ការរីកចម្រើនផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានលើកកម្ពស់គុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាល។

នៅក្នុងបរិបទនៃការជំរុញទូទាំងប្រទេសសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅគ្រប់វិស័យ កងទ័ពប្រជាជនវៀតណាមកំពុងមានគោលបំណងកសាង "កងទ័ពឌីជីថល" ដោយចាត់ទុកថាវាជារបកគំហើញជាយុទ្ធសាស្ត្រមួយក្នុងចំណោមរបកគំហើញជាយុទ្ធសាស្ត្រទាំងបី ដើម្បីបង្កើនសមត្ថភាពបញ្ជាការ ការគ្រប់គ្រង និងការបណ្តុះបណ្តាល។ យោធភូមិភាគទី 7 បានអនុវត្តដំណោះស្រាយយ៉ាងទូលំទូលាយដោយសកម្ម ដោយរៀបចំ "ទិវាផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលទូទាំងតំបន់យោធា" ដែលក្នុងនោះកងពលធំទី 5 ត្រូវបានកំណត់ថាជាអង្គភាពគំរូ ដែលនាំមុខគេក្នុងការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន និងការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ។

ច្នៃប្រឌិតការគិតប្រកបដោយភាពសកម្ម និង "ធ្វើឌីជីថល" ទៅលើទីលានបណ្តុះបណ្តាល។

ដោយទទួលស្គាល់ពីសារៈសំខាន់នៃបច្ចេកវិទ្យានៅក្នុងយុគសម័យថ្មី កងពលធំទី៥ បានធ្វើការច្នៃប្រឌិតថ្មីយ៉ាងសកម្មលើការគិតរបស់ខ្លួន លើកកម្ពស់ការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅក្នុងគ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃការងាររបស់ខ្លួន។ នេះត្រូវបានចាត់ទុកថាជាជំហានដ៏សំខាន់មួយ ដែលបង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏សំខាន់សម្រាប់ការកសាងអង្គភាពដ៏រឹងមាំ ទូលំទូលាយ ជាគំរូ និងលេចធ្លោ។

បុគ្គលិក IT របស់ផ្នែកនេះបានផ្តល់ការគាំទ្រដើម្បីធានាថាសន្និសីទអនឡាញត្រូវបានដំណើរការទៅដោយរលូន។

លោកវរសេនីយ៍ឯក ហ៊ុយញ វៀត ឡេខា មេបញ្ជាការកងពលធំទី៥ បានមានប្រសាសន៍ថា “កងពលបានវិនិយោគជាង ១៥០ លានដុង ក្នុងការសាងសង់ប្រព័ន្ធបណ្តាញបញ្ជូនទិន្នន័យ យោធា (ដែលទទួលបានហិរញ្ញប្បទានពីដើមទុនរបស់កងពល)។ រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន អង្គភាពបានដាក់ពង្រាយហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ និងខ្សែបញ្ជូនទិន្នន័យយ៉ាងពេញលេញ ដែលភ្ជាប់កុំព្យូទ័រយោធាទៅកាន់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពរបស់ខ្លួន ១០០%។ ចំនួនកុំព្យូទ័រដែលភ្ជាប់ទៅបណ្តាញយោធាបានឈានដល់ ៩៥% ហើយហត្ថលេខាឌីជីថលបានឈានដល់ ៩៩,៦%”។

ចំណុចលេចធ្លោមួយនៃដំណើរការហ្វឹកហ្វឺនយោធារបស់កងពលធំទី៥ គឺការអនុវត្តយ៉ាងខ្លាំងក្លានៃបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានក្នុងការដឹកនាំ និងគ្រប់គ្រងការបណ្តុះបណ្តាល ការធ្វើតេស្ត "បីដង" សម្រាប់ទាហានថ្មី ក៏ដូចជានៅក្នុងការប្រកួត និងព្រឹត្តិការណ៍កីឡាគ្រប់កម្រិត។

