内務省は、3か月間地方を支援する職員34人を選抜する。

これは、8月の任務展開に関する内務省会議でファム・ティ・タン・チャ内務大臣が強調した重要な任務の一つである。

内務省のヴー・シュアン・ハン事務局長によると、2025年7月に内務省は政府に布告3件、決議1件を公布のため提出し、首相に決定5件を公布のため提出し、内務大臣にその権限で公布するため回状3件を提出した。

内政部は、7月1日から二級地方政府モデルを運用するために主務機関に助言することに重点を置いている。具体的には、二級地方政府モデルを実施している地方の状況をまとめ、更新し、実施直後に生じる困難、問題、課題に対処するための指導文書を積極的かつ迅速に発行した。

さらに、内務省は、戦争傷病者および殉国者の日78周年を記念した活動を完了するよう関係当局に助言することにも重点を置いた。

同省は、地域最低賃金の調整に関する国家賃金評議会の勧告を政府に報告し、二級地方政府の機構と組織の再編後の幹部、公務員、公務員の給与および給与手当制度の実施について助言した。

8月の任務に関しては、省庁の各部署は、進捗と品質を確保し、特に法令や通達の草案作成の進捗を加速するために、幹部および公務員法2025、地方自治組織法2025、雇用法2025を実施する3つの計画の実施に重点的に取り組みます。

政治局の結論第83-KL/TW号に従って給与政策改革の内容を継続的に実施するという任務に関して、内務省は、機構の配置と組織化の後、幹部、公務員、公務員の手当制度の改正と補足を検討し、提案するよう所管官庁に勧告した。

これは、地方における一貫性と適合性を確保しながら、手当政策に関連する法令や通達を政府および大臣の権限に基づいて公布するために作成し提出するための基礎となります。

会議において、ファム・ティ・タン・チャ大臣は、特に二階層地方政府の運営に関連した8月の課題を強調した。

特に、内務省は、有能で資格を有し、献身的で責任感のある職員34名を選抜し、各地方に3ヶ月間派遣して省・市を支援します。この期間中、内務省は模範的な人材を選抜し、二級地方自治の実施に関連する任務の確実な遂行に努めます。

この任務を成功させるため、大臣は研修と能力開発を組織化し、選抜された職員が出発準備を整えられるよう、コンテンツ、プログラム、文書を準備するよう要請しました。これは前例のない新しい任務であり、内務省は模範的な先導機関です。

トゥ・ザン

出典: https://baochinhphu.vn/bo-noi-vu-se-lua-chon-34-can-bo-ve-ho-tro-dia-phuong-trong-3-thang-102250805151814688.htm

トップインタレスト