Crea un effetto a catena attraverso azioni concrete.

Báo Kinh tế và Đô thị•14/04/2024

Creare punti focali specifici.

L'applicazione pratica dello studio e della messa in pratica dell'ideologia, dell'etica e dello stile di Ho Chi Minh nelle unità di Hanoi dimostra che promuovere e realizzare una forte trasformazione dallo studio alla pratica attraverso azioni concrete ed efficaci è fondamentale.

Ogni comitato e organizzazione del Partito ha sviluppato programmi d'azione e li ha applicati ad aree specifiche. Sono emersi numerosi modelli e pratiche esemplari, ispirati all'esempio del Presidente Ho Chi Minh, che hanno contribuito in modo significativo alla costruzione di un nuovo stile di vita culturale e alla promozione di una cultura e di un popolo raffinati e civili ad Hanoi…

Ad Hanoi, ogni livello, settore e località ha un proprio approccio al lavoro di propaganda, adattato alle caratteristiche specifiche di ciascun ambito. Questo spazia dalla creazione di sezioni dedicate allo studio e alla pratica degli insegnamenti del Presidente Ho Chi Minh nei notiziari interni, al fine di supportare le attività del Partito e di aggiornare tempestivamente le informazioni su individui esemplari e buone azioni per incoraggiare l'apprendimento e l'emulazione, fino alla gestione efficace di sezioni quotidiane dedicate a persone virtuose, buone azioni e agli insegnamenti del Presidente Ho Chi Minh…

Al fine di innovare i contenuti e le forme della propaganda per lo studio e la diffusione dell'ideologia del Presidente Ho Chi Minh, alcuni distretti e contee si sono coordinati per organizzare programmi artistici volti a suscitare emozioni autentiche nei confronti del Presidente Ho Chi Minh , stimolando un senso di responsabilità e determinazione a promuovere lo studio e l'emulazione del Presidente Ho Chi Minh tra i funzionari locali.

Sono stati mantenuti concorsi come quello per "Oratori e propagandisti eccellenti sull'ideologia, la moralità e lo stile di Ho Chi Minh" e la pubblicazione annuale di manuali per quadri e membri del Partito per studiare e individuare i contenuti da apprendere e seguire l'esempio dello Zio Ho. Inoltre, alcune unità hanno implementato la registrazione dell'adesione all'esempio dello Zio Ho in concomitanza con l'attuazione del codice di condotta per quadri e funzionari pubblici.

Queste azioni concrete hanno generato un'influenza diffusa, e lo studio e l'emulazione dell'ideologia, dell'etica e dello stile di Ho Chi Minh sono diventati una pratica comune.

Quando il lavoro di propaganda, basato sull'apprendimento e sull'esempio del Presidente Ho Chi Minh, viene riformato superando il formalismo e gli slogan rigidi, soprattutto attraverso figure esemplari, il ruolo pionieristico ed esemplare dei quadri e dei membri del Partito viene efficacemente promosso.

In particolare, l'obbligo di studiare e seguire gli insegnamenti del Presidente Ho Chi Minh, unito all'attuazione del piano per rafforzare la disciplina e l'ordine amministrativo, ha contribuito a riformare i metodi e gli stili di lavoro, generando cambiamenti significativi e positivi nello svolgimento delle funzioni pubbliche da parte di funzionari e dipendenti pubblici ad Hanoi. Ciò, a sua volta, ha contribuito ad accrescere la consapevolezza, il senso di responsabilità e a riformare gli stili, i metodi e gli atteggiamenti di servizio.

Promuovere l'importanza di dare il buon esempio.

Sulla base del tema di ogni anno, le unità hanno inoltre selezionato punti salienti specifici e appropriati da implementare annualmente, evitando generalità e formalità. Seguendo il principio dell'apprendimento combinato con la pratica, enfatizzando l'applicazione pratica attraverso azioni e opere concrete, con l'obiettivo di generare cambiamenti significativi e ottenere risultati positivi in diverse aree chiave, le unità hanno concretizzato i contenuti in piani d'azione e programmi.

Molti comitati del Partito continuano a selezionare aree chiave di svolta per l'attuazione, come il rafforzamento della disciplina, della responsabilità e della condotta esemplare dei quadri e dei membri del Partito nello svolgimento del lavoro; l'attuazione dei criteri dei modelli "Quattro Buone Sezioni di Partito" e "Quattro Buone Sezioni di Partito di Base"...

Allo stesso tempo, è necessario affrontare efficacemente le questioni urgenti e irrisolte, soprattutto in settori quali la gestione del territorio, l'ordinamento edilizio, lo sfruttamento delle risorse minerarie e il rilascio dei certificati di diritto d'uso del suolo... Ciò genererà entusiasmo e fiducia tra i funzionari, i membri del Partito e la popolazione.

Per mettere in pratica al meglio gli insegnamenti di zio Ho, è particolarmente importante sottolineare il ruolo e la responsabilità di dare il buon esempio, di mettere in pratica ciò che si predica, di unificare pensiero e azione, di superare l'autoritarismo, la burocrazia, l'alienazione dal popolo e altre manifestazioni di degrado e negatività.

A tale riguardo, i comitati del Partito a tutti i livelli richiedono che ogni quadro e membro del Partito, specialmente coloro che ricoprono posizioni di leadership e dirigenza, promuovano ulteriormente una condotta esemplare in termini di miglioramento personale, auto-coltivazione, auto-riflessione e auto-correzione, trasmettendo così tutto ciò a ogni cittadino.

Allo stesso tempo, integrare senza soluzione di continuità ciò con l'attuazione della Direttiva n. 24-CT/TU (del 7 agosto 2023) del Comitato permanente del Comitato del Partito della città di Hanoi sul "Rafforzamento della disciplina, dell'ordine e della responsabilità nella gestione del lavoro all'interno del sistema politico della città di Hanoi", collegandola all'affrontare le problematiche complesse e nuove delle località e delle unità; innovare i metodi e gli stili di lavoro, creando cambiamenti forti e positivi nello svolgimento dei doveri ufficiali da parte dei quadri e dei funzionari pubblici.

Inoltre, la città continua a promuovere un'ampia diffusione dell'ideologia e dell'esempio morale di Ho Chi Minh tra i quadri, i membri del Partito e la popolazione; lodando e premiando nuovi individui e gruppi esemplari con azioni semplici ma concrete, al fine di creare un effetto a catena più ampio e fornire ulteriore motivazione per svolgere al meglio i compiti politici nella zona.

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