Il miliardario Mark Cuban ha individuato 5 categorie professionali in cui è più probabile che si perdano posti di lavoro a causa dell'intelligenza artificiale.

Il miliardario Mark Cuban avverte che cinque categorie di lavoro, in particolare le posizioni di base e quelle impiegatizie, rischiano di essere eliminate dall'intelligenza artificiale se i lavoratori non si adatteranno.

Il miliardario Mark Cuban avverte che cinque categorie professionali chiave sono sempre più a rischio con l'accelerazione dell'adozione dell'intelligenza artificiale (IA), in particolare per i ruoli di livello base e ripetitivi.

Cuban ha affermato che questo cambiamento è già iniziato, derivante dalla necessità per le aziende di valutare i costi e la produttività dei sistemi di intelligenza artificiale rispetto al lavoro umano. Prevede che, man mano che gli strumenti diventeranno più sofisticati ed economici, le aziende, soprattutto le grandi multinazionali, ridurranno il personale impiegato in mansioni ripetitive.

Il miliardario Mark Cuban. Foto: Inc.

personale d'ufficio di livello base

Cuban ha sottolineato che i lavori d'ufficio di livello base rientrano tra i gruppi più vulnerabili.

Le attività incentrate su un lavoro strutturato e ripetitivo, come l'inserimento dati e la contabilità, vengono sempre più delegate a sistemi di intelligenza artificiale, capaci di elaborare le informazioni più velocemente e su scala più ampia.

Ha affermato che ciò potrebbe non eliminare completamente i posti di lavoro, ma porterebbe a un minor numero di opportunità di assunzione e a un ritmo più lento di nuove assunzioni.

Sviluppo software

Anche il settore dello sviluppo software sta attraversando una trasformazione. Sebbene gli strumenti di programmazione basati sull'intelligenza artificiale siano ormai ampiamente utilizzati, Cuban sostiene che tendono a svalutare le attività di programmazione di routine piuttosto che a sostituire completamente i programmatori.

Si prevede che competenze di alto livello come la progettazione di sistemi e la risoluzione dei problemi acquisiranno maggiore importanza, il che potrebbe rendere più difficile l'accesso alle posizioni di livello base.

Assistenza clienti

Anche i ruoli nel servizio clienti subiscono pressioni simili. Chatbot e sistemi di interazione vocale stanno assumendo un numero crescente di risposte alle domande più comuni.

Cuban ha affermato che le aziende continueranno ad espandere l'automazione in questo settore, riducendo i ruoli di supporto tradizionali e aumentando al contempo la domanda di personale in grado di gestire situazioni complesse o delicate.

Ricerca e analisi dei dati

Anche le attività di ricerca e analisi dei dati stanno diventando sempre più automatizzate. Gli strumenti di intelligenza artificiale possono riassumere i set di dati, generare report e identificare le tendenze, sostituendo in parte il lavoro tradizionale degli analisti.

L'attenzione si sposterà sui lavoratori in grado di interpretare i risultati e guidare i sistemi, piuttosto che su coloro che creano analisi da zero.

Supporto legale e finanziario

I ruoli di supporto legale e finanziario chiudono questo elenco.

Ha spiegato che le attività di routine come la revisione dei documenti, i controlli di conformità e le procedure contabili di base sono particolarmente suscettibili all'automazione, sebbene i professionisti esperti possano comunque essere richiesti.

Impara a padroneggiare l'intelligenza artificiale, non a dipendere da essa.

Tuttavia, Cuban non previde una crisi occupazionale diffusa. Descrisse invece questo periodo come un momento turbolento, simile ai precedenti cambiamenti tecnologici, come l'avvento del personal computer, in cui alcuni ruoli professionali scomparvero ma ne emersero di nuovi.

Sosteneva che gli esseri umani conservassero ancora un vantaggio fondamentale: la capacità di comprendere il contesto e anticipare le conseguenze. Secondo lui, i sistemi di intelligenza artificiale possono elaborare informazioni, ma mancano di consapevolezza del mondo reale e di coerenza, producendo talvolta risultati inaffidabili.

Il consiglio di Cuban ai lavoratori è di adattarsi rapidamente imparando a usare nuovi strumenti anziché evitarli. Consiglia inoltre a chi cerca lavoro di prendere in considerazione le aziende più piccole, dove le competenze in ambito di intelligenza artificiale possono avere un impatto più concreto, piuttosto che le grandi organizzazioni con sistemi consolidati.

"L'errore più grande", ha sottolineato , "è affidarsi all'intelligenza artificiale per pensare al posto tuo".

I lavoratori che utilizzano la tecnologia per approfondire le proprie conoscenze e acquisire nuove competenze hanno maggiori probabilità di mantenere un vantaggio competitivo con l'evolversi del mercato del lavoro.

(Secondo The Hill)

Mark Cuban è un uomo d'affari e miliardario statunitense con un patrimonio netto di circa 6 miliardi di dollari, secondo la rivista Forbes. La sua carriera ha raggiunto l'apice nel 1999 dopo la vendita della sua piattaforma Broadcast.com a Yahoo! per 5,7 miliardi di dollari.

Ha raggiunto la fama mondiale come investitore nel reality show televisivo Shark Tank. Attualmente, Cuban si sta concentrando sullo sviluppo di Cost Plus Drugs, l'azienda farmaceutica che ha co-fondato nel 2022 per fornire farmaci da prescrizione a prezzi accessibili ai consumatori.

Meta licenzia quasi 8.000 persone in tutto il mondo . Meta prevede di licenziare il 10% della sua forza lavoro globale, pari a circa 7.800 dipendenti, mentre l'azienda continua ad aumentare gli investimenti nell'intelligenza artificiale (IA).

Fonte: https://vietnamnet.vn/ty-phu-mark-cuban-diem-mat-5-nhom-cong-viec-de-mat-chen-com-vi-ai-2512058.html