Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

សង្ឃឹម​ថា​សហជីព​រឹងមាំ​សម្រាប់​ជីវិត​កម្មករ​កាន់តែ​ប្រសើរ

នៅមុនថ្ងៃនៃមហាសន្និបាតលើកទី 1 នៃសហភាពពាណិជ្ជកម្មខេត្ត An Giang អាណត្តិ 2025 - 2030 (ហៅថាសមាជ) មន្ត្រីសហជីព និងសមាជិកជាច្រើនក្នុងខេត្តបានផ្ញើមតិជាច្រើនទៅកាន់សមាជ។

Báo An GiangBáo An Giang30/11/2025

* លោក Truong Thanh Kien - ប្រធានសហជីព Rach Gia Ward៖

ខ្ញុំសង្ឃឹមថាសមាជនឹងបន្តធ្វើការសម្រេចចិត្តត្រឹមត្រូវ បង្កើតរបកគំហើញថ្មីក្នុងការលើកកំពស់គុណភាពជីវិតរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ ជាពិសេសតំណាង និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ លើសពីនេះ ត្រូវយកចិត្តទុកដាក់កសាងវណ្ណៈកម្មករឲ្យកាន់តែរឹងមាំ បង្កើតការលើកទឹកចិត្តដល់កម្មករ កម្មការិនី ប្រកួតប្រជែងក្នុងវិស័យការងារ ផលិតកម្ម លើកកំពស់គុណភាពផលិតផល រួមចំណែកអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ខេត្ត និងប្រទេសជាតិ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ត្រូវដាក់ចេញនូវគោលនយោបាយ និងយុទ្ធសាស្ត្រ ដើម្បីធានានិរន្តរភាពការងារ និងគោលនយោបាយសន្តិសុខសង្គម ដូចជាលំនៅដ្ឋាន សាលាមត្តេយ្យ ស្ថាប័នវប្បធម៌ និងសួនកុមារសម្រាប់កូនកម្មករ។ មានយុទ្ធសាស្ត្រសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ការកែលម្អផលិតភាពការងារ និងការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ បំពាក់នូវជំនាញវិជ្ជាជីវៈ ជំនាញបច្ចេកវិទ្យា ភាសាបរទេស និងស្វ័យប្រវត្តិកម្ម ដើម្បីបំពេញតម្រូវការទីផ្សារការងារថ្មី។

ខ្ញុំសង្ឃឹមថាសហជីពនឹងបន្តសម្របសម្រួលក្នុងការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តច្បាប់ការងារដោយនិយោជក។ បន្តរៀបចំចលនាត្រាប់តាម និងមានទម្រង់សមស្របនៃរង្វាន់ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តកម្មករឱ្យបង្កើនផលិតភាពការងារ។

ខ្ញុំស្នើឱ្យមន្ត្រីពេញម៉ោងនៃសហជីពឃុំ សង្កាត់ និងតំបន់ពិសេស ត្រូវស្ថិតនៅក្រោមការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់សហព័ន្ធការងារខេត្ត ដើម្បីសកម្មក្នុងសកម្មភាពសហជីព។ រួមបញ្ចូលនៅក្នុងធម្មនុញ្ញសហជីព សិទ្ធិអំណាចនៃសហជីពឃុំ សង្កាត់ និងតំបន់ពិសេស។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ចេញបទដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុជាក់លាក់សម្រាប់ថ្នាក់ឃុំ សង្កាត់ និងតំបន់ពិសេស ដើម្បីលើកកម្ពស់តួនាទីរបស់សហជីពឃុំ សង្កាត់ និងតំបន់ពិសេស។

* លោកស្រី Nguyen Thi Kim Quyen ប្រធាន​សហជីព​នៃ​ក្រុមហ៊ុន​ភាគហ៊ុន​សំណង់ An Giang

ក្នុងអាណត្តិកន្លងមក សហព័ន្ធការងារខេត្តមានសកម្មភាពជាក់ស្តែងជាច្រើនក្នុងការថែរក្សាសមាជិកសហជីព និងកម្មករ។

ដើម្បីលើកកម្ពស់លទ្ធផលដែលសម្រេចបាន ខ្ញុំសង្ឃឹមថានាពេលខាងមុខ អង្គការសហជីពនឹងបន្តជំរុញសកម្មភាពថែទាំ និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករនិយោជិត។ បន្តធ្វើជាជំនួយឧបត្ថម្ភដល់កម្មករនិយោជិតដែលជួបការលំបាក ដែលត្រូវការការណែនាំអំពីច្បាប់ការងារ ការពារសិទ្ធិស្របច្បាប់របស់កម្មករ ជាពិសេសអង្គភាពដែលមានចំនួនកម្មករច្រើន។ ថែរក្សាកម្មវិធី "ជំរកសហជីពពាណិជ្ជកម្ម" និងកម្មវិធីសុខុមាលភាពសម្រាប់សមាជិកសហជីព។ រៀបចំសកម្មភាព អប់រំអំពី ឧត្តមគតិបដិវត្តន៍ ស្រឡាញ់ជាតិមាតុភូមិ និងប្រទេសជាតិ ឆន្ទៈបដិវត្តន៍ និងការដឹងគុណចំពោះមនុស្សជំនាន់មុន ដែលបានលះបង់ខ្លួនឯងដើម្បីទទួលបានឯករាជ្យ និងសេរីភាពជូនជាតិ។ រៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលជាប្រចាំអំពីការងារសហជីពដល់មន្ត្រីសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ធានាថាមន្ត្រីមានសមត្ថភាព លក្ខណៈសម្បត្តិ និងការយល់ដឹងអំពីសកម្មភាពសហជីព ដើម្បីបំពេញការងារដែលបានចាត់តាំងដោយជោគជ័យ។

