खान होआ पावर कंपनी के युवा संघ के सचिव श्री त्रान न्गोक सांग ने कहा: पूरी कंपनी में 75 यूनियन सदस्य और युवा (YVTN) हैं। इकाई के विलय की प्रक्रिया के साथ ही, कंपनी के युवा संघ की भी स्थापना हुई और युवा संघ के सदस्यों को क्रांतिकारी आदर्शों, नैतिकता, सांस्कृतिक जीवनशैली और कानून के पालन के प्रति जागरूकता के साथ शिक्षित और पोषित करने की भूमिका को हमेशा बढ़ावा दिया गया; एक मज़बूत युवा संघ संगठन के निर्माण और सुदृढ़ीकरण पर ध्यान केंद्रित किया गया, जो वास्तव में कंपनी की पार्टी समिति का एक विश्वसनीय आरक्षित बल और सभी गतिविधियों में एक अग्रणी शक्ति हो।
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| खान होआ पावर कंपनी के युवा संघ ने 2025-2030 के कार्यकाल के लिए सभी स्तरों पर युवा संघ कांग्रेस के स्वागत के लिए एक साइनबोर्ड स्थापित किया। |
इकाई के राजनीतिक कार्यों पर अडिग रहते हुए, उत्पादन और व्यावसायिक दक्षता बढ़ाने के लिए डिजिटल परिवर्तन के लक्ष्य को लागू करते हुए, विज्ञान और प्रौद्योगिकी का प्रयोग करते हुए, संचालन में दक्षता में सुधार करते हुए, सुरक्षित और स्थिर बिजली आपूर्ति सुनिश्चित करते हुए, कंपनी में युवा संघ बल हमेशा व्यापक डिजिटल परिवर्तन में अग्रणी रहा है, विशेष रूप से तकनीकी प्रबंधन, संचालन और डिजिटल प्लेटफॉर्म पर स्मार्ट ग्रिड अवसंरचना में निवेश के क्षेत्र में। अब तक, ग्राहकों के साथ आने-जाने वाले रिकॉर्ड, दस्तावेज़, दस्तावेज और अनुबंधों का 100% डिजिटलीकरण किया जा चुका है। डिजिटलीकरण के बाद डेटा को मानकीकृत किया जाता है, जिससे सटीकता और स्थिरता सुनिश्चित होती है और पूरे प्रांत में राष्ट्रीय ग्रिड प्रणाली की निगरानी, संचालन, प्रशासन और प्रबंधन की आवश्यकताओं को पूरा किया जाता है। डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया कंपनी को उत्पादन और व्यावसायिक दक्षता में सुधार करने में मदद करने के लिए एक महत्वपूर्ण प्रेरक शक्ति बन गई है, जिससे प्रांत की सामाजिक-आर्थिक विकास आवश्यकताओं को बेहतर ढंग से पूरा किया जा रहा है। इसके अलावा, "प्रत्येक युवा संघ सदस्य का एक रचनात्मक विचार" अभियान और "रचनात्मक युवा" आंदोलन के तहत, कंपनी के कई युवा संघ सदस्यों ने उत्पादन और व्यावसायिक दक्षता में सुधार के लिए पहल और समाधान प्रस्तुत किए हैं।
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| खान होआ पावर कंपनी के युवा संघ के सदस्यों ने कठिन परिस्थितियों में रह रहे परिवारों से मुलाकात की और उन्हें उपहार दिए। |
सामुदायिक जीवन के लिए स्वयंसेवा के क्षेत्र में, खान होआ पावर यूथ ने कई व्यावहारिक और सार्थक स्वयंसेवी गतिविधियों का आयोजन किया है, सामाजिक सुरक्षा गतिविधियों के कार्यान्वयन में योगदान दिया है, समुदाय में प्रसार किया है जैसे: नए ग्रामीण क्षेत्रों और सभ्य शहरी क्षेत्रों के निर्माण के लिए स्वयंसेवा; पर्यावरण की रक्षा के लिए स्वयंसेवा, जलवायु परिवर्तन का जवाब; युवा महीना; "कृतज्ञता चुकाना" गतिविधियाँ, "पीने का पानी, इसके स्रोत को याद रखना"; स्वैच्छिक रक्तदान... इसके साथ ही, कंपनी के युवा संघ ने कई युवा परियोजनाएं की हैं, आम तौर पर: 2022 में, 70 घरों के लिए घरेलू बिजली की मरम्मत का समर्थन करने और बाक ऐ जिले (अब बाक ऐ कम्यून) में लोगों के लिए सुरक्षित और किफायती बिजली के उपयोग को बढ़ावा देने में भाग लेना; 2023 में, माई बिन्ह वार्ड (अब फान रंग वार्ड 2024 में, निन्ह फुओक जिले (अब निन्ह फुओक कम्यून) में ग्रीष्मकालीन युवा स्वयंसेवक अभियान में लगभग 2.5 किमी की कुल लंबाई वाले 25 सौर प्रकाश बल्ब स्थान स्थापित किए जाएंगे... साथ ही, संघ युवा संघ के सदस्यों और श्रमिकों के बीच सांस्कृतिक और कलात्मक गतिविधियों को भी बनाए रखता है, कई पहलुओं में एकजुटता, सहयोग और आपसी समर्थन बढ़ाने में योगदान देता है, श्रम और उत्पादन का प्रतिस्पर्धी माहौल बनाता है, सौंपे गए कार्यों को उत्कृष्ट रूप से पूरा करने का प्रयास करता है।
