国民議会による2025年決議第261号は、2026年1月1日から正式に発効し、国民の健康を守り、ケアし、向上させる上で医療従事者が画期的な成果を上げられるよう、多くの特別な仕組みや政策を規定している。
したがって、医師、伝統医学医師、歯科医、予防医学医師、薬剤師は、新たな給与規定が発行されるまで、それぞれの専門職に採用された時点で、bậc 2（レベル2）から始まる給与が支給される。
さらに、医療従事者は、精神医学、法医学、法精神医学、救急蘇生、病理学の分野で定期的かつ直接的に医療専門業務に従事している場合、専門職奨励手当の100％を受け取る権利があります。
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少数民族地域や山岳地帯、 社会経済状況が困難な地域、特に社会経済状況が困難な地域、国境地帯、島嶼部にあるコミューンレベルの保健所や予防医療施設で、定期的に直接医療専門業務に従事する者は、上記のいずれのカテゴリーにも該当しない場合でも、給与の最低70％を受け取る権利を有する。
公務員に関する法律で定められている勤続年数に関する要件は、以下の条件を満たす場合、地方自治体レベルの保健所で公務員として働く人材の採用には適用されない。
希望する職務の要件に適した医療行為免許を所持していること。少なくとも5年間、地方保健所で勤務することを書面で誓約すること。公務員として採用された者で5年間勤務を完了しない場合は、公務員法に基づき解雇される。医療分野においては、土地、税金、財政面で優先的に考慮される。
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出典：https://baophapluat.vn/muc-luong-phu-cap-moi-cua-nhan-vien-y-te.html
