L'iniziativa che ha creato il marchio "Lavoratori eccezionali della capitale".

(PLVN) - Il movimento di emulazione "Lavoratore Eccellente, Lavoratore Creativo", organizzato dalla Federazione del Lavoro della Città di Hanoi, è diventato negli ultimi anni un punto di riferimento tra i movimenti di emulazione patriottica di lavoratori, dipendenti pubblici e operai della capitale. Particolarmente degni di nota sono il movimento "Innovazione e Creatività della Città Capitale" e il movimento per la conquista del titolo di "Lavoratore Eccellente della Città Capitale".

Báo Pháp Luật Việt Nam•24/12/2025

Nato dal movimento "Lavoro Creativo" lanciato dalla Confederazione Generale del Lavoro del Vietnam nel 1996, il movimento "Innovazione e Creatività nella Capitale", promosso dalla Confederazione del Lavoro di Hanoi, ha avuto un impatto diffuso e ha attratto la partecipazione attiva di tutti i livelli di governo, dei sindacati, delle imprese e di un gran numero di lavoratori. Un elemento distintivo del movimento è lo spostamento dell'attenzione dall'emulazione e dalla premiazione al livello di base, concentrandosi sulla motivazione e sul riconoscimento del personale dirigenziale, degli scienziati e soprattutto degli operai che propongono idee innovative e miglioramenti tecnici.

Nel solo periodo compreso tra il 2020 e il 2025, l'intera città ha registrato 170.973 iniziative riconosciute a livello locale e 11.704 iniziative riconosciute a livelli superiori. Mentre nei primi anni il movimento si concentrava principalmente sulle imprese statali e su quelle a capitale prevalentemente statale, attualmente il numero di persone che ottengono il titolo di "Lavoratore Eccezionale della Capitale" è concentrato nel settore delle imprese non statali e in quelle a partecipazione estera diretta (IDE).

Negli ultimi cinque anni, oltre 145.500 lavoratori sono stati riconosciuti come "Lavoratori Eccezionali" a livello locale e 8.655 a livello dirigenziale. Sulla base di questi risultati esemplari, il Comitato Permanente della Federazione dei Sindacati della Città di Hanoi ha selezionato e conferito il titolo di "Lavoratori Eccezionali della Capitale" a 535 persone. In particolare, il settore delle imprese a partecipazione estera rappresenta oltre il 40% dei lavoratori premiati. Molti di questi individui hanno vinto importanti premi in concorsi di competenze a livello cittadino, regionale e internazionale, contribuendo a confermare la qualità delle risorse umane della capitale.

Oltre alle iniziative principali, la Federazione del Lavoro della città di Hanoi attua anche numerose iniziative di emulazione pratica, come "Ripasso della teoria, pratica delle competenze, partecipazione a concorsi per lavoratori qualificati", "Eccellenza negli affari nazionali, responsabilità negli affari domestici", "Verde, pulito e bello, garantendo sicurezza e igiene sul lavoro", "Tutti i cittadini uniscono le forze per costruire nuove aree rurali e aree urbane civili"... Queste iniziative sono tutte concretizzate per adattarsi a ciascun settore e località, creando le condizioni affinché i lavoratori possano sviluppare le proprie capacità e contribuire alle imprese e alla società.

La Federazione dei Sindacati della città di Hanoi ha sempre considerato l'assegnazione di riconoscimenti come una forza trainante fondamentale per promuovere movimenti di emulazione. I riconoscimenti vengono conferiti tempestivamente, apertamente e in modo trasparente, concentrandosi sui lavoratori direttamente impiegati nella produzione e sui piccoli gruppi. Il vicepresidente della Confederazione Generale del Lavoro del Vietnam, Ngo Duy Hieu, ha sottolineato la necessità di collegare i benefici materiali e spirituali al valore dell'innovazione nei contratti collettivi di lavoro, al fine di incoraggiare i lavoratori a continuare a innovare e a dare un contributo a lungo termine alle imprese e alla società.

Fonte: https://baophapluat.vn/sang-kien-lam-nen-thuong-hieu-cong-nhan-gioi-thu-do.html