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| खान होआ पावर कंपनी के युवा संघ के सदस्य युवा स्वयंसेवक अभियान में सौर लाइटें स्थापित करते हैं। |
खान होआ पावर कंपनी के पार्टी सचिव और निदेशक कॉमरेड दो गुयेन हंग ने कहा: कंपनी का युवा संघ हमेशा अग्रणी भावना को बढ़ावा देने, विज्ञान और प्रौद्योगिकी के अनुप्रयोग को बढ़ावा देने, इकाई के उत्पादन और व्यावसायिक कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा करने में योगदान देने, बिजली आपूर्ति की विश्वसनीयता में सुधार लाने और इलाके के सामाजिक-आर्थिक विकास कार्यों को प्रभावी ढंग से पूरा करने पर केंद्रित रहा है। अनुकरणीय आंदोलनों के माध्यम से, युवा संघ ने कई उत्कृष्ट सदस्यों की खोज की है और उन्हें पार्टी में विचार और प्रवेश के लिए प्रस्तुत करने हेतु प्रशिक्षित किया है। 2022-2025 की अवधि में, युवा संघ ने पार्टी जागरूकता प्रशिक्षण वर्ग में भाग लेने के लिए 32 उत्कृष्ट सदस्यों का परिचय कराया; 13 साथियों का परिचय कराया और 9 साथियों को भर्ती किया गया, जिससे कंपनी की पार्टी समिति के लिए योग्य और उत्साही युवा शक्ति का पूरक बनने में योगदान मिला। प्राप्त परिणामों के साथ, खान होआ पावर कंपनी के युवा संघ को लगातार कई वर्षों तक "उत्कृष्ट कार्य पूरा करने" के रूप में वर्गीकृत किया गया है।
आने वाले समय में, खान होआ पावर कंपनी का युवा संघ युवाओं की गतिशीलता और रचनात्मकता को बढ़ावा देना जारी रखेगा, ताकि पार्टी समिति और निदेशक मंडल को कंपनी के युवा संघ के सदस्यों की आकांक्षाओं के अनुसार इकाई की विशेषताओं और स्थितियों के अनुकूल आंदोलनों और गतिविधियों को व्यवस्थित करने की सलाह दी जा सके, जिससे एक मजबूत युवा संघ संगठन के निर्माण में भाग लेने के लिए बड़ी संख्या में युवा संघ के सदस्यों को आकर्षित और एकत्रित किया जा सके। इसके अलावा, युवा संघ के सदस्यों के बीच हो ची मिन्ह की विचारधारा, नैतिकता और जीवनशैली के अध्ययन और अनुसरण को बढ़ावा देना, उन्नत मॉडलों की तुरंत सराहना और पुरस्कार देना; प्रशिक्षण, पोषण और राजनीतिक योग्यता, विशेषज्ञता और व्यावसायिकता में सुधार पर ध्यान देना ताकि युवा संघ के सदस्य हमेशा सक्रिय कारक रहें, विज्ञान और प्रौद्योगिकी के शिखर पर रहें, उत्पादन, व्यवसाय और कंपनी के राजनीतिक कार्यों को लागू करने में अग्रणी और मुख्य भूमिका के योग्य हों।
2025-2030 के कार्यकाल के दौरान, खान होआ पावर कंपनी का युवा संघ यह प्रयास करेगा कि उसके 100% युवा संघ सदस्य पार्टी के संकल्पों और राज्य के कानूनों और नीतियों का अध्ययन करें और उन्हें अच्छी तरह से समझें; प्रतिवर्ष 3-5 युवा परियोजनाएं और कार्य आयोजित करें; कम से कम 10 उत्कृष्ट संघ सदस्यों को पार्टी में शामिल करने का प्रयास करें; युवा संघ सदस्यों के स्वास्थ्य, शारीरिक और मानसिक शक्ति में सुधार के लिए स्वयंसेवी गतिविधियों, सामाजिक सुरक्षा को बनाए रखें और एक खेल मॉडल का निर्माण करें।
शांतिपूर्ण
स्रोत: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202510/tuoi-tre-dien-luc-khanh-hoa-xung-kichtinh-nguyen-1420d1f/









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