Contribuire alla trasformazione della regione di confine.

Il comune di Hai Son (provincia di Quang Ninh), una zona di confine un tempo caratterizzata da un clima rigido, colline brulle, terre aride, povertà e molte usanze obsolete, ha subito una trasformazione radicale, assumendo un aspetto fresco e vivace.

Báo Quân đội Nhân dân•26/02/2026

Strade asfaltate si estendono a perdita d'occhio, solide case sorgono tra lussureggianti colline di acacie e prosperano preziosi giardini di tè dai fiori dorati; la vita della popolazione locale migliora costantemente... Dietro questi cambiamenti nella regione di confine, si cela un contributo significativo da parte degli ufficiali, del personale e dei giovani intellettuali volontari della Stazione Forestale 42, Gruppo di Difesa Economica 327, Regione Militare 3.

Seguendo il tenente colonnello Nguyen Quang Vinh, responsabile degli affari civili presso la Stazione Forestale 42, abbiamo visitato il modello agroforestale integrato di orto, allevamento e silvicoltura presso l'abitazione del signor Bui Van Thoan nel villaggio di Luc Phu, comune di Hai Son (provincia di Quang Ninh ). Durante la nostra conversazione con il tenente colonnello Nguyen Quang Vinh, abbiamo appreso che più di dieci anni fa la famiglia del signor Thoan si trasferì nella regione di confine con nient'altro che 3 ettari di terreno collinare arido. Desiderosi di stabilizzare la propria vita e stabilirsi in questa zona di confine, il signor Thoan e gli abitanti del luogo si trovarono di fronte a un dilemma fondamentale: da dove iniziare, quali colture piantare e quale bestiame allevare per il sostentamento?

Giovani intellettuali volontari presso la Stazione Forestale 42 stanno diffondendo e divulgando le leggi tra gli abitanti del comune di Hai Son (provincia di Quang Ninh).

Condividendo le preoccupazioni della popolazione locale, la Stazione Forestale 42 si è coordinata proattivamente con il governo locale per proporre e selezionare la famiglia del signor Thoan come modello di sviluppo economico familiare, realizzando un modello di agricoltura e silvicoltura integrate con orti, allevamento e foreste. Si tratta di un modello di produzione completo che combina armoniosamente la coltivazione, l'allevamento e la silvicoltura sullo stesso terreno, seguendo un approccio ecologico, circolare e sostenibile.

Durante l'implementazione del modello, il team di lavoro del Dipartimento Forestale ha visitato la famiglia con cadenza settimanale e mensile per incoraggiarli e guidarli nelle tecniche agricole e di allevamento, fornire piantine e bestiame e lavorare direttamente al loro fianco. Grazie ai consigli del personale e dei dipendenti del Dipartimento Forestale 42, il signor Thoan ha deciso di scegliere l'acacia come pilastro a lungo termine per proteggere il terreno, insieme alla consociazione di alberi da frutto di alto valore come arance, pomeli e jackfruit, che garantiscono un reddito regolare. In seguito, il signor Thoan ha sperimentato con audacia la piantumazione di peschi e, più recentemente, di alberi di noce di betel, una coltura con un grande potenziale nelle regioni collinari e montuose del Vietnam settentrionale.

Inoltre, la sua famiglia ha integrato l'allevamento di suini, polli, oche e anatre in un sistema a ciclo chiuso. Grazie al supporto tecnico, alle sementi e ai capitali forniti dall'esercito e dal Centro di Formazione Forestale n. 42, il modello della famiglia del signor Thoan, inizialmente una piccola attività, si è trasformato in un sistema sistematico e ben organizzato. Dopo 5 anni di applicazione del modello agroforestale integrato (orto-allevamento-foresta), la famiglia del signor Thoan ha un reddito medio annuo compreso tra 350 e 400 milioni di VND.

