Nők által irányított szövetkezetek és szövetkezetek termékeinek bemutatása és munkahelyteremtés női munkavállalók számára 2024-ben - Fotó: HT
A szakképzést „kulcsként” kell azonosítani a nők számára a munkavállaláshoz, a jövedelemszerzéshez, a megélhetésük biztosításához, az önfejlesztéshez és a szegénységből való kitöréshez. A Tartományi Nők Szakszervezete minden évben együttműködik a szakszervezetek minden szintjével, hogy felmérje a helyi női munkavállalók szakképzési igényeit; proaktív terveket dolgozzon ki és minden csoport számára megfelelő szakképzési osztályokat nyisson.
A női szakszervezetek minden szinten együttműködnek más szintekkel és ágazatokkal a női munkavállalók szakképzésének és munkaerő-piaci elhelyezkedésének előmozdítása érdekében képzési tevékenységek révén, amelyek célja a nők számára létrehozott szövetkezetek és szövetkezeti csoportok irányítási és működési kapacitásának javítása; egyesületi csoportok, termelési és üzleti csoportok, szövetkezeti csoportok stb. modelljeinek kiépítése.
A szakképzési tevékenységek mindig a helyi közösségekre irányulnak, és a nők számos különböző csoportját célozzák meg, mint például a vidéki női munkavállalók, a szegény háztartásokból származó női munkavállalók, a fogyatékkal élő nők stb. Különösen sok ingyenes szakképzési órát szerveznek, megteremtve a feltételeket a nehéz helyzetben lévő nők számára a szakmai készségek elsajátításához, ezáltal olyan karriert választva, amely megfelel nekik és családjuk körülményeinek.
Csak 2024-ben a tartomány minden szintű női szakszervezete 100 hagyományos és új szakképzési tanfolyamot szervezett 2238 női tag számára mezőgazdasági technikák, állattenyésztés, ipari varrás, főzés, virágkötészet... témakörben.
Nguyen Thi Hong Nhung asszony, a Dong Ha város 2. negyedének 2. körzetének Női Uniójának tagja megosztotta velünk: „Rossz az egészségi állapotom, és egy kisgyerekkel is elfoglalt vagyok, így nincs sok lehetőségem munkát választani és keresni. Mivel szenvedélyesen szeretem a főzést és a gasztronómiát, egy online élelmiszeripari vállalkozást tervezek nyitni, hogy több bevételre tegyek szert és fejlesszem a családi gazdaságot , de nem tudom, hol kezdjem.”
Nemrég regisztráltam egy kulináris képzésre, amelyet a Ward Női Unió szervezett a Dong Ha Városi Továbbképző és Szakképzési Központtal együttműködve. A tanfolyam elvégzése után, hasznos ismeretekkel és a leckéknek, valamint a gyakorlati foglalkozásoknak köszönhetően fejlesztett készségekkel, online üzleti modellt építettem fel, amely fokozatosan stabilan működik, és számos ügyfél számára ismertté vált.
Amellett, hogy az illetékes egységekkel és településekkel együttműködve szakképzési tanfolyamokat szerveznek a női tagok számára, az egyes tagok igényeitől, kapacitásától és kívánságaitól függően, a női szakszervezetek minden szinten megfelelő támogatást kapnak. Azoknak a tagoknak, akik rendelkeznek termelésre alkalmas földterülettel, de nincs befektetési tőkéjük, a szakszervezet támogatja a Szociálpolitikai Banktól származó kölcsönöket, hogy a tagok több feltétellel fejleszthessék gazdasági modelljüket.
A stabil munkahellyel nem rendelkező szegény nők közül a szövetség olyan vállalkozásokkal fog kapcsolatba lépni, amelyeknek munkavállalókra van szükségük munkahelyek teremtéséhez, fák, palánták, megélhetési modellek... bevezetéséhez, létrehozásához vagy adományozásához, ezáltal megbízható támogatást nyújtva a női tagoknak a nehézségek leküzdésében és a családi gazdaság magabiztos fejlesztésében. 2025 első 5 hónapjában a Női Unió minden szinten közel 355 millió VND értékű támogatást mozgósított a nehéz helyzetben lévő női tagok számára fák és palánták vásárlására.
