ប្រកាសកន្លែងធ្វើការល្អបំផុតចំនួន 100 នៅវៀតណាមក្នុងឆ្នាំ 2024

នាយប់ថ្ងៃទី 19 ខែវិច្ឆិកា សហព័ន្ធពាណិជ្ជកម្ម និងឧស្សាហកម្មវៀតណាម (VCCI) សហការជាមួយក្រុមហ៊ុន Anphabe ដែលជាអង្គភាពស្រាវជ្រាវទីផ្សារ បានរៀបចំពិធីប្រកាស និងប្រគល់រង្វាន់ “កន្លែងការងារល្អបំផុតចំនួន 100 នៅវៀតណាមក្នុងឆ្នាំ 2024”។

លោកស្រី Thanh Nguyen នាយកប្រតិបត្តិ និងផ្តល់ការបំផុសគំនិតសុភមង្គលរបស់ក្រុមហ៊ុន Anphabe និងជាប្រធានគណៈកម្មាធិការរៀបចំពានរង្វាន់ បាននិយាយថា ការស្ទង់មតិ និងប្រកាសបញ្ជីឈ្មោះកន្លែងធ្វើការល្អបំផុតចំនួន 100 នៅក្នុងប្រទេសវៀតណាម គឺជាវិធានការសំខាន់មួយដើម្បីវាយតម្លៃភាពទាក់ទាញនៃម៉ាកយីហោនិយោជក។ បញ្ជីនេះគឺផ្អែកលើ 5 ដំណាក់កាលនៃការទាក់ទាញទេពកោសល្យ រួមមាន: ការទទួលស្គាល់ ការចាប់អារម្មណ៍ កម្មវិធី បំណងប្រាថ្នា និងការជ្រើសរើសអាទិភាព។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ក្របខណ្ឌលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសំខាន់ៗលើបរិយាកាសការងារដ៏ល្អក៏ត្រូវបានបង្កើតឡើងផងដែរ ដោយផ្អែកលើមតិ និងការរំពឹងទុកជាកម្មវត្ថុរបស់និយោជិតនៅក្នុងអាជីវកម្ម។ ពីទីនោះ គណៈកម្មាធិការរៀបចំផ្តល់លទ្ធផលចំណាត់ថ្នាក់ប្រកបដោយតម្លាភាព និងទូលំទូលាយ។

យោងតាមលទ្ធផលដែលបានប្រកាស ក្រុមហ៊ុន Unilever Vietnam នាំមុខគេក្នុងបញ្ជីកន្លែងធ្វើការល្អបំផុតចំនួន 100 ក្នុងវិស័យសហគ្រាសធំ ខណៈ Pepsico ឈរលើគេលើវិស័យសហគ្រាសមធ្យម។ លទ្ធផលទាំងនេះត្រូវបានចងក្រងចេញពីការបោះឆ្នោតរបស់កម្មករដែលមានបទពិសោធន៍ចំនួន 65,000 នាក់ទូទាំងប្រទេស ដោយវាយតម្លៃសហគ្រាសដែលមានកិត្យានុភាពជាង 700 នៅក្នុងឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗចំនួន 18 ។

លោក Vo Tan Thanh អនុប្រធានសហព័ន្ធពាណិជ្ជកម្ម និងឧស្សាហកម្មវៀតណាមបានមានប្រសាសន៍ថា កម្មវិធី “កន្លែងការងារល្អបំផុតទាំង ១០០ នៅវៀតណាម” កំពុងរីករាលដាលកាន់តែខ្លាំងឡើងនៅក្នុងសហគមន៍ការងារ និងអាជីវកម្ម។ ការផ្តល់កិត្តិយសដល់អាជីវកម្មលើកនេះ មិនត្រឹមតែទទួលស្គាល់កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងឆ្នើមក្នុងការថែទាំជីវិតកម្មករប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងផ្តល់ឱកាសសម្រាប់អង្គភាពក្នុងការតម្រង់ទិសការគិត ផ្លាស់ប្តូរ បទពិសោធន៍ ក៏ដូចជាចែករំលែកនូវយុទ្ធសាស្ត្រគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពផងដែរ។ ពីទីនោះ អាជីវកម្មអាចអភិវឌ្ឍរួមគ្នាប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងរួមចំណែកជាវិជ្ជមានដល់ការអភិវឌ្ឍន៍រួមរបស់ប្រទេស។

យោងតាមការស្ទង់មតិរបស់ Anphabe សេដ្ឋកិច្ច វៀតណាមបច្ចុប្បន្នកំពុងបង្ហាញសញ្ញាវិជ្ជមានជាច្រើន។ ជាពិសេស 33% នៃអាជីវកម្មមានគម្រោងពង្រីកកម្លាំងការងាររបស់ពួកគេ ដើម្បីបំពេញតម្រូវការផលិតកម្មកើនឡើង។ ដោយសារការងើបឡើងវិញនៃសេដ្ឋកិច្ច កម្មករ 60% បានទទួលការដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍នៅឆ្នាំនេះ បើធៀបនឹងឆ្នាំមុនមានតែ 15% ប៉ុណ្ណោះ។ លើសពីនេះទៀត 49% នៃកម្មករមានអារម្មណ៍សប្បាយរីករាយជាមួយនឹងការងារបច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេ។ នេះ​មាន​ន័យ​ថា​កម្មករ​ម្នាក់​ក្នុង​ចំណោម​ពីរ​នាក់​ពេញ​ចិត្ត​និង​សប្បាយ​ចិត្ត​នឹង​ការងារ​របស់​ខ្លួន។

កម្មវិធីនេះមិនត្រឹមតែទទួលស្គាល់សមិទ្ធផលប្រកបដោយមោទនភាពរបស់អាជីវកម្មប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងជំរុញពួកគេឱ្យបន្តលើកកម្ពស់គុណភាពនៃបរិយាកាសការងារ បំពេញតាមការរំពឹងទុកដែលកើនឡើងរបស់បុគ្គលិក និងសហគមន៍។

នេះ​បើ​តាម​កាសែត Tin Tuc

ប្រភព៖ https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/cong-bo-100-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-nam-2024/20241120094458634