Vietnamban hiány van a magas színvonalú informatikai (IT) személyzetből. Ez egy régóta fennálló probléma, amelyet még nem sikerült hatékonyan megoldani.

A különböző oktatási szinteken a programozási képzésre szánt rövid és rosszul elosztott idő az egyik közrejátszó tényezőnek tekinthető.

Ezen korlátok leküzdésére egy nemrégiben tartott, a digitális munkaerőről szóló szemináriumon számos szakértő javasolta a programozás beépítését az általános oktatás tantervébe, különösen a középiskolai szinten, hogy segítsék a diákokat a technológiához való korai hozzáférésben és a munkaerőpiacra való felkészülésben.

Dr. Nguyen Thanh Son, a Tudományos és Oktatási Központi Bizottság Oktatási Osztályának korábbi igazgatója és a Vietnami Neveléspszichológiai Társaság alelnöke szerint a vietnami emberek nagyon intelligensek, mégis paradox módon Vietnam olcsó munkaerőjéről ismert.

A vietnami fiatalok erősek és tehetségesek, mégis csak havi 5-7 millió vietnami dongot keresnek. A technológiai vállalatoknál minden dolgozónak csak egy körülbelül 2 négyzetméteres íróasztalra és egy számítógépre van szüksége a szoftverek írásához, és a termelékenységük több száz képzetlen munkáséval egyenértékű. Ideje, hogy Vietnamnak ne olcsó, de kiváló minőségű munkaerője legyen ” – fejezte ki reményét Dr. Nguyen Thanh Son.

W-Lap trinh cntt 1.jpg
A Vietnami Neveléspszichológiai Társaság alelnöke - Dr. Nguyen Thanh Son. Fotó: TD