A „Nők vállalkozásindításának támogatása, 2017-2025” című projekt végrehajtása során, a miniszterelnök 2017. június 30-i 939/QDTTg számú határozata értelmében, Quang Tri tartomány minden szintjén a Női Unió aktívan és proaktívan tanácsot adott a helyi pártbizottságoknak és hatóságoknak a megvalósítás megszervezésében, megteremtve a feltételeket a nők vállalkozásindításához, fejlesztéséhez, a gazdasági stabilitáshoz való hozzájáruláshoz, a jövedelmek és az életminőség javításához.
Ennek megfelelően 2025 elejétől napjainkig a Tartományi Női Unió 210 női tag és káder számára számos tevékenységet és képzést szervezett ügyfélfejlesztési készségek, online értékesítés, startup ötletek kidolgozása és üzleti tervezés témájában; 6 képzést szervezett startup ötletek kidolgozása és üzleti tervezés, ügyfélfejlesztési készségek, online értékesítés témában 322 női tag számára a következő kerületekben: Hai Lang, Trieu Phong, Gio Linh, Vinh Linh és Quang Tri város.
Ezzel egyidejűleg 5 képzést szerveztek a vezetői és végrehajtói kapacitás fejlesztéséről 250 női vezető és szövetkezeti és szövetkezeti dolgozó számára; valamint egy fesztivált szerveztek a termékek bemutatására és bemutatására a női tagoknak...
Nong Thi Hanh asszony, a Ta Lu Coffee Company Limited (Huong Hoa kerület) igazgatója elmondta: „Vállalkozói utam, személyes erőfeszítéseim mellett, minden szintű női szakszervezet nagy támogatását is élvezi.” 2023-ban a Női Szakszervezet által minden szinten indított és szervezett „Ötletek és projektek javaslata startup vállalkozások számára” című pályázatra jelentkezve, amelynek témája a „Nők vállalkozást indítanak – helyi erőforrások előmozdítása” volt, Hanh asszony regisztrált a „Gazdálkodók szervezése a fenntartható kávétermelés érdekében” startup ötlettel, és második díjat nyert tartományi szinten.
2024-ben folytatta részvételét a Vietnami Nők Uniójának Központi Bizottsága által szervezett országos "Női Kreatív Startup és Zöld Átalakulás" versenyen a "Huong Hoa Biokávé Fejlesztése" projekttel, és országos második díjat nyert.
„Remélem, hogy a Női Unió minden szinten továbbra is versenyeket szervez, hogy lehetőségeket teremtsen a tagok és a nők számára a vállalkozásindításra, hogy hidat képezzen a vállalkozó háztartások és a női vállalkozók fejlődésének támogatásában; hogy ösztönözze a nőket arra, hogy bátran érvényesítsék szerepüket és pozíciójukat a gazdasági fejlődésben és a társadalmi élet más területein” – mondta Hanh asszony.
A Női Unió minden szinten nyújtott kísérete és gyakorlati támogatása az, ami lehetőségeket és „horgászbotokat” biztosított tagjainak, mindenféle hátterű, korú és foglalkozású nőnek, különösen a nehéz helyzetben lévő nőknek, az etnikai kisebbségeknek és a fogyatékkal élő nőknek, hogy megteremtsék a gazdasági fejlődéshez szükséges feltételeket. Ezáltal hozzájárulva a nemek közötti egyenlőség előmozdításához és a nők társadalmi szerepének és helyzetének erősítéséhez.
Ősz Nyár
Forrás: https://baoquangtri.vn/trao-can-cau-giup-phu-nu-tu-tin-khoi-nghiep-194363.htm
Hozzászólás (0)