កិច្ចការពីរ តម្រូវការពីរដងក្នុងកំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី Tran Luu Quang៖ យើងមិនត្រូវកាត់បន្ថយយន្តការរដ្ឋបាលទេ ប៉ុន្តែត្រូវបំពេញលក្ខខណ្ឌពីរ៖ ធានាការអនុវត្តការងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋបានល្អ និងបង្កភាពងាយស្រួលសម្រាប់ប្រជាជន និងអាជីវកម្ម - រូបថត៖ VGP/Hai Minh

នេះជាសំណើរបស់ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី Tran Luu Quang ប្រធានក្រុមការងារនាយករដ្ឋមន្រ្ដីស្តីពីកំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល ក្នុងកិច្ចប្រជុំតាមប្រព័ន្ធអនឡាញជាមួយខេត្ត-ក្រុងចំនួន៦៣នៅទូទាំងប្រទេស ដែលប្រព្រឹត្តទៅនាព្រឹកថ្ងៃទី៨ ខែកញ្ញា។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានមានប្រសាសន៍ថា កំណែទម្រង់ដំណើរការផ្ទៃក្នុង និងនីតិវិធីនឹងរួមចំណែកធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងនីតិវិធីរដ្ឋបាលសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងធុរកិច្ច ជំនះលើស្ថានភាពជៀសវាង និងការបង្រួបបង្រួមការទទួលខុសត្រូវ។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានសង្កត់ធ្ងន់ថា ការកាត់បន្ថយនីតិវិធីរដ្ឋបាលមិនគួរធ្វើឡើងដោយយន្តការទេ ប៉ុន្តែត្រូវបំពេញលក្ខខណ្ឌពីរគឺ ធានាការអនុវត្តការងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋបានល្អ និងបង្កភាពងាយស្រួលដល់ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្ម។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើឱ្យក្រសួង ស្ថាប័ន សាខា និងមូលដ្ឋានយកចិត្តទុកដាក់លើការលើកកម្ពស់វិមជ្ឈការនៃនីតិវិធីរដ្ឋបាល; បង្កើនកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងបំប្លែងឌីជីថល ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយ និងគ្រប់គ្រងដំណើរការ នីតិវិធី និងលទ្ធផលនៃនីតិវិធីរដ្ឋបាលប្រកបដោយតម្លាភាព។

ចំពោះនីតិវិធីដែលមិនអាចកាត់បន្ថយបានដោយសារបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើដល់ថ្ងៃទី៣០ ខែកញ្ញា ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានត្រូវបញ្ជូនរបាយការណ៍មកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃក្រុមការងារ ដើម្បីស្នើសុំដំណោះស្រាយជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី Tran Luu Quang បានវាយតម្លៃថា ការខិតខំប្រឹងប្រែងកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលនាពេលថ្មីៗនេះ ពិតជាមានការផ្លាស់ប្តូរ "វិជ្ជមាន" បង្កើតការជឿទុកចិត្តជាបណ្តើរៗសម្រាប់ប្រជាជន និងអាជីវកម្ម - រូបថត៖ VGP/Hai Minh

ឯកឧត្តមឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី បានបញ្ជាក់ថា ក្រុមការងារតែងតែស្តាប់នូវយោបល់ និងអនុសាសន៍របស់សមាគម និងសហគមន៍ធុរកិច្ច ហើយសង្ឃឹមថា តំណាងសមាគម និងសហគមន៍ធុរកិច្ចនឹងបន្តរួមដំណើរជាមួយក្រុមការងារក្នុងការអនុវត្តការងារកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានចាត់ឱ្យ ការិយាល័យរដ្ឋាភិបាល - ភ្នាក់ងារអចិន្ត្រៃយ៍នៃក្រុមការងារ - ចេញឯកសារបញ្ជាក់ពីភារកិច្ចជាក់លាក់ និងកាលបរិច្ឆេទនៃការបញ្ចប់នៃក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋាននីមួយៗ ចាប់ពីពេលនេះរហូតដល់ដំណាច់ឆ្នាំ។ ដោយសង្កត់ធ្ងន់ថា លទ្ធផលនៃការអនុវត្តការងារទាំងនេះ នឹងក្លាយជាមូលដ្ឋានមួយសម្រាប់វាយតម្លៃកម្រិតនៃការបំពេញភារកិច្ចចុងឆ្នាំរបស់ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋាននីមួយៗ។

រដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានកំណត់ថា កំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល គឺជាដំណោះស្រាយដ៏សំខាន់មួយ ដើម្បីបង្កើតសន្ទុះនៃការងើបឡើងវិញ និង កំណើនសេដ្ឋកិច្ច ធ្វើឲ្យប្រសើរឡើងនូវបរិយាកាសវិនិយោគ និងធុរកិច្ច ដោយហេតុនេះ រួមចំណែកលើកកម្ពស់ការប្រកួតប្រជែង និងផលិតកម្ម និងប្រសិទ្ធភាពអាជីវកម្ម កាត់បន្ថយការចំណាយសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងធុរកិច្ច...

រហូតមកដល់ពេលនេះ នីតិវិធីរដ្ឋបាលចំនួន 385/1.086 ត្រូវបានកាត់បន្ថយ និងសម្រួលដោយយោងតាមដំណោះស្រាយឯកទេសចំនួន 19 របស់រដ្ឋាភិបាល និងបទប្បញ្ញត្តិជាង 2,300 ដែលទាក់ទងនឹងសកម្មភាពអាជីវកម្ម។ ឯកសារច្បាប់ចំនួន 28 ត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្ម ដើម្បីអនុវត្តវិមជ្ឈការនៃការដោះស្រាយ 139/699 នីតិវិធីរដ្ឋបាល សម្រេចបាន 20% យោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 1015/QD-TTg ចុះថ្ងៃទី 30 ខែសីហា ឆ្នាំ 2023 របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រី ក្នុងនោះនីតិវិធីរដ្ឋបាលជាច្រើនត្រូវបានធ្វើវិមជ្ឈការពីថ្នាក់កណ្តាលដល់មូលដ្ឋាន។

កិច្ចប្រជុំនេះត្រូវបានរៀបចំឡើងតាមប្រព័ន្ធអ៊ីនធឺណែតជាមួយខេត្ត-ក្រុងចំនួន ៦៣ នៅទូទាំងប្រទេស - រូបថត៖ VGP/Hai Minh

ក្រសួង សាខា និងតំបន់នានាបានផ្សព្វផ្សាយយ៉ាងសកម្មនូវបញ្ជីនៃនីតិវិធីរដ្ឋបាលផ្ទៃក្នុងសម្រាប់ការពិនិត្យ និងស្នើជម្រើសភាពងាយស្រួល។ ការច្នៃប្រឌិតថ្មីក្នុងការអនុវត្ត និងការដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាលត្រូវបានផ្តោតទៅលើលទ្ធផលដំបូង ជាពិសេស៖ អត្រានៃឯកសារដោះស្រាយទាន់ពេល ឬឆាប់ដោយក្រសួង និងសាខាសម្រេចបាន 40.16% និងតាមមូលដ្ឋានសម្រេចបាន 87.31% យោងតាមស្ថិតិនៅលើវិបផតថលសេវាសាធារណៈជាតិ។

អត្រានៃការធ្វើឌីជីថលនៃកំណត់ត្រា លទ្ធផលនៃការដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាល និងការចេញលទ្ធផលអេឡិចត្រូនិក សម្រេចបាន 25.06% នៅក្រសួង និងសាខា និង 37.25% នៅតាមមូលដ្ឋាន។ មូលដ្ឋាន 61/63 បានបញ្ចូលគ្នានូវវិបផតថលសេវាសាធារណៈ និងប្រព័ន្ធព័ត៌មានអេឡិចត្រូនិកតែមួយ។ សេវាសាធារណៈតាមអ៊ីនធឺណិតជាង 4,000 ត្រូវបានផ្តល់ជូននៅលើវិបផតថលសេវាសាធារណៈជាតិ ហើយការរួមបញ្ចូលសេវាសាធារណៈសំខាន់ៗ 25/25 ក្រោមគម្រោង 06 ត្រូវបានបញ្ចប់។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី Tran Luu Quang បានវាយតម្លៃថា ការខិតខំប្រឹងប្រែងកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលនាពេលថ្មីៗនេះ ពិតជាមានការផ្លាស់ប្តូរ “វិជ្ជមាន” បង្កើតការជឿទុកចិត្តជាបណ្តើរៗសម្រាប់ប្រជាជន និងធុរកិច្ច បង្កើតការលើកទឹកចិត្តសម្រាប់ក្រសួង និងសាខាមូលដ្ឋានបន្តអនុវត្តភារកិច្ចដ៏សំខាន់នេះ។

