Setelah lulus SMA, seperti banyak anak muda di daerah pedesaan, Tn. Vu Van Quang di desa Dai An, kecamatan Mau A menghadapi banyak pilihan: mempelajari suatu keterampilan, bekerja sebagai buruh di kawasan industri atau bertani di rumah...

Bapak Quang berbagi: “Setelah mempertimbangkan dengan matang, saya memutuskan untuk bekerja di luar negeri dengan sistem kontrak. Dengan saran, informasi, dan dukungan dari pemerintah setempat untuk pinjaman preferensial sebesar 60 juta VND, saya menyelesaikan prosedur aplikasi untuk bekerja dengan sistem kontrak di Taiwan (Tiongkok).”
Di sini, Tuan Quang bekerja di sebuah perusahaan mekanik, dengan penghasilan awal sekitar 13 juta VND/bulan, yang kemudian meningkat menjadi 20 juta VND/bulan, belum termasuk lembur. Dengan berhemat, Tuan Quang mengirimkan 10 hingga 15 juta VND setiap bulan untuk keluarganya.
"Saya mengirimkan uang tabungan saya ke rumah untuk membeli lahan untuk menanam kayu manis. Setelah 6 tahun, saya memiliki lebih dari 5 hektar hutan dan sedikit modal untuk berbisnis . Saat ini, beberapa lahan kayu manis telah dipanen dengan nilai sekitar 70-80 juta VND/tahun. Saya juga membeli lebih banyak truk untuk membeli kulit kayu manis dari penduduk setempat dan kemudian menjualnya ke perusahaan dan pedagang," kata Bapak Quang.
Bengkel pengolahan kulit kayu manis mentah milik Bapak Vu Van Quang saat ini berjalan dengan baik, tidak hanya mendatangkan pendapatan lebih dari 100 juta VND/tahun, tetapi juga menciptakan lapangan kerja bagi 5 orang pekerja tetap dan puluhan pekerja musiman dengan gaji berkisar antara 350.000 - 400.000 VND/orang/hari.
Bukan hanya Bapak Vu Van Quang, di Desa Dai An saja terdapat 25 kasus TKI yang bekerja di luar negeri dengan sistem kontrak, yang mana semuanya hidup berkecukupan, sehingga turut menyumbang peningkatan pendapatan rata-rata per kapita di desa tersebut hingga mencapai 75 juta VND/tahun.
Dari tahun 2024 hingga 2025, komune Mau A akan memiliki 120 pekerja kontrak di luar negeri, meningkat lebih dari 200% dibandingkan tahun-tahun sebelumnya. Mereka yang bekerja di luar negeri memiliki pendapatan rata-rata 27-50 juta VND/bulan, yang berkontribusi signifikan terhadap penurunan tingkat kemiskinan komune menjadi 1,086%.

Pada dasarnya, orang-orang setelah bekerja di luar negeri kembali tahu bagaimana menggunakan modal secara wajar, berinvestasi dalam produksi, bisnis, membuka pabrik dan mengembangkan pertanian, menciptakan lebih banyak lapangan pekerjaan di tempat itu.
Menetapkan bahwa pengiriman tenaga kerja untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak merupakan tugas penting, segera setelah mengoperasikan aparatur pemerintah daerah dua tingkat, Komune Mau A secara proaktif meninjau kebutuhan, mengarahkan pasar tenaga kerja, dan memberikan informasi yang akurat dan tepat waktu kepada masyarakat.
Komune mengarahkan instansi-instansi untuk mempercepat penerimaan dan pemrosesan prosedur, mempersingkat waktu pemrosesan dokumen, dan mendukung masyarakat mulai dari konsultasi, penyelesaian dokumen, hingga konfirmasi dan sertifikasi. Kegiatan propaganda diintensifkan di desa-desa agar masyarakat dapat memahami pasar dan menghindari risiko.
Pekerjaan pengawasan dan penilaian difokuskan untuk menghindari perantara tidak resmi. Mau A telah meningkatkan koordinasi dengan Pusat Layanan Ketenagakerjaan Provinsi untuk memilih bisnis yang bereputasi baik. Rumah tangga yang membutuhkan konsultasi di rumah oleh staf khusus.

Komune juga memperhatikan penerapan kebijakan dukungan dengan baik. Pekerja dari rumah tangga miskin dan hampir miskin serta etnis minoritas diarahkan untuk mengakses pinjaman preferensial secara penuh. Dokumen diproses dengan cepat, tanpa penundaan.
Pada periode mendatang, Komune Mau A terus mengidentifikasi pengiriman tenaga kerja ke luar negeri berdasarkan kontrak sebagai salah satu solusi untuk mengurangi kemiskinan secara berkelanjutan dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia.
Komune tersebut bertujuan untuk mengirim rata-rata 50 pekerja untuk bekerja di luar negeri selama periode terbatas setiap tahun; memprioritaskan pasar yang stabil dan berpendapatan tinggi seperti Jepang, Korea Selatan, Taiwan (Tiongkok), dan pada saat yang sama meneliti ekspansi ke beberapa pasar Eropa.
Bapak Luu Quang Loi, Wakil Ketua Komite Rakyat Komune Mau A, mengatakan: "Kami memberikan perhatian khusus pada peningkatan kualitas sumber daya tenaga kerja melalui pelatihan kejuruan, pendidikan orientasi, dan pelatihan bahasa asing sebelum keberangkatan. Pada saat yang sama, komune memperketat manajemen dan pengawasan perusahaan; sepenuhnya menerapkan kebijakan untuk mendukung pinjaman dan asuransi guna melindungi hak-hak pekerja. Setelah kembali ke tanah air, para pekerja didorong untuk berinvestasi dalam produksi, memulai usaha, mengembangkan model ekonomi rumah tangga, berkontribusi dalam menciptakan lapangan kerja di tempat dan membangun daerah pedesaan baru yang maju."
Sumber: https://baolaocai.vn/chien-luoc-giam-ngheo-ben-vung-o-mau-a-post887940.html






Komentar (0)