A falu/negyed szintjén három pozíció jogosult a kötelező társadalombiztosításra.

A kormány nemrégiben kiadta a 185/2026/ND-CP számú rendeletet, amely szabályozza a falvakban és lakóövezetekben dolgozó részmunkaidős tisztviselők szervezetét, működését, rendszerét és politikáját.

Új szabályozást javasoltak a részmunkaidős, közösségi mezőgazdaságból dolgozó munkavállalók számára.

Az egyik figyelemre méltó szempont a munkaerő társadalombiztosítására és egészségbiztosítására vonatkozó külön szabályozás, amely hozzájárul a társadalombiztosítási ellátások biztosításához és megteremti a feltételeket ahhoz, hogy a helyi tisztviselők nyugodtan dolgozhassanak.

A rendelet 14. cikkelye szerint minden faluban vagy lakóövezetben legfeljebb 3 részmunkaidős tisztviselő lehet, beleértve a falufőnököt vagy a lakóövezet vezetőjét; a pártfiók titkárát; és a Hazafront Bizottságának vezetőjét.

A 16. cikk 3. záradéka kimondja, hogy a fenti pozíciókat betöltők jogosultak részt venni a kötelező társadalombiztosításban, az egészségbiztosításban, valamint egyéb, a hatályos törvényekben előírt juttatásokban és biztosításokban részesülni.

A végrehajtás finanszírozásának biztosítása érdekében a 15. cikk előírja, hogy az állami költségvetés havi juttatási alapot különít el minden falu és lakóövezet számára; ez magában foglalja a társadalombiztosítási hozzájárulást is.

A juttatás alapját két csoportra osztják. Konkrétan a juttatás az alapbér nyolcszorosával egyenlő, és a 700 vagy több háztartással rendelkező falvakra, az 1000 vagy több háztartással rendelkező lakóövezetekre, a nemzetvédelem és biztonság szempontjából kulcsfontosságú területeken, határ menti területeken, szigeteken vagy különösen hátrányos helyzetű falvakra vonatkozik.

A fennmaradó falvak és lakóövezetek esetében az egyösszegű kifizetés az alapbér 6,5-szerese.

A rendelet egyértelműen meghatározza a falvakban és lakóövezetekben részmunkaidőben foglalkoztatott tisztviselők rezsimjeinek és politikáinak végrehajtásához szükséges finanszírozás biztosításáért való felelősséget. A 17. cikk szerint az állami költségvetés a jelenlegi költségvetési decentralizációnak megfelelően biztosítja a finanszírozást; az egészségbiztosítási kifizetések forrását az egészségbiztosításról szóló törvény rendelkezései szerint hajtják végre; a Társadalombiztosítási Alap pedig az előírtak szerint fizeti a társadalombiztosítási ellátásokat.

Ezenkívül a rendelet átmeneti rendelkezéseket tartalmaz a részmunkaidőben foglalkoztatottak jogainak helyi szinten történő biztosítása érdekében. Mivel a 2024. évi társadalombiztosítási törvény 2025. július 1-jén, míg a 185/2026/ND-CP rendelet 2026. május 26-án lép hatályba, a 19. cikk 2. pontja kimondja, hogy a kötelező társadalombiztosítási járulékok az átmeneti időszakban is érvényben maradnak.

Ennek megfelelően a helyi önkormányzatok felelősek a források proaktív felülvizsgálatáért, kiegyensúlyozásáért és elosztásáért annak biztosítása érdekében, hogy a járulékokat teljes egészében és időben befizessék, vagy visszamenőlegesen befizessék, anélkül, hogy ez megszakítaná vagy befolyásolná a részmunkaidőben foglalkoztatott közösségi munkavállalók társadalombiztosítási jogait.

A jogosult résztvevőktől és a támogatási szintektől kezdve a finanszírozási forrásokon át a társadalombiztosítási járulékok és kifizetések felelősségéig terjedő konkrét szabályozások jól mutatják az állam törődését a részmunkaidős, közösségi szinten foglalkoztatott munkavállalókkal, és hozzájárulnak a társadalombiztosítási rendszer megerősítéséhez.

Forrás: https://nld.com.vn/ba-chuc-danh-o-thon-to-dan-pho-duoc-tham-gia-bhxh-bat-buoc-196260602091321678.htm