បទបញ្ជាស្តីពីការប្រឡងជ្រើសរើស និងជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការស៊ីវិល បានកំណត់វិធីសាស្រ្តចំនួនបីសម្រាប់រៀបចំការជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការស៊ីវិល ជាពិសេសដូចខាងក្រោម៖
របៀបធ្វើការប្រឡងតាមកុំព្យូទ័រ
ពេលវេលាចាប់ផ្តើមប្រឡង ត្រូវបានកំណត់ទុកជាមុននៅក្នុងកម្មវិធីប្រឡង ដោយចាប់ផ្តើមការប្រឡងដោយស្វ័យប្រវត្តិតាមពេលវេលាកំណត់ ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ ដែលស្របគ្នាសម្រាប់ការប្រឡងនីមួយៗ ដោយមិនគិតពីថាតើបេក្ខជនចូលទៅក្នុងគណនីប្រឡងរបស់ពួកគេឬអត់នោះទេ។
នីតិវិធីត្រួតពិនិត្យការប្រឡង ត្រូវបានកំណត់ជាពិសេសនៅក្នុងគោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់ការរៀបចំការប្រឡងរបស់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡង រួមទាំងខ្លឹមសារជាមូលដ្ឋានដូចខាងក្រោម៖
ក) ត្រូវត្រួតពិនិត្យស្ថានភាពនៃទីកន្លែងប្រឡង បន្ទប់ប្រឡង និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធបច្ចេកទេសមុនពេលប្រឡង។
ខ) បញ្ចូលទិន្នន័យអង្គការប្រឡង និងទិន្នន័យសំណួរ និងចម្លើយប្រឡងពីកុំព្យូទ័រទៅក្នុងម៉ាស៊ីនមេ។ បង្កើតលេខកូដវគ្គប្រឡង។
គ) ហៅបេក្ខជនចូលទៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង ពិនិត្យអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណពលរដ្ឋ ឬឯកសារសម្គាល់ខ្លួនដែលមានសុពលភាពផ្សេងទៀត ណែនាំបេក្ខជនឱ្យអង្គុយក្នុងទីតាំងត្រឹមត្រូវ អនុញ្ញាតឱ្យបេក្ខជនយកចូលក្នុងបន្ទប់ប្រឡងតែតាមការកំណត់ប៉ុណ្ណោះ ហើយមិនអនុញ្ញាតឱ្យបេក្ខជនយកសម្ភារៈ ឬរបស់របរហាមឃាត់តាមបទប្បញ្ញត្តិនៃការប្រឡងនោះទេ។
ឃ) ផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ បទប្បញ្ញត្តិ និងព័ត៌មានចាំបាច់សម្រាប់បេក្ខជន។ ណែនាំ និងជួយបេក្ខជនក្នុងការចូលទៅក្នុងកម្មវិធីប្រឡង ដោយធានាថាពួកគេប្រើប្រាស់គណនីប្រឡងត្រឹមត្រូវ។
ឃ) ចែកចាយដល់បេក្ខជននូវចំនួនសន្លឹកក្រដាសសាកល្បងត្រឹមត្រូវ ដែលមានឈ្មោះ និងហត្ថលេខារបស់អ្នកត្រួតពិនិត្យច្បាស់លាស់ (មិនមានហត្ថលេខាបន្ថែមទេ) ដោយផ្តល់តែសន្លឹកបន្ថែមតាមការស្នើសុំ។ ណែនាំ និងពិនិត្យមើលថាបេក្ខជនបានបំពេញព័ត៌មាននៅលើក្រដាសសាកល្បងតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
ង) ពេលទទួលបានសញ្ញា ឬនៅពេលវេលាកំណត់ លេខកូដវគ្គប្រឡងត្រូវប្រកាសដល់បេក្ខជន ដោយធានាថាបេក្ខជនអាចមើលឃើញយ៉ាងច្បាស់ទាំងផ្នែកខាងមុខ និងខាងក្រោយ ព្រមទាំងស្ថានភាពនៃត្រានៅលើថង់ដែលមានលេខកូដវគ្គប្រឡង មុនពេលបើកត្រា។ បេក្ខជនពីរនាក់ត្រូវបានតម្រូវឱ្យធ្វើជាសាក្សី និងចុះហត្ថលេខាលើកំណត់ត្រាបញ្ជាក់ពីស្ថានភាពនៃលេខកូដវគ្គប្រឡង មុនពេលប្រកាស។
ឆ) គ្រប់គ្រងការអនុវត្តការប្រឡងរបស់បេក្ខជន; រក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យនៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង; ដោះស្រាយឧប្បត្តិហេតុ និងស្ថានភាពមិនប្រក្រតី (ប្រសិនបើមាន) ឬដោះស្រាយការរំលោភបំពានដោយបេក្ខជន (ប្រសិនបើមាន) ស្របតាមសិទ្ធិអំណាចដែលបានកំណត់។
ជ) ជូនដំណឹងដល់បេក្ខជនអំពីពេលវេលាដែលនៅសល់មុនពេលការប្រឡងបញ្ចប់ ដើម្បីឱ្យពួកគេអាចពិនិត្យ និងបំពេញព័ត៌មានរបស់ពួកគេតាមតម្រូវការ មុនពេលដាក់ស្នើឯកសាររបស់ពួកគេ។
i) ប្រមូលកិច្ចការដែលបង្កើតដោយកុំព្យូទ័រ៖
