ការបណ្តុះបណ្តាលអ្នកចម្រៀង៖ ផ្ទាំងទឹកកកលាក់ខ្លួន

រឿងរ៉ាវរបស់ Ho Van Cuong និងអតីតក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងរបស់គាត់ (អតីតតារាចម្រៀង Phi Nhung) នៅតែជាបញ្ហាកង្វល់សម្រាប់មនុស្សជាច្រើន។ ខុសនិងត្រូវមិនអាចបែងចែកបានច្បាស់ទេនៅពេលដែលអ្នកពាក់ព័ន្ធសុទ្ធតែមានហេតុផលរៀងៗខ្លួន។

មេរៀនឈឺចាប់

អ្វីដែលនៅសេសសល់ជាមួយទស្សនិកជនគឺភាពចម្រូងចម្រាសអំពីអតីតតារាចម្រៀង Phi Nhung ដែលត្រូវបានគេសង្ស័យថា "ឆ្លៀតឱកាសពីពលកម្មកុមារ Ho Van Cuong" ហើយ Ho Van Cuong ត្រូវបានគេរិះគន់ថាជាមនុស្សមិនគោរព និងក្បត់។ មនុស្សជាច្រើនជឿថា Phi Nhung បានប្រើប្រាស់កម្លាំងពលកម្មរបស់ Ho Van Cuong ដោយគ្មានសំណងគ្រប់គ្រាន់។ ទន្ទឹមនឹងនោះ តារាចម្រៀងវ័យក្មេងរូបនេះមានមោទនភាពយ៉ាងខ្លាំងដែលអាចបញ្ជូនកូនដែលមានស្ថានភាពលំបាកដូចលោក Ho Van Cuong ទៅសាលា និងសកលវិទ្យាល័យ។

ជាក់ស្តែង ហូ វ៉ាន់គឿង ជាតារា "កូន" ដ៏មានសក្ដានុពល មានការអញ្ជើញចូលរួមសម្តែងជាច្រើន ប៉ុន្តែនៅតែត្រូវរស់នៅផ្ទះរបស់តារាចម្រៀង ភី ញឹង ខណៈដែលតារាផ្សេងទៀតដែលមានអាយុដូចគ្នាអាចទិញផ្ទះ និងរថយន្តសម្រាប់គ្រួសាររបស់ពួកគេ។ ដូច្នេះ លោក Ho Van Cuong ត្រូវការសំណងសម្ភារៈ មិនមែនត្រឹមតែចំណេះដឹងនោះទេ។ ដោយសារតែមិនបានតាមទស្សនៈគ្នាទៅវិញទៅមក ការមិនចុះសម្រុងគ្នារវាងតារាចម្រៀង និងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងតែងកើតឡើងដោយជៀសមិនផុត។

Lò luyện sao và cuộc hợp tác nhiêu khê (*): Những tảng băng chìm- Ảnh 1. — តន្ត្រីករ Tang Nhat Tue និងសមាជិកក្រុម Zero9 នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍មួយ នៅពេលដែលទំនាក់ទំនងរបស់ពួកគេនៅតែចុះសម្រុងគ្នា។ (រូបថត៖ TAM NGUYEN)

នេះគ្រាន់តែជាមតិផ្ទុយគ្នារបស់ទស្សនិកជនមួយផ្នែកប៉ុណ្ណោះ ប៉ុន្តែវាពិតជាប៉ះពាល់ដល់កេរ្តិ៍ឈ្មោះ និងការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ភាគីទាំងពីរ។ រហូតមកដល់ពេលនេះ ម្នាក់បានទទួលមរណៈភាពហើយ ម្នាក់ទៀតនៅតែច្រៀង ប៉ុន្តែការស្រលាញ់របស់ទស្សនិកជនមានច្រើន ឬតិចមិនពេញលេញដូចពីមុន។

តារាចម្រៀងនឹងចុះកិច្ចសន្យាជាមួយរយៈពេលវែង និយាយថា 5 ឆ្នាំជាមួយនឹងការចែករំលែកប្រាក់ចំណូលថេរ។ ពេលដែលអ្នកចម្រៀងស្ថិតនៅខ្សែបន្ទាត់ចាប់ផ្ដើមនេះគឺល្អ។ ប៉ុន្តែនៅពេលដែលតារាចម្រៀងឈានដល់កម្រិតថ្មីស្ថានភាពផ្លាស់ប្តូរ។

