500人以上のOpenAI従業員は同社に宛てた書簡の中で、OpenAI取締役会がCEOアルトマン氏の解任を不適切に処理したと非難し、アルトマン氏が取締役会に対して不誠実であり、会社の経営陣と「悪意を持って交渉した」という主張を裏付ける十分な証拠を提示していないと述べた。
CEOサム・アルトマンはOpenAIから解雇された後、マイクロソフトに入社した。写真：ロイター
「あなた方の行動は、あなた方がOpenAIを運営する能力がないことを明白に示しています」と従業員たちは訴えた。「私たちの使命と従業員に対する能力、判断力、そして配慮を欠いた人々のために、あるいは共に働くことはできません。」
従業員らはまた、取締役会が辞任してCEOを復職させない限り、アルトマン氏に従ってマイクロソフトに移ると警告した。また、同じく金曜日に取締役会によって解任されたOpenAIの元社長グレッグ・ブロックマン氏も復職させた。
署名者には、取締役会によってアルトマン氏の職務を一時的に代行するよう任命されたミラ・ムラティ氏と、OpenAIの共同創業者であるイリヤ・スツケヴァー氏が含まれていた。ムラティ氏に代わり、 動画配信会社Twitchの共同創業者である40歳のエメット・シアー氏がCEOに就任した。
この書簡は、アルトマン氏の解任後のOpenAI社内の分裂を浮き彫りにし、同社に直接勤務していない残りの取締役3人の運命についてさらなる疑問を投げかけている。そのリストには、QuoraのCEOアダム・ダンジェロ氏、テクノロジー起業家のターシャ・マッコーリー氏、そしてジョージタウン大学セキュリティ・新興技術センター所長のヘレン・トナー氏が含まれている。
OpenAIの幹部メンバーと従業員の不満は、アルトマン氏への支持と忠誠心を示している。また、これはマイクロソフトにとってOpenAIの優秀な人材を獲得する機会となる。「マイクロソフトは、OpenAIの全従業員に職務を与えることを保証している」と書簡には記されている。
ブイ・フイ（CNN、ロイター、FTによる）
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