អង្គភាពនេះបានបង្កើត និងដាក់ឱ្យដំណើរការវិបផតថលព័ត៌មានអេឡិចត្រូនិករួមបញ្ចូលគ្នាជាមួយនឹងបណ្ណាល័យឌីជីថលផ្ទាល់ខ្លួន បានអនុវត្តការធ្វើឌីជីថលូបនីយកម្មនៃទិន្នន័យដែលបានចែករំលែក និងផែនការមេរៀនបណ្តុះបណ្តាលគំរូ ដោយបម្រើឱ្យមានប្រសិទ្ធភាពដល់ការឃោសនា ការអប់រំ និងការបណ្តុះបណ្តាលដែលធ្វើសមកាលកម្ម និងបង្រួបបង្រួមនៅទូទាំងអង្គភាព។ 100% នៃភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនៅក្នុងកងពលបានអនុវត្តកម្មវិធីគ្រប់គ្រងការបណ្តុះបណ្តាល ការគ្រប់គ្រងឯកសារអេឡិចត្រូនិក និងប្រព័ន្ធសន្និសីទវីដេអូតាមអ៊ីនធឺណិតដែលភ្ជាប់កងពលទៅនឹងកងវរសេនាធំ។ កាត់បន្ថយពេលវេលាសម្រាប់ទិសដៅ និងប្រតិបត្តិការ បង្កើនភាពបត់បែន និងភាពត្រឹមត្រូវក្នុងការរៀបចំផែនការ និងរៀបចំការអនុវត្តភារកិច្ច។

ធានាការគាំទ្រផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន និងលំហាត់នៅកងពលធំទី៥។

លោកវរសេនីយ៍ឯក Huynh Viet Le Kha បានបន្ថែមថា “ក្នុងអំឡុងពេលហ្វឹកហាត់ អង្គភាពនានាបានអនុវត្តគំរូក្លែងធ្វើ 3D ផែនទីឌីជីថល និង វីដេអូ ក្លែងធ្វើ ដើម្បីហ្វឹកហាត់បញ្ជាការ និងបុគ្គលិក យុទ្ធសាស្ត្រថ្មើរជើង ការបាញ់កាំភ្លើង បទប្បញ្ញត្តិសមយុទ្ធ និងបច្ចេកទេសប្រយុទ្ធថ្មើរជើង។ ការប្រើប្រាស់ផែនការមេរៀនអេឡិចត្រូនិក និងការបង្រៀនឌីជីថលជួយឱ្យមន្ត្រីបណ្តុះបណ្តាលមានភាពសកម្មជាងមុន សន្សំសំចៃពេលវេលា បង្កើនភាពទាក់ទាញ និងថាមវន្តនៃទិដ្ឋភាព និងជួយទាហានឱ្យរៀនបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងចងចាំបានយូរ”។

ដោយសារការប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានកាន់តែច្រើនឡើង ការបណ្តុះបណ្តាលរបស់កងពលបានឆ្លងកាត់ការផ្លាស់ប្តូរគួរឱ្យកត់សម្គាល់។ គុណភាពនៃបញ្ជាការ និងបុគ្គលិក សមត្ថភាពក្នុងការដោះស្រាយស្ថានភាព និងជំនាញក្នុងការប្រើប្រាស់អាវុធ និងឧបករណ៍បច្ចេកទេសរបស់កងទ័ពបានប្រសើរឡើង។ ភាគរយនៃអ្នកហ្វឹកហាត់ដែលទទួលបានលទ្ធផលល្អ និងល្អឥតខ្ចោះបានកើនឡើងជារៀងរាល់ឆ្នាំ។ លំហាត់បញ្ជាការ និងបុគ្គលិកនៅលើផែនទី និងនៅក្នុងសមរភូមិត្រូវបានរៀបចំឡើងយ៉ាងប្រាកដនិយម ជាមួយនឹងសុវត្ថិភាពដាច់ខាត និងលទ្ធផលល្អ។

ការបណ្តុះបណ្តាលអំពីការប្រើប្រាស់កាមេរ៉ាក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ច និងសកម្មភាពរបស់ផ្នែក។

លោកវរសេនីយ៍ឯក ឡេ ហ៊ុយ សឺន ប្រធាននាយកដ្ឋានព័ត៌មាន ការិយាល័យបុគ្គលិក កងពលធំទី៥ បានចែករំលែកថា ការបង្កើនការយល់ដឹងអំពីការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់នាយទាហាន និងទាហាន គឺជាតម្រូវការជាមូលដ្ឋាន ដែលជា «ជំហានមួយ» សម្រាប់ការអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងស៊ីសង្វាក់គ្នានៅក្នុងជួរកងទ័ព។ នៅពេលដែលទាហានម្នាក់ៗយល់ និងធ្វើសកម្មភាពបានត្រឹមត្រូវ ហើយអង្គភាពនីមួយៗបង្កើតបរិយាកាសសិក្សា ធ្វើការ បណ្តុះបណ្តាល និងប្រតិបត្តិការឌីជីថល ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនឹងក្លាយជាកម្លាំងចលករដ៏សំខាន់ក្នុងការកែលម្អគុណភាពរួម ការកសាងវិន័យ និងបង្កើនកម្លាំងប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាព។

