Új, 2024 közepétől alkalmazandó bértáblázatok kidolgozása

[hirdetés_1]

A miniszterelnök felkérte az egységeket, hogy dolgozzanak ki új bértáblázatokat a káderek, a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a fegyveres erők számára, és nyújtsák be azokat az illetékes hatóságoknak, 2024 közepétől alkalmazandóak.

A miniszterelnök nemrégiben közzétett egy tervet a káderek, a köztisztviselők, a közalkalmazottak, a fegyveres erők és a vállalatoknál dolgozók bérreformjának végrehajtására.

Ennek megfelelően a kormányfő felkérte a Központi Szervezőbizottságot, hogy elnököljön a pártszervezetek, a Hazafias Front és a társadalmi- politikai szervezetek kádereinek, köztisztviselőinek és közalkalmazottainak új bérrendszeréről szóló határozat kidolgozásában, és terjessze azt a Titkárság elé kihirdetésre. Erre azután kerül sor, hogy a Politikai Bizottság véglegesíti az új bérrendszer tartalmát.

A Központi Szervezőbizottság a politikai rendszer bérgazdálkodásának gazdálkodásáról a káderek, köztisztviselők és közalkalmazottak munkaköri listáján keresztül számol be a Központi Irányítóbizottságnak a politikai rendszerben, a központi szinttől a kommunális szintig.

A miniszterelnök felkérte a Delegációs Ügyek Bizottságát, hogy dolgozzon ki és terjesszen elő a Nemzetgyűlés Állandó Bizottságának kihirdetésre egy határozatot a Nemzetgyűlés szerveinek, a tartományi és járási Népi Tanácsoknak, valamint a bíróságoknak, az ügyészeknek és a számvevőknek az új bérrendszeréről. Ez a munka a Politikai Bizottság következtetéseit követően is folytatódik.

A Belügyminisztérium a Munkaügyi, Hadirokkant- és Szociális Minisztériummal közösen kidolgozza és benyújtja a kormánynak kihirdetésre a káderek, a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a fegyveres erők új bérrendszerét. A minisztérium feladata továbbá a Kormánypárt Bizottságának a Politikai Bizottságnak címzett jelentésének elkészítéséért az új bérrendszer konkrét tartalmáról, a bérreformnak a társadalombiztosítási politikára gyakorolt hatásáról, az érdemszerző személyek kedvezményes támogatásairól és a szociális támogatásokról; a jelentés januárban készül el.

Da Nang köztisztviselői dolgoznak a város közigazgatási központjában található egyablakos területen. Fotó: Nguyen Dong — Da Nang köztisztviselői dolgoznak a város közigazgatási központjában található egyablakos területen. Fotó: *Nguyen Dong*

A Nemzetvédelmi Minisztériumot és a Közbiztonsági Minisztériumot megbízták azzal, hogy kidolgozzák a fegyveres erők beosztásainak, vezetői, irányítói és parancsnoki pozícióinak listáját; egyeztessenek a Központi Szervezőbizottsággal, és januárban nyújtsák be a Politikai Bizottságnak. A két minisztérium három bértáblázatot dolgozott ki a fegyveres erők számára, beleértve a katonatisztek, rendőrtisztek és altisztek bértáblázatát; a hivatásos katonák és a rendőrségi műszaki szakemberek bértáblázatát; a védelmi dolgozók, a rendőri dolgozók bértáblázatát, valamint a fegyveres erők különleges juttatásait.

A Munkaügyi, Hadirokkant- és Szociális Minisztérium kormányrendeletet készít a regionális minimálbérek kiigazításáról; dokumentumokat készít a nyugdíjak, a társadalombiztosítási ellátások, a havi juttatások és az érdemeseknek járó kedvezményes juttatások kiigazításáról az új bérrendszerrel összhangban.

Jelenleg a káderek, a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a fegyveres erők fizetését az alapfizetés (1,8 millió VND) és a fizetési együttható szorzatával számítják ki. A fizetési együtthatót az egyes köztisztviselői csoportok rangja szerint számítják ki. Július 1-jétől az A típusú köztisztviselők (vezető szakértői beosztás vagy azzal egyenértékű) legmagasabb fizetése havi 14,4 millió VND; a legalacsonyabb havi 3,8 millió VND.

B típusú köztisztviselők (főszakértői beosztás vagy azzal egyenértékű), legmagasabb fizetés 7,3 millió VND/hó; legalacsonyabb 3,3 millió VND. C típusú köztisztviselők (szakértői beosztás vagy azzal egyenértékű), legmagasabb fizetés 6,5 millió VND/hó; legalacsonyabb 2,4 millió VND.

2024 közepétől a káderek, a köztisztviselők és a közalkalmazottak fizetése a munkakörük szerint fog történni a jelenlegi kiegyenlítési együttható helyett. Várhatóan 2025-től a káderek, a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a fegyveres erők fizetése átlagosan évi 7%-kal tovább fog emelkedni, amíg a közszféra legalacsonyabb fizetése el nem éri vagy meghaladja a vállalati szektor 1. régiójának legalacsonyabb fizetését (az 1. régió jelenlegi minimálbére 4,68 millió VND).

A kormány 560 000 milliárd VND-t különített el a bérreform 2026-ig történő finanszírozására.

Vietnámi

[hirdetés_2]
Forráslink