
Pada sesi pelatihan, para delegasi mendengarkan pemaparan dosen Ha Thi Thanh Van, Wakil Direktur Akademi Wanita Vietnam, mengenai topik "Pengarusutamaan Gender dalam Kegiatan", yang berfokus pada sejumlah konten utama seperti: Alasan penerapan pengarusutamaan gender dalam kegiatan; gambaran umum pengarusutamaan gender; situasi terkini dan metode pengarusutamaan gender...
Pada sesi pelatihan tersebut juga, para delegasi berbagi pengetahuan dan pengalaman tentang kesetaraan gender di berbagai bidang pekerjaan.
Dalam beberapa tahun terakhir, upaya kesetaraan gender dan kemajuan perempuan di Provinsi Ninh Binh telah mencapai beberapa hasil yang luar biasa. Kader perempuan di provinsi ini semakin menegaskan kapasitas dan kualifikasi mereka di setiap bidang dan posisi kerja. Posisi perempuan di bidang ketenagakerjaan, pendidikan dan pelatihan, kesehatan, budaya, ilmu pengetahuan dan teknologi... telah mengalami banyak perubahan positif. Peran perempuan dalam kehidupan sosial dan keluarga secara bertahap semakin ditegaskan, memberikan kontribusi penting bagi pelaksanaan rencana pembangunan sosial- ekonomi provinsi.
Namun demikian, di samping hasil yang telah dicapai, upaya kesetaraan gender di provinsi ini masih memiliki beberapa keterbatasan, seperti: Masih adanya prasangka gender; staf yang menangani kesetaraan gender sebagian besar adalah staf paruh waktu dan baru berkecimpung di bidang tersebut, sehingga pengetahuan tentang kesetaraan gender dan keterampilan dalam mengintegrasikan gender dalam pemberian nasihat tentang tugas-tugas profesional masih terbatas...
Penyelenggaraan pelatihan peningkatan kapasitas kesetaraan gender dan kemajuan perempuan sangat penting dan tepat waktu guna menjamin kesetaraan gender dalam seluruh kegiatan, kebijakan dan sumber daya di daerah; membantu memecahkan masalah ketimpangan gender, serta berkontribusi dalam mendorong pembangunan sosial ekonomi provinsi.
Sumber: https://baoninhbinh.org.vn/tap-huan-nang-cao-nang-luc-binh-dang-gioi-vi-su-tien-bo-phu-nu-nam-2025-251105110305794.html






Komentar (0)