A mai (június 18-i) 15. Nemzetgyűlés 7. ülésszaka a Dien Hong Hallban a szakszervezetekről szóló (módosított) törvénytervezet megvitatásával töltötte a délelőttöt. Nguyen Thi Lan Anh asszony, Lao Cai tartomány nemzetgyűlési küldöttsége, közvetlen parlamenti beszédet mondott, és kifejtette véleményét.
Az 5. cikkben, a „Szakszervezetek létrehozásának, csatlakozásának és működtetésének jogáról szóló szabályozás” című részben Lan Anh küldött az 1. lehetőség kiválasztását javasolta: „ A Vietnam területén munkaerő-igénylő egységekben dolgozó vagy munkaviszony nélkül dolgozó vietnami munkavállalóknak joguk van vietnami szakszervezetet létrehozni, csatlakozni és működni”, és „ A Vietnam területén munkaerő-igénylő egységekben dolgozó, 12 hónapos vagy annál hosszabb időtartamú munkaszerződés alapján dolgozó külföldi munkavállalóknak joguk van csatlakozni a vietnami szakszervezethez és szakszervezeteket működtetni a helyi szakszervezetben”; „ A szakszervezetek létrehozásának, csatlakozásának és működtetésének rendje és eljárásai összhangban vannak a vietnami szakszervezet alapokmányának rendelkezéseivel”.
Nguyễn Thi Lan Anh küldött a választását indokolva elmondta, hogy a módosított szakszervezeti törvénytervezetben szereplő két munkavállalói kategóriához tartozó „szakszervezeti jogok” hozzáadása rendkívül fontos az érintettek jogos jogainak és érdekeinek védelme érdekében, és összhangban van az Egyesült Nemzetek Szervezetének Közgyűlése 1996-os polgári és politikai jogokról szóló nemzetközi egyezményével, amelynek Vietnam is tagja.
Lan Anh küldött ugyanakkor azt is elmondta, hogy a meggyőző erő növelése érdekében ajánlott, hogy a tervezetet kidolgozó szerv továbbra is vizsgálja felül és gondosan értékelje a hatásokat, és kérje ki az érintett felek, azaz a vállalatok szakszervezeteinek véleményét, ugyanakkor ennek megfelelően módosítsa és egészítse ki a Szakszervezeti Chartát, különösen a külföldi munkavállalókra vonatkozó feltételeket és normákat illetően.
„A szakszervezeti finanszírozás kezelésének és felhasználásának kérdésével” (30. cikk) kapcsolatban Lan Anh küldött beleegyezett a szakszervezeti finanszírozásra vonatkozó szabályozás módosításába, hogy mielőbb intézményesítse a párt követelményeit, leküzdje a hiányosságokat és korlátokat, és hozzájáruljon a szakszervezeti finanszírozási munka minőségének és hatékonyságának javításához az új időszakban. Javasolta azonban, hogy a Szerkesztőbizottság pontosítson a módosított szakszervezeti törvénytervezet 29. cikkének tartalmát, amely kimondja, hogy a szakszervezeti finanszírozás 4 bevételi forrásból áll, miközben még nem határozza meg és nem különíti el az egyes források kiadási tartalmát a nyilvános, átlátható és megfelelő kiadások biztosítása érdekében.
A módosított szakszervezeti törvénytervezet 30. cikkének 2. záradéka két lehetőséget javasol a szakszervezeti alapok felhasználásának meghatározására ( 1. lehetőség: megbízza a kormányt, hogy határozza meg a szakszervezeti alapok felhasználási arányát a felettes szakszervezet és a helyi szakszervezet, valamint a vállalat alkalmazotti szervezete között . 2. lehetőség: konkrétan meghatározza, hogy a felettes szakszervezet 25%-ot, a helyi szakszervezet és a vállalat alkalmazotti szervezete pedig 75%-ot használ fel ) . Nguyen Thi Lan Anh küldött elmondta, hogy a szakszervezeti alapok felhasználásának megosztása a felettes szakszervezet és a helyi szakszervezet, valamint a vállalat alkalmazotti szervezete között fontos kérdés, amely nyilvánosságot és átláthatóságot igényel a szakszervezeti pénzeszközök kezelésében és felhasználásában.
A küldött azt is elmondta, hogy a konkrét százalékos arányt nem szabad törvényben rögzíteni, hanem a kormányt kell megbízni azzal, hogy a társadalmi-gazdasági körülményekhez és a vállalatoknál létrehozandó munkavállalói szervezetek helyzetéhez igazodó konkrét szabályozásokat alkosson, biztosítva a rugalmasságot és a valóságnak való megfelelést.
A Lakástörvénnyel való kapcsolatot illetően a 2023. évi (módosított) Lakástörvény 80. cikkének 4. záradéka számos rendelkezéssel egészítette ki a Vietnami Általános Munkásszövetség felelősségét a munkavállalók és a munkások szociális lakásainak építésébe való befektetés terén. A Szakszervezetekről szóló (módosított) törvénytervezet azonban még nem egészítette ki a Vietnami Szakszervezet általános, illetve konkrétan a Vietnami Általános Munkásszövetség feladatait és hatásköreit ebben a tekintetben.
A módosított szakszervezeti törvénytervezet még nem tartalmaz tervet a szakszervezeti pénzügyi források kezelésére és felhasználására a szociális lakásépítésbe történő befektetések terén, az átláthatóság, a racionalitás és a kedvezményezettek közötti egyenlőség biztosítása érdekében. Ugyanakkor nincs mechanizmus a szociális lakásokhoz való hozzáféréshez azon munkavállalók és munkavállalók számára, akiknek erre szükségük van, és akik megfelelnek a törvényben előírt feltételeknek. Javasoljuk, hogy a törvényjavaslat-készítő szerv tanulmányozza és felülvizsgálja a módosított szakszervezeti törvénytervezetben szereplő, a szociális lakásépítésbe történő befektetésekkel kapcsolatos szabályozást, hogy biztosítsa az összhangot és az összhangot a módosított lakásügyi törvény rendelkezéseivel.
Forrás
Hozzászólás (0)