Secara aktif peduli terhadap pekerja

Sebagai salah satu pusat pembentukan dan pengembangan kelas pekerja Vietnam, Quang Ninh sedang bertransformasi secara kuat menjadi provinsi industri dan jasa modern, salah satu pusat pembangunan yang dinamis dan komprehensif di wilayah Utara. Dalam proses tersebut, upaya kepedulian terhadap kelas pekerja dan buruh selalu mendapat perhatian khusus dari provinsi ini dan dianggap sebagai fondasi pembangunan berkelanjutan.

Keluarga Tn. Hoang Van He (Bengkel Eksploitasi 27, Perusahaan Batubara Uong Bi - TKV) di rumah baru yang luas.

Agar para pekerja dan buruh dapat "menetap dan berkarier", provinsi ini telah meningkatkan daya tarik investasi belakangan ini; mengumumkan program, proyek, rencana, dan dana pertanahan untuk pembangunan perumahan sosial kepada publik agar investor dapat memperhatikan dan meneliti investasi di provinsi ini; mengarahkan Bank Negara untuk melaksanakan program pinjaman untuk perumahan sosial dan perumahan pekerja. Pada saat yang sama, Bank Negara juga menyediakan dana pertanahan yang cukup untuk infrastruktur teknis dan sosial yang sinkron, serta memastikan konektivitas yang nyaman untuk pembangunan perumahan sosial, perumahan bagi pekerja kawasan industri, perumahan bagi penambang, dll.

Seluruh provinsi saat ini memiliki 5 proyek perumahan sosial yang telah dan sedang diinvestasikan dan dibangun dengan hampir 3.200 apartemen seperti: Proyek perumahan sosial di kawasan perumahan bukit Ngan Bang, distrik Hong Hai dan distrik Cao Thang (kota Ha Long), Proyek perumahan sosial untuk pekerja taman industri Dong Mai di distrik Dong Mai... Bersamaan dengan itu, bisnis di provinsi ini juga tertarik untuk membangun   perumahan kolektif untuk pekerja, dukungan pendanaan pembangunan perumahan dari dana "Union Shelter"...

Ibu Dang Thi Thuy Trang (karyawan Jinko Solar Vietnam Industrial Co., Ltd.) berkata: Keluarga saya tinggal di Kota Ha Long. Meskipun saya baru mulai bekerja di perusahaan, saya telah diberi kesempatan untuk memiliki tempat tinggal yang stabil, aman, dan lengkap di perumahan sosial perusahaan dengan skala 420 unit apartemen. Selain kantin, supermarket, lapangan sepak bola, taman bermain, aula, dan lain-lain, perumahan ini juga memiliki area laundry gratis. Perusahaan juga menyediakan bus antar-jemput bagi karyawan dan tenaga ahli untuk berangkat kerja setiap hari. Selain itu, perusahaan secara rutin menyelenggarakan berbagai kegiatan budaya, seni, dan hiburan bagi para pekerja untuk meningkatkan kehidupan spiritual mereka. Saya merasa aman dalam pekerjaan saya, memiliki komitmen jangka panjang, dan berkontribusi aktif bagi perusahaan.

Para pemimpin Federasi Buruh Provinsi dan Kota Ha Long memberikan hadiah kepada para pekerja dan buruh pada kesempatan Tahun Baru Imlek.

Dalam rangka menjamin terselenggaranya rezim dan kebijakan bagi pekerja dan buruh, provinsi secara berkala menyelenggarakan pertemuan tematik dan kontak dengan pemilih beserta kader, pekerja dan buruh untuk mendengarkan, menyerap, dan segera menanggapi rekomendasi; berpartisipasi aktif dalam memberikan pendapat terhadap rancangan undang-undang ; mengarahkan semua tingkatan, cabang, instansi, dan perusahaan untuk melaksanakan regulasi demokrasi akar rumput sesuai dengan peraturan ... Pada saat yang sama, provinsi berfokus pada desakan dan bimbingan serikat pekerja akar rumput untuk berkoordinasi dengan pihak berwenang dan profesional di tingkat yang sama untuk membangun regulasi demokrasi akar rumput, menyelenggarakan konferensi pegawai negeri sipil dan buruh , dan menandatangani perjanjian kerja bersama dengan banyak ketentuan yang bermanfaat bagi pekerja. Pada tahun 2024 saja, 100% instansi dan unit akan menyelenggarakan konferensi . CBCCVC , 84% perusahaan menyelenggarakan konferensi buruh , 85 perjanjian kerja bersama baru ditandatangani untuk pertama kalinya , dengan demikian berkontribusi dalam meningkatkan tanggung jawab para pemimpin lembaga, unit, pemilik bisnis, pengusaha, dan mengurus kehidupan pekerja. memastikan pembangunan yang stabil

Pekerja Tonly Vietnam Electronic Engineering Co., Ltd. memproses produk.

