Peraturan tentang pengecualian dari masa percobaan bagi pegawai negeri sipil

GD&TĐ - Seorang pembaca bertanya tentang peraturan mengenai pengecualian dari masa percobaan bagi pegawai negeri sipil.

Saya telah menerima keputusan perekrutan pegawai negeri sipil dan akan mulai bekerja pada November 2025 di sebuah sekolah dasar. Sebelumnya, dari November 2021 hingga Oktober 2025, saya adalah seorang guru di sekolah dasar swasta, dan saya membayar iuran jaminan sosial sesuai dengan profesi dan posisi pekerjaan saya selama periode tersebut.

Saya telah menyerahkan semua dokumen yang diperlukan untuk meminta pembebasan dari masa percobaan. Saya ingin bertanya apakah saya memenuhi syarat untuk mendapatkan pembebasan dari masa percobaan? (Nguyen Thi Van Hoc, thivanhoc***@gmail.com)

* Membalas:

Keputusan Nomor 85/2023/ND-CP menetapkan bahwa individu yang direkrut ke dalam jabatan pegawai negeri sipil dibebaskan dari masa percobaan jika memenuhi syarat sebagai berikut: Mereka ditugaskan untuk bekerja di bidang yang sesuai dengan pelatihan dan keahlian serta keterampilan profesional dari pekerjaan sebelumnya;

Masa kerja sebelumnya dalam pekerjaan profesional atau teknis, yang dilakukan sesuai dengan hukum dan dengan iuran jaminan sosial wajib (jika tidak berkesinambungan, masa kerja tersebut dijumlahkan), harus sama dengan atau lebih besar dari masa percobaan yang sesuai sebagaimana diatur dalam Pasal 2 dari Artikel ini.

Jika syarat pada poin a terpenuhi tetapi jangka waktu yang dibutuhkan pada poin b belum mencukupi, waktu yang telah dikerjakan akan dikurangkan dari masa percobaan sebagaimana yang telah ditentukan. Untuk kasus yang tidak memerlukan masa percobaan, karyawan akan menerima 100% gaji dan tunjangan mereka (jika ada). Kepala unit pelayanan publik harus mengirim karyawan tersebut ke kursus pelatihan untuk menyelesaikan standar dan persyaratan jabatan profesional sebelum pengangkatan.

Berdasarkan peraturan yang disebutkan di atas, Anda perlu menghubungi otoritas lokal terkait untuk mendapatkan panduan dan jawaban yang memuaskan mengenai implementasi dalam wewenang yang didelegasikan kepada mereka untuk mengelola pegawai negeri sipil.

Pembaca dapat mengirimkan pertanyaan atau kekhawatiran apa pun terkait kebijakan dan peraturan untuk guru ke bagian "Kotak Surat Pembaca" di Surat Kabar Education & Times: Jalan Hai Ba Trung 15 (Kelurahan Cua Nam, Hanoi).

Email: bandocgdtd@gmail.com

Sumber: https://giaoducthoidai.vn/quy-dinh-ve-mien-tap-su-cua-vien-chuc-post778557.html