A szakszervezeti tagdíj hozzájárulási mértékét továbbra is 2%-on kell tartani.

A módosított szakszervezeti törvény fenntartja a 2%-os szakszervezeti tagdíj-hozzájárulási mértéket, miközben kiegészíti a szakszervezetek jogát az ellenőrzésre és a társadalmi visszajelzés nyújtására.

Ma reggel (november 27-én) a küldöttek többségének igen szavazatával az Országgyűlés elfogadta a módosított szakszervezeti törvényt, amely megtartja a 2%-os szakszervezeti tagdíjra vonatkozó jelenlegi szabályozást. A módosított szakszervezeti törvény tervezetének elfogadásáról, magyarázatáról és felülvizsgálatáról szóló összefoglaló jelentést benyújtva Nguyen Thuy Anh asszony, az Országgyűlés Szociális Bizottságának elnöke kijelentette, hogy a módosított szakszervezeti törvény egyik alapvető új pontja a 2%-os szakszervezeti tagdíj-hozzájárulási mérték fenntartása. Ezenkívül a törvény módosítja és kiegészíti a szakszervezeti pénzügyek kezelésének és felhasználásának elveit pontosító szabályozásokat; módosítja és kiegészíti a szakszervezeti pénzügyek kiadási feladatait; szabályozást ad a Vietnami Általános Munkásszövetség számára a szakszervezeti alapok beszedésének és elosztásának decentralizációjának végrehajtására; és előírja, hogy a Vietnami Általános Munkásszövetség a kormánnyal folytatott konzultációt követően szabványokat, normákat, kiadási rendszereket, valamint a szakszervezeti pénzügyek kezelését és felhasználását szabályozza.

Nguyen Thuy Anh asszony, a Nemzetgyűlés Szociális Ügyek Bizottságának elnöke összefoglaló jelentést nyújtott be a módosított szakszervezeti törvény tervezetének elfogadásáról, magyarázatáról és felülvizsgálatáról. A módosított szakszervezeti törvény megtartja a jelenlegi 2%-os szakszervezeti tagdíj-hozzájárulási kulcsot. (Fotó: Nemzetgyűlés)

A törvény emellett bevezeti a szakszervezeti díjak alóli mentesülés, csökkentése és ideiglenes felfüggesztésének eseteit is, és a kormány ezeket az eseteket a Vietnami Általános Munkásszövetséggel folytatott konzultációt követően szabályozza. Nguyen Thuy Anh asszony, a Nemzetgyűlés Szociális Ügyek Bizottságának elnöke kijelentette, hogy a szakszervezeti díjak alóli mentesülés, csökkentése és ideiglenes felfüggesztése közvetlenül befolyásolja a szakszervezetek pénzügyeinek egyensúlyát, biztosítva a teljes szakszervezeti rendszer számára szükséges forrásokat és a Vietnami Általános Munkásszövetség általi forráselosztást. Ezért a küldöttek véleményére reagálva, valamint a szakszervezet feladataival és gyakorlati tevékenységével, valamint a szerkesztőség javaslataival való összhang biztosítása érdekében a Nemzetgyűlés Állandó Bizottsága felülvizsgálatot rendelt el a szakszervezeti díjak alóli mentesülésre, csökkentésére és ideiglenes felfüggesztésére jogosult alanyok egységességének biztosítása érdekében, a törvénytervezet 30. cikkében a következő rendelkezést illesztve be: „A kormány konzultál a Vietnami Általános Munkásszövetséggel” a szakszervezeti díjak alóli mentesülés, csökkentése és ideiglenes felfüggesztése szabályozása során. Az elfogadott (módosított) szakszervezeti törvénytervezet 6 fejezetből és 37 cikkel rendelkezik, ami 4 cikkel több a jelenlegi törvényhez képest. A törvény 2025. július 1-jén lép hatályba.

Közvetlenül azután, hogy a Nemzetgyűlés elfogadta a módosított szakszervezeti törvényt, Tran Van Hieu úr, a Bac Ninh tartományi Ipari Övezetek Szakszervezetének elnöke újságíróknak nyilatkozva reményét fejezte ki, hogy a 2%-os szakszervezeti tagdíj fenntartása segít a szakszervezeteknek abban, hogy jobban gondoskodjanak a munkavállalókról. Véleménye szerint azonban szigorúbb szankciókra van szükség azokkal az egységekkel szemben, amelyek szakszervezeti tagdíjat és társadalombiztosítási járulékot tartoznak alkalmazottaik után; és hogy ezeket a tartozásokat helyesen és teljes mértékben be kell hajtani azoktól a vállalkozásoktól, amelyek még mindig hátralékban vannak.

Laodong.vn

Forrás: https://laodong.vn/cong-doan/duy-tri-muc-dong-kinh-phi-cong-doan-la-2-1427023.ldo