កិច្ចសហប្រតិបត្តិការរវាងអ្នកចម្រៀង និងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងគឺមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នា។ អ្នកចម្រៀងផ្ទាល់រកប្រាក់ឱ្យក្រុមហ៊ុនបានពីការចេញតន្ត្រី ដំណើរការកម្មវិធី ចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចសន្យាផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម។ល។ ក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងគឺជាការគាំទ្រ ជួយអ្នកចម្រៀងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពរាល់សកម្មភាពក្នុងដំណាក់កាល៖ ការទំនាក់ទំនង ទីផ្សារ ការស្វែងរកកម្មវិធី និងការឧបត្ថម្ភ ការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធតន្ត្រីឌីជីថល ដើម្បីស្វែងរកទីផ្សារតន្ត្រីយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ នៅក្នុងលក្ខខណ្ឌដ៏ល្អបំផុត ក្រុមហ៊ុននឹងគាំទ្រតារាចម្រៀងរហូតដល់ព័ត៌មានលម្អិតតូចបំផុត ដូចជាការរៀបចំសំលៀកបំពាក់ ការគ្រប់គ្រងម៉ោងរស់នៅជាដើម។ អ្នកចម្រៀងត្រូវការតែ "ច្រៀងឱ្យបានល្អនិងរាំឱ្យបានល្អ" ។

សមាមាត្រចែករំលែកប្រាក់ចំណេញ 7-3, 6-4 ឬ 5-5 គឺជាសមាមាត្រសមហេតុផលទាំងអស់នៅក្នុងម៉ាស៊ីនប្រតិបត្តិការរបស់ Vietnam showbiz ។ ព្រោះក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងមានតួនាទីវិនិយោគគ្រប់ផ្នែក។ តារាចម្រៀងគ្រាន់តែផ្តោតលើជំនាញរបស់គាត់ប៉ុណ្ណោះ ដូច្នេះគាត់មិនអាចទាមទារផលប្រយោជន៍ដូចពេលធ្វើការដោយឯករាជ្យនោះទេ។ សម្រាប់អ្នកចម្រៀងវ័យក្មេងភាគច្រើន ការចូលរួមក្នុងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងគឺជាវិធីសាស្ត្រដ៏មានប្រសិទ្ធភាព និងសុវត្ថិភាពបំផុត ព្រោះថា "គ្មានអ្វីដែលត្រូវបាត់បង់ឡើយ ខណៈដែលអ្វីដែលទទួលបានគឺជាឱកាស"។

ប៉ុន្តែការចាប់ដៃគ្នារវាងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងនិងតារាចម្រៀងក្នុងកម្មវិធី showbiz វៀតណាមពេលខ្លះមានការបញ្ចប់មិនសូវសប្បាយចិត្តទេ។ ស្ទើរតែរៀងរាល់ឆ្នាំ មានរឿងអាស្រូវរវាងតារាចម្រៀង និងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រង។ ភាគីទាំងពីរក៏អូសទាញគ្នាទៅតុលាការដើម្បីប្តឹង។

ការចាកចេញរបស់លោក Kay Tran ពីក្រុមហ៊ុនរបស់លោក Son Tung បានបង្កឱ្យមានការភ្ញាក់ផ្អើលនៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ និងបណ្តាញសង្គម។ ពិភពកម្សាន្តបានលេចឮថា កៃ ត្រាន បែកគ្នាជាមួយ សឺន ទុង ដោយសារនាងមិនពេញចិត្តនឹងការណែនាំរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ក្រោយរយៈពេល២ឆ្នាំ តារាចម្រៀងម្ចាស់បទ «ភៀវ អែម» ទើបតែចេញ MV ១បទ និង១បទប៉ុណ្ណោះ ក្នុងអំឡុងជាសិល្បករផ្តាច់មុខរបស់ក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រង។

នេះជាលទ្ធផលនៃកិច្ចសហការមិនល្អរវាងតារាចម្រៀង និងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រង។ ប្រធានបទក្នុងការចរចាកិច្ចសន្យាគឺជាកត្តាចម្បងដែលនាំឱ្យមានការមិនចុះសម្រុងគ្នារវាងអ្នកចម្រៀង និងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រង។

