कोरिया के शीर्ष विश्वविद्यालय, सियोल नेशनल यूनिवर्सिटी में स्नातक समारोह में भाग लेते छात्र।
फोटो: सियोल राष्ट्रीय विश्वविद्यालय
श्रम बाज़ार निराशाजनक है।
सांख्यिकी कोरिया द्वारा जारी नवीनतम आंकड़ों के अनुसार, वर्तमान में 15 वर्ष और उससे अधिक आयु के लगभग 30.48 लाख लोग, जिनके पास विश्वविद्यालय की डिग्री या उससे अधिक है, बेरोजगार हैं और नौकरी की तलाश में नहीं हैं। यह उन लोगों की संख्या 30.3 लाख से अधिक है जिन्होंने केवल जूनियर हाई स्कूल की पढ़ाई पूरी की है, और यह पहली बार है कि एजेंसी द्वारा आंकड़े रखना शुरू करने के बाद से, विश्वविद्यालय की डिग्री वाले बेरोजगार लोगों की संख्या केवल जूनियर हाई स्कूल की शिक्षा प्राप्त लोगों की संख्या से अधिक हो गई है।
इन लोगों को " आर्थिक रूप से निष्क्रिय" श्रेणी में रखा गया है, जिसका अर्थ है कि वे न तो काम कर रहे हैं और न ही काम की तलाश में हैं। इस समूह में वे लोग शामिल हैं जो उच्च शिक्षा प्राप्त कर रहे हैं, परीक्षाओं की तैयारी कर रहे हैं, अवकाश ले रहे हैं या श्रम बाजार में प्रवेश करने का विचार छोड़ चुके हैं। हालाँकि यह सामान्य बेरोजगारी दर में शामिल नहीं है, फिर भी यह आंकड़ा किमची क्षेत्र में श्रम बाजार की प्रवृत्ति और अस्थिर संरचना को स्पष्ट रूप से दर्शाता है, जैसा कि मैइल बिजनेस न्यूजपेपर ने बताया है।
सिर्फ़ 10 साल पहले, स्नातक या उससे ज़्यादा डिग्री वाले "आर्थिक रूप से निष्क्रिय" लोगों के दो समूहों और जूनियर हाई स्कूल स्नातकों के समूह के बीच का अंतर 10 लाख से ज़्यादा था, लेकिन विपरीत दिशा में। यह विश्वविद्यालय की डिग्री, जो कभी स्थिर करियर के अवसरों का प्रतीक हुआ करती थी, को कम आकर्षक बनाता है, इस संदर्भ में कि कोरिया उन देशों में से एक है जहाँ विश्वविद्यालय नामांकन दर 76.2% है, जो 38 ओईसीडी देशों (जो केवल 40-50% के बीच उतार-चढ़ाव करता है) के औसत से ज़्यादा है।
कोरिया हेराल्ड ने टिप्पणी की कि उपरोक्त आँकड़ों के पीछे एक निराशाजनक नियुक्ति वास्तविकता छिपी है। मार्च में जारी कोरिया बिज़नेस फेडरेशन के एक सर्वेक्षण के अनुसार, 500 बड़े उद्यमों में से केवल 60.8% ही इस वर्ष नियुक्ति की योजना बना रहे हैं, जो 2022 के बाद से सबसे निचला स्तर है। इस बीच, विनिर्माण उद्योग, जो कभी युवाओं के लिए रोजगार सृजन का एक "स्तंभ" था, भी गिरावट का सामना कर रहा है, इस उद्योग में रोजगार दर गिरकर केवल 15.2% रह गई है।
दूसरी ओर, विश्वविद्यालय की डिग्री वाले नौकरी चाहने वाले अक्सर प्रौद्योगिकी और वित्त जैसे उच्च-मूल्य वाले उद्योगों को लक्ष्य बनाते हैं। हालाँकि, इन क्षेत्रों में विकास धीमा हो रहा है, जिससे कई स्नातक बेरोज़गार हो रहे हैं। सेवा उद्योग, जिसे श्रम का "भंडार" माना जाता था, भी ऐसी ही स्थिति का सामना कर रहा है क्योंकि बैंक ऑफ कोरिया के अनुसार, 2024 में इस उद्योग में श्रम उत्पादकता विनिर्माण उद्योग का केवल 39.7% ही होगी।
देश के स्थानीय मीडिया ने निष्कर्ष निकाला है कि बढ़ती श्रम लागत और लम्बे समय से जारी आर्थिक अनिश्चितता के बीच, व्यवसाय भर्ती में तेजी से सतर्कता बरत रहे हैं, और दक्षिण कोरिया में युवा लोग सबसे पहले प्रभावित हो रहे हैं।
कोरिया में कई पीएचडी धारक भी बेरोजगार हैं।
इससे पहले, मार्च में जारी कोरियाई सांख्यिकी एजेंसी के आंकड़ों से यह भी पता चला था कि 14,442 नव स्नातक पीएचडी में से 29.6% तक को "आर्थिक रूप से निष्क्रिय" करार दिया गया था - एजेंसी द्वारा 2014 में आंकड़े आयोजित करना शुरू करने के बाद से यह उच्चतम स्तर है। यदि आयु समूह के आधार पर गणना की जाए, तो पीएचडी वाले 30 वर्ष से कम आयु के 537 लोगों में से 47.7% भी बेरोजगारी में आ गए।
लिंग के संदर्भ में, 6,288 पुरुष पीएचडी धारकों में से 27.4% बेरोजगार हैं, जबकि तीन में से एक महिला पीएचडी धारक बेरोजगार है (4,154 लोगों में से लगभग 33%)। वेतन के संदर्भ में, लगभग आधे कार्यरत पीएचडी धारक केवल 20 मिलियन KRW (377 मिलियन VND) और 60 मिलियन KRW/वर्ष (1.1 बिलियन VND) के बीच कमाते हैं। और सर्वेक्षण में भाग लेने वाले 14.4% पीएचडी धारकों ने कहा कि वे 100 मिलियन KRW/वर्ष (1.8 बिलियन VND) से अधिक कमाते हैं।
अध्ययन के क्षेत्र की दृष्टि से, कला और मानविकी में पीएचडी धारकों में बेरोजगारी दर 40% तक है - जो सभी क्षेत्रों में सबसे अधिक है। कोरिया में उच्च बेरोजगारी दर वाले कुछ अन्य क्षेत्र प्राकृतिक विज्ञान, गणित, सांख्यिकी (37.7%), सामाजिक विज्ञान, पत्रकारिता और सूचना विज्ञान (33.1%) हैं। इसके विपरीत, स्वास्थ्य एवं कल्याण (20.9%), शिक्षा (21.7%) और व्यवसाय, प्रशासन एवं कानून (23.9%) में पीएचडी धारकों में बेरोजगारी दर अपेक्षाकृत कम है।
स्रोत: https://thanhnien.vn/lan-dau-tai-han-quoc-cu-nhan-that-nghiep-dong-hon-nguoi-chi-hoc-het-thcs-185250729132030883.htm
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