Secara umum, unit dan perusahaan mempertahankan tingkat gaji untuk memastikan upah minimum regional sebagaimana diatur dalam Keputusan Pemerintah Nomor 38/2022/ND-CP dan disesuaikan serta ditambah berdasarkan Keputusan Pemerintah Nomor 74/2024/ND-CP . Dengan demikian, rata-rata gaji yang dibayarkan kepada pegawai berkisar antara 10-11,5 juta VND/bulan . Dari jumlah tersebut , gaji untuk BUMN berkisar antara 12-14,5 juta VND/bulan, untuk perusahaan penanaman modal asing berkisar antara 7,5-8,5 juta VND/bulan, dan untuk perusahaan swasta berkisar antara 6,5-7 juta VND/bulan .

Ibu Bui Thi Thanh Xuan, seorang karyawan The Yacht Hotel by DC, berbagi: The Yacht Hotel by DC saat ini memiliki lebih dari 200 karyawan. Seperti saya, sebagian besar karyawan telah bergabung dengan hotel sejak awal. Kebijakan dan peraturan hotel sangat transparan, adil, dan terbuka, mulai dari gaji, bonus, hingga asuransi. Selain menyelenggarakan program secara berkala, hotel juga berfokus pada penciptaan lingkungan kerja yang kondusif bagi setiap karyawan dan pekerja untuk mengembangkan diri. Selain itu, hotel juga menyelenggarakan berbagai kegiatan olahraga , hiburan, dan rekreasi untuk mempererat hubungan, mempererat persatuan, dan mempererat hubungan.

Perusahaan Batubara Gabungan Nui Beo menyediakan kendaraan untuk mengantar pulang para pekerja selama liburan 30 April - 1 Mei. Foto: Quoc Thang.

Dengan motto "Hak Terjamin, Kesejahteraan Lebih Baik", kegiatan kepedulian terhadap pekerja dan buruh terus dilakukan secara rutin dan berkelanjutan, dan telah mencapai hasil yang baik. Khususnya, unit-unit memobilisasi sumber daya untuk mengunjungi, menyemangati, dan memberikan bingkisan kepada pekerja pada hari libur dan Tet, serta menyelenggarakan program "Tet Sum Vay";   Mengelola " Pasar Union Tet" , memberikan voucher belanja OCOP Quang Ninh kepada pekerja yang kesulitan ; menyusun rencana, skema gaji, insentif gaji, dan kebijakan lainnya, mengumumkannya kepada pekerja; menyediakan kendaraan untuk mengantar pekerja pulang saat liburan dan Tet...

Secara khusus, serikat pekerja di semua tingkatan segera mendukung dan memberikan bantuan kepada 11.091 anggota serikat pekerja dan pekerja yang terdampak Badai No. 3 pada tahun 2024 dengan total bantuan sebesar 10,43 miliar VND yang bersumber dari anggaran serikat pekerja, sumbangan, dan sumber-sumber sosial . Di saat yang sama, melalui program langsung, mereka memberikan 3.000 bantuan berupa barang senilai 3 miliar VND kepada anggota serikat pekerja dan pekerja .

Perhatian provinsi, kemitraan perusahaan, dan partisipasi serikat pekerja di semua tingkatan merupakan fondasi yang membantu para pekerja merasa aman dalam ikatan mereka, berupaya berkontribusi dan berkembang bersama. Hal ini juga merupakan faktor kunci dalam menarik dan mengembangkan sumber daya manusia berkualitas tinggi, memenuhi persyaratan praktis, dan berkontribusi dalam membangun Quang Ninh menjadi semakin kaya , beradab, dan modern.  

Cao Quynh

Sumber: https://baoquangninh.vn/tich-cuc-cham-lo-cho-nguoi-lao-dong-3355978.html