Tra Doc egy hegyvidéki település Da Nang városában, számos nehézséggel. Annak érdekében, hogy a helyi munkavállalók számára lehetőséget teremtsenek a belföldi és külföldi munkalehetőségekhez való hozzáférésre, a Da Nang Városi Foglalkoztatási Szolgálat együttműködött a helyi önkormányzattal egy közvetlen állásbörze megszervezésében, amely nagyszámú etnikai kisebbséghez tartozó fiatalt vonz a részvételre.
Amikor a Tra Doc község hangszórórendszerén keresztül bejelentették az állásbörzéről szóló információkat, Dinh Van Dien úr, egy fiatal Ca Dong férfi a 3. számú faluból (Tra Doc község). Dien úr, aki elvégezte a középiskolát, de nem volt stabil állása, korábban idénymunkásként dolgozott sok helyen, bizonytalan jövedelemmel.
Azt mondta: „A hegyekben a munka a munkáltatótól és az időjárástól függ. A száraz évszakban továbbra is lehet bérért dolgozni, földeket tisztítani vagy akácfákat kitermelni, de az esős évszakban csak ülni és semmit sem csinálni. Remélem, hogy találok egy nekem megfelelő munkát ezen az állásbörzén.” Dien úrhoz hasonló helyzetben a 7. faluból (Tra Doc község) származó Dinh Van Son úr is a vásárra érkezett, abban a reményben, hogy megfelelő munkát talál a képzetlen munkaerő számára.
A Tra Doc-i állásbörze több tucat vállalkozást és toborzó egységet vonzott a részvételre. Az egységek és a vállalkozások változatos álláslehetőségeket kínáltak, a ruházati, tengeri herkentyű-feldolgozó és építőipari általános munkaerőtől az elektronikai, mechanikai és szolgáltatási területeken dolgozó műszaki munkaerőig. Ezenkívül néhány vállalat programokat is indított, amelyek keretében munkavállalókat küldenek Japánba, Koreába és néhány más ázsiai piacra dolgozni.
A Da Nang Városi Foglalkoztatási Szolgálat szerint a jelenlegi toborzási igények igen nagyok és sokrétűek.
Huynh Cong Hai úr, a Da Nang Városi Foglalkoztatási Szolgálat igazgatóhelyettese elmondta: „A központ eddig 5 állásbörzét szervezett a város hegyvidéki településein, ahol több mint 3000 külföldi, és több mint 6000 belföldi munkaerőre van szükség.”
Ezek a számok egy teljesen nyitott munkaerőpiac képét mutatják a munkavállalók számára. A központ egységekkel és vállalkozásokkal fog együttműködni, hogy közelebb hozza a munkalehetőségeket a hegyvidéki területeken és az etnikai kisebbségi területeken élő munkavállalókhoz, lehetőséget teremtve a munkavállalók számára a hivatalos információkhoz való hozzáférésre, a pályaválasztási orientációra és a célzott tanácsadásra."
Forrás: https://baodanang.vn/dua-viec-lam-den-voi-lao-dong-xa-tra-doc-3302643.html
Hozzászólás (0)