"សុបិន្តអាក្រក់" នៅក្នុង ពិភព showbiz

ការសង្ស័យនៃការរំលោភបំពានផ្លូវភេទ ការរំលោភបំពាន ឬសូម្បីតែការពេញចិត្តខាងផ្លូវភេទរវាងសិល្បករ និងក្រុមហ៊ុនគ្រប់គ្រងក៏បានធ្វើឱ្យមានមតិសាធារណៈផងដែរ។

នៅក្នុងកម្មវិធី Vietnam showbiz អតីតសមាជិកក្រុមតន្ត្រីមួយរូបធ្លាប់បានចែករំលែករឿងរ៉ាវនៃការវាយដំ និងបណ្តេញចេញពីក្រុម ដោយសារតែគាត់មិនព្រមដេកជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងក្រុម។ “ពេលខ្ញុំរៀបចំកម្មវិធីប្រកួត គេដាក់លក្ខខណ្ឌថា “យប់នេះឯងអាចទៅលេងជាមួយខ្ញុំបានទេ?” ខ្ញុំបដិសេធ ហើយថ្ងៃបន្ទាប់ការថតក៏ត្រូវលុបចោល ពួកគេបានចាក់សោខ្ញុំ ហាមខ្ញុំមិនឱ្យប្រើគ្រប់ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ ហើយត្រូវរាយការណ៍ទៅអ្នកគ្រប់គ្រង ទោះបីខ្ញុំចេញទៅក្រៅរយៈពេល ៥ នាទីក៏ដោយ។ គិតមកពេលនេះខ្ញុំនៅតែខ្លាច” - អតីតតារាចម្រៀងរូបនេះបានចែករំលែក។

ដោយមិនអាចបង្ខំគាត់បាន ទីបំផុតអ្នកគ្រប់គ្រងបានសុំបញ្ចប់កិច្ចសន្យា ប៉ុន្តែទាមទារសំណងចំនួន 20 លានដុង និងហាមតារាចម្រៀងរូបនេះមិនអោយសម្តែងរយៈពេល 3 ឆ្នាំ។ ព្រឹត្តិការណ៍ដែលបានកើតឡើងបានធ្វើឱ្យតារាចម្រៀងប្រុសមានអារម្មណ៍ធ្លាក់ទឹកចិត្ត និងបាត់បង់ជំនឿលើវិស័យសិល្បៈ។

ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គមក៏មានការភ្ញាក់ផ្អើលជាមួយនឹងករណីរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងម្នាក់ដែលបានស្នើថាប្រសិនបើអ្នកចង់ជោគជ័យដោយងាយៗគួរតែជួញដូរវាសម្រាប់ទំនាក់ទំនងស្នេហាភេទដូចគ្នា។ រឿងទាំងនេះគឺជាការពិតទាំងស្រុងនៅក្នុងពិភពដ៏អស្ចារ្យនៃ showbiz ។

កុំបណ្តោយឱ្យអារម្មណ៍គ្របលើហេតុផល

ជាមួយនឹងបទពិសោធន៍ជាច្រើនឆ្នាំក្នុងការគ្រប់គ្រងក្រុមហ៊ុនដែលមានទេពកោសល្យជាច្រើន តារាចម្រៀង Thanh Thao បាននិយាយថា “ការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សតែងតែពិបាកបំផុត ព្រោះអ្វីៗជាច្រើនមិនអាចគ្រប់គ្រង ឬសម្រេចចិត្តបានច្បាស់លាស់ដូចជាលេខ។ ឥទ្ធិពលនៃអារម្មណ៍ និងអារម្មណ៍ផ្ទាល់ខ្លួនតែងតែធ្វើឱ្យអ្វីៗច្របូកច្របល់ ហើយពេលខ្លះអ្នកគ្រប់គ្រងមិនអាចដោះស្រាយបាន។ ការសម្របសម្រួលតែងតែត្រូវគិតក្នុងទំនាក់ទំនង។ អ្វីៗត្រូវតែច្បាស់លាស់ ហើយយើងមិនគួរបណ្តោយឱ្យអារម្មណ៍មកគ្របដណ្ដប់លើហេតុផលនោះទេ”។

(*) សូមមើលកាសែត Lao Dong ចេញផ្សាយថ្ងៃទី 3 ខែកញ្ញា

ប្រភព៖ https://nld.com.vn/lo-luyen-sao-va-cuoc-hop-tac-nhieu-khe-nhung-tang-bang-chim-196240904201653122.htm