Condividendo la sua esperienza con noi, il signor Bui Van Thoan ha affermato: “Quando i soldati del Dipartimento Forestale sono arrivati, non credevamo che questo terreno potesse essere utilizzato per coltivare alberi da frutto o per allevare bestiame. Ma i soldati e i membri del Team di Volontari Giovanili si sono dimostrati molto entusiasti e responsabili; sono venuti con costanza per sostenerci e aiutarci con metodi e tecniche per la semina, l'allevamento e lo sviluppo economico. Ora il villaggio ha strade ed elettricità, e la vita della nostra gente è più prospera e confortevole.”

Soldati e giovani intellettuali si sono offerti volontari presso la Stazione Forestale 42 per supportare la famiglia del signor Bui Van Thoan, nel comune di Hai Son, nello sviluppo di un modello integrato di agricoltura e silvicoltura che comprenda orti, allevamento e gestione forestale.

È noto che, prendendo spunto dall'esempio della famiglia del signor Thoan, i soldati dell'Unità Forestale 42 hanno aperto una nuova strada per la popolazione locale. Per aiutare le persone a cambiare gradualmente le proprie vite, l'unità ha coordinato con le autorità locali e altre forze lo sviluppo di un piano, inviando squadre di operatori civili, insieme ai giovani volontari dell'unità, in ogni villaggio e in ogni famiglia per attuare il principio del "quattro insieme": "mangiare insieme, vivere insieme, lavorare insieme e parlare insieme la lingua locale", con il motto "mani che guidano", "spiegare le cose in modo che le persone capiscano" e "fare le cose in modo che le persone si fidino e seguano". Dopo essere stati informati, incoraggiati e aver constatato l'efficacia dei modelli, le persone si sono presentate spontaneamente per imparare le tecniche, ricevere i semi e seguire l'esempio.

I soldati e i giovani volontari dell'unità non solo guidano da vicino la popolazione nell'applicazione della scienza e della tecnologia all'allevamento e alla coltivazione, cambiando il loro modo di pensare e di agire nella produzione agricola , ma organizzano anche regolarmente attività di propaganda e mobilitazione per sensibilizzare la popolazione sulla costruzione di nuove aree rurali, fornendo indicazioni su condizioni di vita igieniche, migliorando l'ambiente, promuovendo la pianificazione familiare, garantendo l'assistenza sanitaria, organizzando gli spazi abitativi, progettando orti e recinti per il bestiame, guidando la popolazione verso l'eliminazione graduale delle usanze obsolete e la costruzione di una nuova vita culturale...

Lavorando attivamente a fianco degli abitanti del villaggio, la signora Ha Thi Kieu Trang, responsabile della Stazione Forestale 42, ha dichiarato: “Secondo il nostro incarico, visitiamo regolarmente le famiglie per aiutarle con tecniche agricole, allevamento, controllo delle malattie e assistenza sanitaria a livello di villaggio. Inoltre, ognuno di noi è responsabile della diffusione di informazioni e della mobilitazione di 2 o 3 famiglie su argomenti che spaziano dall'alfabetizzazione e dall'educazione giuridica alla salute riproduttiva e demografica... Poiché ci concentriamo sugli aspetti pratici della vita, siamo sempre apprezzati e fiduciosi dagli abitanti di ogni villaggio, che ci seguono con attenzione.”

Grazie al supporto dei soldati e del gruppo di giovani volontari della Stazione Forestale 42, in questa zona di confine, stagione dopo stagione, il verde si diffonde gradualmente su ogni centimetro di terra. Da località particolarmente difficile, Hai Son è diventata una delle poche comuni di montagna senza famiglie povere o quasi povere, secondo i criteri di povertà multidimensionale della provincia di Quang Ninh; le condizioni di vita degli abitanti sono in costante miglioramento.

Salutando i soldati, l'Unione Giovanile e gli abitanti della regione di confine, mentre le lussureggianti colline di acacie si protendevano verso il sole, e vedendo i volti raggianti e le strette di mano sincere che simboleggiavano il legame tra i militari e la popolazione, sapevamo che una nuova primavera stava arrivando.

Contribuire alla trasformazione della regione di confine.

Il comune di Hai Son (provincia di Quang Ninh), una zona di confine un tempo caratterizzata da un clima rigido, colline brulle, terre aride, povertà e molte usanze obsolete, ha subito una trasformazione radicale, assumendo un aspetto fresco e vivace.

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