* លោកស្រី Ton Nu My Hanh - ប្រធានសហជីពនៃក្រុមហ៊ុនទទួលខុសត្រូវមានកម្រិត Hwaseung Rach Gia៖

នាពេលថ្មីៗនេះ សហជីព Hwaseung Rach Gia បានបំពេញការងារបានល្អក្នុងការថែរក្សាសមាជិកសហជីព និងកម្មករ ដោយមានសកម្មភាពជាក់ស្តែងជាច្រើន ដោយហេតុនេះបង្កើតការជឿទុកចិត្តក្នុងចំណោមកម្មករ លើកកំពស់ឋានៈ តួនាទី និងកិត្យានុភាពរបស់សហជីពចំពោះសហគ្រាស រួមចំណែកក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ក្រុមហ៊ុន។

នាពេលខាងមុខ ខ្ញុំសង្ឃឹមថា អង្គភាពសហជីពនិយាយរួម និងជាពិសេសសហជីព An Giang នឹងយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតចំពោះគោលនយោបាយសន្តិសុខសម្រាប់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ គាំទ្រសមាជិកសហជីពដែលមានការលំបាកលំនៅឋាន អភិវឌ្ឍស្ថាប័នវប្បធម៌ ដើម្បីលើកកំពស់ជីវភាពរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ បង្កើតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃសកម្មភាពសហជីពក្នុងទិសដៅទំនើប ជិតស្និទ្ធ និងសម្រាប់កម្មករ។ អនុវត្តការងារទំនាក់ទំនងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព; កសាង ដាក់ពង្រាយ និងចម្លងគំរូសាកល្បងនៅក្នុងសកម្មភាពសហជីព ដើម្បីបង្កើនគុណភាពនៃសកម្មភាពក្នុងនិន្នាការនៃសមាហរណកម្ម និងការអភិវឌ្ឍន៍។

* លោក ង្វៀន វ៉ាន់ ខាន់ - សមាជិកសហជីពនៃក្រុមហ៊ុនទទួលខុសត្រូវ អាន យ៉ាង សំហូ លីមីតធីត៖

មុនពេលសមាជ ខ្ញុំរំពឹងថា សហជីព An Giang នឹងផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំង ដើម្បីថែរក្សាសមាជិកសហជីព និងកម្មករ។

ខ្ញុំសង្ឃឹមថា សហភាពនឹងមានសកម្មភាពជាក់ស្តែង និងជាក់ស្តែងបន្ថែមទៀត ដើម្បីលើកកម្ពស់ជីវភាព និងសុខុមាលភាពរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ សហភាពគឺជា "ស្ពាន" ដ៏រឹងមាំមួយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងការសន្ទនា និងចរចាជាមួយនិយោជក ការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ និងធានាលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់កម្មករ។ ខ្ញុំក៏សង្ឃឹមថា សហភាពនឹងបង្កើតចលនាត្រាប់តាម ដើម្បីទាក់ទាញសមាជិកសហជីពមួយចំនួនធំឱ្យចូលរួម បង្កើតបរិយាកាសការងារប្រកបដោយភាពរួសរាយរាក់ទាក់ និងមានប្រសិទ្ធភាព និងលើកកម្ពស់ការច្នៃប្រឌិតរបស់កម្មករ។

ថតដោយ BICH TUYEN

ប្រភព៖ https://baoangiang.com.vn/mong-cong-doan-manh-de-doi-song-cong-nhan-tot-hon-a468664.html


Kommentar (0)

No data
No data

ប្រធានបទដូចគ្នា

ប្រភេទដូចគ្នា

រដ្ឋធានី​នៃ​ផ្លែ​ព្រូន​ពណ៌​លឿង​នៅ​តំបន់​កណ្តាល​បាន​រង​ការ​ខាត​បង់​យ៉ាង​ខ្លាំង​បន្ទាប់​ពី​គ្រោះ​ធម្មជាតិ​ទ្វេ​ដង
ហាងកាហ្វេហាណូយបង្ករក្តៅខ្លួនជាមួយនឹងឈុតបុណ្យណូអែលដូចអឺរ៉ុប
ហាងកាហ្វេ Dalat ឃើញអតិថិជនកើនឡើង 300% ដោយសារម្ចាស់ដើរតួជារឿង "ក្បាច់គុន"
Pho 'ហោះ' 100,000 ដុង/ចាន បង្កភាពចម្រូងចម្រាស នៅតែកកកុញជាមួយអតិថិជន

អ្នកនិពន្ធដូចគ្នា

បេតិកភណ្ឌ

រូប

អាជីវកម្ម

អក្សរ Nom Dao - ប្រភពនៃចំណេះដឹងរបស់ប្រជាជន Dao

ព្រឹត្តិការណ៍បច្ចុប្បន្ន

ប្រព័ន្ធនយោបាយ

ក្នុងស្រុក

ផលិតផល