បន្ទាប់ពីការអនុវត្តមួយរយៈពេល គំរូនេះបានបង្ហាញថាមានប្រសិទ្ធភាពជាក់ស្តែង ដែលរួមចំណែកដល់ការកែលម្អគុណភាពនៃការងារប្រឹក្សាយោបល់ ការគ្រប់គ្រង ការអប់រំ និងការគាំទ្របច្ចេកទេសផ្នែកភស្តុភារនៅក្នុងអង្គភាព។

លោកវរសេនីយ៍ឯក ឌិញ ហៃ និញ ប្រធាន កិច្ចការនយោបាយ នៃកងពលតូចបានមានប្រសាសន៍ថា “ដោយផ្អែកលើតម្រូវការជាក់ស្តែងក្នុងការគ្រប់គ្រង ការប្រើប្រាស់ឯកសារ និងការធ្វើយុទ្ធនាការឃោសនា និងអប់រំ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងបញ្ជាការនៃអង្គភាពបានកំណត់ពីតម្រូវការសម្រាប់គំរូដែលមើលឃើញ ទំនើប និងងាយស្រួលចូលមើល។ ដោយផ្អែកលើមូលដ្ឋាននោះ “ជ្រុងផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល” ត្រូវបានបង្កើតឡើងជាមួយនឹងទិសដៅនៃការធ្វើឌីជីថលឯកសារទាំងអស់ រួមផ្សំជាមួយនឹងការអនុវត្តលេខកូដ QR ដើម្បីឱ្យទាហានអាចចូលប្រើវាបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងងាយស្រួល”។

លោកវរសេនីយ៍ឯក ឌិញ ហៃ និញ ប្រធានកិច្ចការនយោបាយនៃកងពលតូច បានណែនាំ និងដឹកនាំគំរូ "ជ្រុងផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល" របស់អង្គភាព។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃដំណើរការអនុវត្ត អង្គភាពបានធ្វើការស្ទង់មតិអំពីតម្រូវការជាក់ស្តែង និងបានជ្រើសរើសខ្លឹមសារសំខាន់ៗក្នុងវិស័យ៖ ការធ្វើផែនការ នយោបាយ និងភស្តុភារកម្ម-ការគាំទ្របច្ចេកទេសសម្រាប់ឌីជីថលូបនីយកម្ម។ ឯកសារត្រូវបានរៀបចំ តាមបែបវិទ្យាសាស្ត្រ និងមើលឃើញទៅតាមប្រធានបទ និងត្រូវបានធ្វើស្តង់ដារ និងរួមបញ្ចូលក្នុងទម្រង់លេខកូដ QR។ លើសពីនេះ អង្គភាពបានបង្កើតប្រព័ន្ធផ្ទុកទិន្នន័យរួមគ្នាយ៉ាងសកម្ម ដែលធានាបាននូវភាពងាយស្រួលក្នុងការធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព ការចូលប្រើ និងការគ្រប់គ្រង។ រួមជាមួយនឹងការផ្តល់ព័ត៌មាន ប្រព័ន្ធលេខកូដ QR ក៏បានរួមបញ្ចូលខ្លឹមសារនៃការធ្វើតេស្ត និងវាយតម្លៃតាមអ៊ីនធឺណិតក្នុងទម្រង់ជាសំណួរជ្រើសរើសច្រើនលើចំណេះដឹងសំខាន់ៗក្នុងវិស័យភស្តុភារកម្ម-បច្ចេកទេស ដូចជា៖ ច្បាប់ចរាចរណ៍ផ្លូវគោក សុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ នីតិវិធីគាំទ្របច្ចេកទេសជាដើម។ នេះជួយបុគ្គលិកយោធាឱ្យរៀន និងធ្វើតេស្តដោយខ្លួនឯង ដោយពង្រឹងចំណេះដឹងរបស់ពួកគេយ៉ាងសកម្ម រួមចំណែកដល់ការសន្សំសំចៃពេលវេលា បង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារ និងបង្កើតទម្លាប់ធ្វើការក្នុងបរិយាកាសឌីជីថលបន្តិចម្តងៗ។

លោកអនុសេនីយ៍ឯក ង្វៀន វ៉ាន់ ថាញ់ អនុប្រធានស្ថានីយជួសជុល បានចែករំលែកថា៖ «ពីមុន នៅពេលដែលយើងត្រូវការស្វែងរកឯកសារ យើងត្រូវស្វែងរកតាមរយៈឯកសារក្រដាស ឬសួរដោយផ្ទាល់ ដែលចំណាយពេលច្រើន។ ចាប់តាំងពីការណែនាំអំពី «ជ្រុងផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល» ព័ត៌មានទាំងអស់ត្រូវបានរួមបញ្ចូល និងអាចរកបានយ៉ាងងាយស្រួល។ យើងអាចមើលវាភ្លាមៗដោយស្កេនលេខកូដ។ នេះងាយស្រួលណាស់ ជាពិសេសក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន និងការអនុវត្តបេសកកម្ម»។

ក្រៅពីការធ្វើឯកសារឌីជីថលសាមញ្ញ គំរូនេះក៏ដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការឃោសនា និងការអប់រំផងដែរ។ អង្គភាពនេះបានរួមបញ្ចូលខ្លឹមសារឃោសនា វីដេអូ និងរូបភាពរស់រវើក ដើម្បីបង្កើនការយល់ដឹងក្នុងចំណោមនាយទាហាន និងទាហានអំពីការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ខណៈពេលដែលក៏ជំរុញចំណាប់អារម្មណ៍ក្នុងការចូលមើលព័ត៌មានផងដែរ។ លោកវរសេនីយ៍ឯក ង្វៀន វ៉ាន់ កុង លេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្ស និងជាស្នងការនយោបាយនៃកងពលតូច បានបញ្ជាក់ថា “គំរូ 'ជ្រុងនៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល' មិនមែនគ្រាន់តែជាដំណោះស្រាយបច្ចេកទេសនោះទេ ប៉ុន្តែវាក៏ជាការផ្លាស់ប្តូរក្នុងការគិត និងវិធីសាស្រ្តធ្វើការផងដែរ។ តាមរយៈនេះ វារួមចំណែកដល់ការកសាងក្រុមនាយទាហានដែលមានសមត្ថភាពចូលប្រើ និងស្ទាត់ជំនាញបច្ចេកវិទ្យា ដោយបំពេញតាមតម្រូវការនៃបេសកកម្មក្នុងយុគសម័យថ្មី”។

នៅក្នុងរយៈពេលខាងមុខ អង្គភាពនេះប្តេជ្ញាបន្តកែលម្អ និងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវគំរូឆ្ពោះទៅរកវិធីសាស្រ្តដែលស៊ីសង្វាក់គ្នា និងទំនើបជាងមុន ពង្រីកខ្លឹមសារនៃឌីជីថលូបនីយកម្ម ការរួមបញ្ចូលកម្មវិធីគ្រប់គ្រង និងបណ្តុះបណ្តាលបន្ថែមទៀត និងពង្រឹងការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញឌីជីថលសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា។ តាមរយៈនេះ អង្គភាពនេះនឹងកសាងបរិយាកាសការងារឌីជីថលបន្តិចម្តងៗ ដែលរួមចំណែកដល់ការអនុវត្តបេសកកម្មផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅក្នុងកងទ័ពនាពេលបច្ចុប្បន្នដោយជោគជ័យ។

    ប្រភព៖ https://www.qdnd.vn/nuoi-duong-van-hoa-bo-doi-cu-ho/hieu-qua-mo-hinh-goc-chuyen-doi-so-1032939