ក្រៅពីលទ្ធផលដែលសម្រេចបាន យើងក៏ត្រូវតែទទួលស្គាល់ដោយស្មោះត្រង់នូវចំណុចខ្វះខាត និងដែនកំណត់ដែលត្រូវជំនះភ្លាមៗ ដើម្បីធ្វើឱ្យការងារនេះកាន់តែមានសារសំខាន់ និងមានប្រសិទ្ធភាព។

ជាពិសេស ថ្នាក់ដឹកនាំមួយចំនួននៅគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ពិតជាមិនបានយកចិត្តទុកដាក់ ណែនាំយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ និងផ្តល់អាទិភាពដល់ធនធានសម្រាប់កំណែទម្រង់រដ្ឋបាលនោះទេ។ ការកាត់បន្ថយនីតិវិធីរដ្ឋបាល និងបទប្បញ្ញត្តិធុរកិច្ចនៅតែជាវិធានការទប់ទល់ ជួនកាល និងកន្លែងខ្លះ វាមិនបានបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្ម ហើយមិនបានបំពេញតាមតម្រូវការដែលកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រីទាំងគុណភាព និងវឌ្ឍនភាព។

ការងារវាយតម្លៃផលប៉ះពាល់នៃបទប្បញ្ញត្តិនីតិវិធីរដ្ឋបាល និងការពិគ្រោះយោបល់ជាមួយប្រធានបទដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយគោលនយោបាយមិនត្រូវបានគេផ្តោតលើ។ ការប្រកាស និងការផ្សព្វផ្សាយបទប្បញ្ញត្តិនីតិវិធីរដ្ឋបាលមិនទាន់មានភាពតឹងរ៉ឹង ហើយក្រសួង និងមូលដ្ឋានមួយចំនួនមិនបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពមូលដ្ឋានទិន្នន័យជាតិស្តីពីនីតិវិធីរដ្ឋបាលឱ្យបានទាន់ពេលវេលា ពេញលេញ និងជាក់ស្តែង។

នីតិវិធីរដ្ឋបាលក្នុងវិស័យជាច្រើននៅតែមានឧបសគ្គជាច្រើន; ដំណើរការនៃការអនុវត្តនីតិវិធីរដ្ឋបាលមិនទាន់មានទំនាក់ទំនងរវាងភ្នាក់ងាររដ្ឋនៅឡើយ។ សមាសធាតុនៃឯកសារនៅតែពិបាក និងស្មុគស្មាញ ពេលខ្លះក៏មាននីតិវិធី និងអាជ្ញាប័ណ្ណបន្ថែម ដែលបង្កការលំបាកដល់មនុស្ស និងអាជីវកម្ម។ នៅ​មាន​ស្ថានការណ៍​នៃ​ការ​យាយី ហើយ​ការ​ដំណើរការ​នីតិវិធី​រដ្ឋបាល​នៅ​មាន​ភាព​យឺតយ៉ាវ​នៅ​តាម​ស្ថាប័ន​មួយ​ចំនួន។

ការផ្តល់សេវាសាធារណៈតាមអ៊ីនធឺណិតមិនផ្តោតលើអ្នកប្រើប្រាស់ និងមិនបានផ្សព្វផ្សាយការប្រើប្រាស់ឡើងវិញនូវព័ត៌មាន និងទិន្នន័យដែលមានស្រាប់តាមរយៈការតភ្ជាប់ និងការចែករំលែកទិន្នន័យ។