រក្សា "ខែល" នៃសន្តិសុខព័ត៌មាន។

រួមជាមួយនឹងល្បឿនយ៉ាងឆាប់រហ័សនៃឌីជីថលូបនីយកម្ម សន្តិសុខព័ត៌មានតែងតែជាអាទិភាពចម្បងសម្រាប់កងពលទី 5 ដោយធានាថាគ្មានការលេចធ្លាយ ឬការរំលោភលើឯកសារ ឬអាថ៌កំបាំងយោធាឡើយ។ អង្គភាពនេះពិនិត្យ និងដោះស្រាយភាពងាយរងគ្រោះយ៉ាងសកម្ម អនុវត្តវិធានការដើម្បីការពារទិន្នន័យយោធា ដាក់ពង្រាយហត្ថលេខាឌីជីថល និងបង្កើតបទប្បញ្ញត្តិតឹងរ៉ឹងសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ។

លោកវរសេនីយ៍ឯក ឌិញ ក្វឹក ហ័ន ជាមន្ត្រីយោធាជំនាញ និងជាមន្ត្រីឯកសារ និងសន្តិសុខនៅក្នុងនាយកដ្ឋានរដ្ឋបាល ការិយាល័យបុគ្គលិក កងពលធំទី៥ បានមានប្រសាសន៍ថា “ខ្ញុំសូមណែនាំដល់មេបញ្ជាការអំពីការណែនាំ និងណែនាំភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនានា ឲ្យដំណើរការប្រព័ន្ធកម្មវិធីគ្រប់គ្រងឯកសាររួមបានយ៉ាងរលូន និងស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ខ្ញុំសម្របសម្រួលជាមួយភ្នាក់ងារជំនាញ ដើម្បីរកឃើញ និងដោះស្រាយកំហុស ការពារការរំខានដែលអាចប៉ះពាល់ដល់ប្រសិទ្ធភាពនៃការកេងប្រវ័ញ្ច និងការប្រើប្រាស់។ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ ខ្ញុំសូមណែនាំ និងស្នើផែនការ និងគោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់ការអនុវត្តការងារការិយាល័យជាទូទៅ និងការងារគ្រប់គ្រងឯកសារ សន្តិសុខ និងបណ្ណសាររបស់កងពលជាពិសេស”។

ការអភិវឌ្ឍការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានក្នុងការប្រកួត និងព្រឹត្តិការណ៍កីឡានៅនាយកដ្ឋាន។

ដោយបន្តកំណត់អត្តសញ្ញាណការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលថាជារបកគំហើញជាយុទ្ធសាស្ត្រ កងពលធំទី៥ ផ្តោតលើវិស័យសំខាន់ៗចំនួនបី៖ ការធ្វើឱ្យហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធឌីជីថលល្អឥតខ្ចោះ និងធានាសុវត្ថិភាពព័ត៌មានបណ្តាញ; ការពង្រីកគំរូបណ្តុះបណ្តាលឌីជីថល ការរួមបញ្ចូលទិន្នន័យ និងការភ្ជាប់ប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលការក្លែងធ្វើ; និងការបណ្តុះបណ្តាលក្រុមមន្រ្តី និងបុគ្គលិកបច្ចេកទេសដែលមានជំនាញ IT ខ្ពស់ ដែលមានសមត្ថភាពស្ទាត់ជំនាញឧបករណ៍ទំនើប និងប្រើប្រាស់កម្មវិធីឌីជីថលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល និងការគ្រប់គ្រង។

ដោយមានស្មារតីសកម្ម ច្នៃប្រឌិត និងការតាំងចិត្តខ្ពស់ កងពលធំទី៥ បន្តខិតខំក្លាយជាគំរូដ៏ភ្លឺស្វាងក្នុងការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃយោធភូមិភាគទី៧ ដោយរួមចំណែកដល់ការកសាងកងទ័ពប្រជាជនវៀតណាមបដិវត្តន៍ ទៀងទាត់ វរជន និងទំនើប បំពេញតាមតម្រូវការការពារជាតិក្នុងស្ថានភាពថ្មី។

ភឿង ថាវ - ឡេ ធួន

ប្រភព៖ https://baotayninh.vn/dot-pha-cong-nghe-thong-tin-nang-tam-chat-luong-huan-luyen-147784.html