2025. június 6-án a VNG elnöke, Le Hong Minh úr találkozott az YPO Pan Greater Bay Area Chapter üzleti vezetőinek küldöttségével a VNG Campuson.
Ez a tevékenység a YPO nemzetközi csereprogramjának része, amelynek célja, hogy Ho Si Minh-városban felfedezze a vietnami vezető vállalatok üzleti környezetét, vállalati kultúráját és fejlesztési stratégiáit. Le Hong Minh úr a YPO Vietnam veterán tagja.
Minh úr hangsúlyozta, hogy a VNG két stratégiai lándzsáspontja az elkövetkező időszakban a globális piac fejlesztése és a mesterséges intelligencia területének erőteljes előmozdítása. Jelenleg a vállalat bevételének mintegy 30%-a származik a nemzetközi piacról, és a következő 2-3 évben a cél ennek az aránynak az 50%-ra való növelése. Ugyanakkor a VNG a mesterséges intelligenciát stratégiai fókuszterületként is meghatározta, hogy a lehető legjobban kihasználja a globális technológiai fejlődési trendet és Vietnam műszaki kapacitásbeli előnyét.
A VNG jövőképe az, hogy a következő 20 évben egy innovatív kreatív platformot építsen ki a fiatal közösség és a vállalkozók számára. „Egy olyan környezetet, egy platformot szeretnénk létrehozni az új ötletek kibontakozásához, mint a technológiai iparág Berkshire Hathaway-je” – osztotta meg Minh úr. Ahelyett, hogy mindent magunk csinálnánk, a VNG a startupok és a fiatal vállalkozók összekapcsolásában és gondozásában fog szerepet játszani.
Erre a stratégiára tipikus példa a VNG globális fintech projektje, amelyet egy YPO-tag barátjával közösen alapított. Figyelemre méltó, hogy a projekt teljes technológiai és technikai csapatát Vietnámban építették fel, miközben az üzlet Ausztráliára, Szingapúrra és hamarosan az Egyesült Királyságra is kiterjedt. Ez egyértelműen demonstrálja a nemzetközi együttműködés és a vietnámi terjeszkedés lehetőségeit.
A beszélgetés után az YPO Pan Greater Bay Area Chapter vezetőségi delegációja mély benyomást tett a VNG Campus nyitott és dinamikus munkakultúrájáról, valamint arról, ahogyan a vállalat ideális munkakörnyezetet teremt az alkalmazottak képességeinek fejlesztéséhez. A tagok különösen nagyra értékelték Le Hong Minh úr vezetői filozófiáját és a VNG kreativitásra, a hibákból való tanulásra és a fejlődésre való ösztönzését.
Az YPO Pan Greater Bay Area Chapter látogatása előtt a VNG a YPO Vietnammal is együttműködött a „MI Empowerment for CEOs” (MI-erősítés vezérigazgatóknak) program 2024 októberében történő megszervezésében, amelynek célja 140 fiatal vezető MI-alkalmazási kapacitásának javítása. Az YPO (Fiatal Elnökök Szervezete) egy globális fiatal vezetői közösség, több mint 35 000 taggal 150 országból, amelyet 1950-ben alapítottak az Egyesült Államokban a tapasztalatcsere, a vezetői képességek fejlesztése és a nemzetközi kapcsolatok előmozdítása céljából.
[hirdetés_2]
Forrás: https://www.vng.com.vn/news/enterprise/chu-tich-vng-lanh-dao-ypo.html
Hozzászólás (0)