ការងារទទួល និងដោះស្រាយមតិ និងអនុសាសន៍ពីប្រជាពលរដ្ឋ និងធុរកិច្ចក្នុងក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានមួយចំនួនមិនទាន់បានទាន់ពេលវេលាទេ ហើយពេលខ្លះការឆ្លើយតបមិនពេញចិត្ត នាំឱ្យដំណោះស្រាយមិនពេញលេញនៃអនុសាសន៍របស់ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្ម។

ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី Tran Luu Quang និងសមាជិកក្រុមការងារ - រូបថត៖ VGP/Hai Minh

ឯកឧត្តមឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានគូសបញ្ជាក់ថា កំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលនៅមានភាពយឺតយ៉ាវ ដោយសារមូលហេតុជាច្រើនដូចជា៖ នីតិវិធីរដ្ឋបាលត្រូវបានគ្រប់គ្រងក្នុងក្រឹត្យ និងសារាចរ ដូច្នេះពេលធ្វើវិសោធនកម្មត្រូវចំណាយពេលយូរ។ កន្លែងខ្លះមិនចង់បាន និងមិនគាំទ្រតម្លាភាព។ កន្លែងខ្លះខ្លាចការលំបាក និងការផ្លាស់ប្តូរ។ ឬកន្លែងខ្លះផ្តល់អាទិភាពដល់ការដោះស្រាយការងារផ្សេងៗ ដោយមិនបានយកភារកិច្ចកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលឲ្យបានច្បាស់លាស់…

ដើម្បីឱ្យការកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលកាន់តែមានការរីកចម្រើនខ្លាំង ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើឱ្យក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋាននីមួយៗ មានការប្តេជ្ញាចិត្ត និងការទទួលខុសត្រូវខ្ពស់ ជាពិសេសប្រធាន និងសមាជិកក្រុមការងារ; ជៀសវាងការទុករបស់របរឱ្យអ្នកក្រោមបង្គាប់របស់ពួកគេ ហើយគ្រាន់តែអានរបាយការណ៍ដែលរៀបចំដោយអ្នកក្រោមបង្គាប់របស់ពួកគេនៅពេលចូលរួមកិច្ចប្រជុំ។

នៅក្នុងកិច្ចប្រជុំនេះ ថ្នាក់ដឹកនាំសមាគមធុរកិច្ច និងក្រុមប្រឹក្សាប្រឹក្សាសម្រាប់ការកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលបានស្វាគមន៍ចំពោះការបង្កើតក្រុមការងារស្តីពីកំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលរបស់រដ្ឋាភិបាលក្នុងបរិបទដែលអាជីវកម្មជាច្រើនកំពុងស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាក។ ជឿជាក់ថាក្រុមការងារនឹងដោះស្រាយ "បញ្ហាស្ទះក្តៅ" រួមទាំងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការការពារ និងពន្លត់អគ្គីភ័យ និងការត្រួតពិនិត្យឯកទេស ដើម្បីអមដំណើរ និងជួយអាជីវកម្មជំនះការលំបាក។

អនុប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រឹក្សាកំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល លោក Truong Gia Binh បាននិយាយថា កំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាលនឹងមានប្រសិទ្ធភាពជាងនៅពេលអនុវត្តស្របជាមួយនឹងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល។ អះអាងថា សហគមន៍បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានវៀតណាមសព្វថ្ងៃមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាកំណែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល។

អនុប្រធាន និងជាអគ្គលេខាធិកាសមាគមសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម To Hoai Nam បានស្នើថា គួរតែមានយន្តការមួយដើម្បីប្រគល់ការទទួលខុសត្រូវដល់មន្ត្រី និងសហគ្រាសក្នុងការអនុវត្តនីតិវិធីរដ្ឋបាល ដោយចាត់ទុកថាជាដំណោះស្រាយដ៏ទម្លាយមួយ; ទន្ទឹមនឹងនោះ ស្រាវជ្រាវយន្តការមួយ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់វិស័យមិនមែនរដ្ឋ ឱ្យចូលរួមក្នុងការផ្តល់សេវាសាធារណៈ។

ប្រភព៖ baochinhphu

ប្រភព: https://baotayninh.vn/nhiem-vu-kep-yeu-cau-kep-trong-cai-cach-thu-tuc-hanh-chinh-a163217.html