ក្នុងអំឡុងពេលប្រឡង បេក្ខជនអាចដាក់ស្នើចម្លើយរបស់ពួកគេនៅលើកម្មវិធីប្រឡងនៅពេលណាក៏បាន។ នៅពេលដែលពេលវេលាប្រឡងផុតកំណត់ កម្មវិធីប្រឡងនឹងបញ្ឈប់ការងាររបស់បេក្ខជនដោយស្វ័យប្រវត្តិ ហើយប្រមូលចម្លើយដែលបានដាក់ស្នើ។
ពេលដល់ពេលប្រឡងហើយ អ្នកបច្ចេកទេសកុំព្យូទ័រក្នុងបន្ទប់ប្រឡងពិនិត្យ និងស្រង់លទ្ធផលប្រឡងចេញពីកម្មវិធីប្រឡង ហើយបោះពុម្ពបញ្ជីសង្ខេបលទ្ធផលប្រឡងរបស់បេក្ខជន ដើម្បីឲ្យបេក្ខជនចុះហត្ថលេខាដើម្បីបញ្ជាក់ការដាក់ស្នើឯកសាររបស់ពួកគេ។
បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការប្រមូលឯកសារប្រឡង ការត្រួតពិនិត្យ និងទាញយកទិន្នន័យប្រឡង ការចងក្រងរបាយការណ៍វគ្គប្រឡងទៅក្នុងឯកសារត្រួតពិនិត្យ ដើម្បីប្រគល់ជូនសមាជិកដែលប្រធានគណៈកម្មាធិការត្រួតពិនិត្យបានចាត់តាំង ការលុបទិន្នន័យទាំងអស់ដែលរក្សាទុកនៅលើម៉ាស៊ីនមេ ការបិទជិតម៉ាស៊ីនមេ ស្ថានីយការងារ ម៉ាស៊ីនប្រឡង ឬបន្ទប់ម៉ាស៊ីនមេ បន្ទប់ប្រឡង បន្ទាប់ពីបញ្ចប់វគ្គប្រឡង។
(គ) ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡងចុះហត្ថលេខា និងបិទជិតថង់ដែលមានលទ្ធផលប្រឡង និងកំណត់ត្រាប្រឡង មុនពេលប្រគល់ជូនក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡង។
ល) ក្នុងករណីមានកំហុសក្នុងក្រដាសប្រឡង បេក្ខជនទាំងអស់នឹងទទួលបានពិន្ទុសម្រាប់សំណួរដែលមានកំហុស។ ប្រសិនបើចម្លើយត្រឹមត្រូវគឺដូចគ្នា ប៉ុន្តែមានលំដាប់ខុសៗគ្នាក្នុងសំណួរតែមួយ បេក្ខជននឹងទទួលបានពិន្ទុ ប្រសិនបើពួកគេជ្រើសរើសជម្រើសមួយក្នុងចំណោមជម្រើសទាំងនោះ។ ដំណោះស្រាយនៃកំហុសណាមួយ (ប្រសិនបើមាន) ត្រូវតែកត់ត្រាទុកក្នុងរបាយការណ៍។
ម) ការដោះស្រាយពាក្យបណ្តឹងទាក់ទងនឹងការប្រឡង៖ ប្រសិនបើបេក្ខជនរកឃើញកំហុសនៅក្នុងសំណួរប្រឡង ឬឯកសារប្រឡង ឬប្រសិនបើកុំព្យូទ័រមានបញ្ហាក្នុងពេលប្រឡង បេក្ខជនត្រូវតែរាយការណ៍ជាបន្ទាន់ទៅអ្នកត្រួតពិនិត្យ។ អ្នកត្រួតពិនិត្យទទួលខុសត្រូវក្នុងការរាយការណ៍ជាបន្ទាន់ទៅប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡង ដែលនឹងរាយការណ៍ទៅប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡងសម្រាប់ការពិចារណា និងដោះស្រាយក្នុងអំឡុងពេលប្រឡងនោះ។
វិធីសាស្រ្តនៃការរៀបចំការប្រឡងដែលមានមូលដ្ឋានលើក្រដាស
ការប្រឡងចាប់ផ្តើម នៅពេលដែលសញ្ញាចាប់ផ្តើមត្រូវបានផ្តល់។ ពេលវេលាអតិបរមានៃការប្រឡងត្រូវបានបង្ហាញនៅលើក្រដាសប្រឡង។ អ្នកត្រួតពិនិត្យនឹងសរសេរពេលវេលាចាប់ផ្តើម និងពេលវេលាដាក់ស្នើនៅលើក្តារខៀននៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង។
នីតិវិធីត្រួតពិនិត្យការប្រឡង ត្រូវបានកំណត់ជាពិសេសនៅក្នុងគោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់ការរៀបចំការប្រឡងរបស់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡង រួមទាំងខ្លឹមសារជាមូលដ្ឋានដូចខាងក្រោម៖
ក) ត្រូវត្រួតពិនិត្យស្ថានភាពនៃទីកន្លែងប្រឡង បន្ទប់ប្រឡង និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធបច្ចេកទេសមុនពេលប្រឡង។
ខ) ហៅបេក្ខជនចូលទៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង ពិនិត្យអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណពលរដ្ឋ ឬឯកសារសម្គាល់ខ្លួនដែលមានសុពលភាពផ្សេងទៀត រួមជាមួយរូបថត និងព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនដែលចេញដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។ ណែនាំបេក្ខជនឱ្យអង្គុយក្នុងទីតាំងត្រឹមត្រូវ អនុញ្ញាតឱ្យបេក្ខជនយកចូលក្នុងបន្ទប់ប្រឡងតែតាមការកំណត់ប៉ុណ្ណោះ ហើយមិនអនុញ្ញាតឱ្យបេក្ខជនយកសម្ភារៈ ឬរបស់របរហាមឃាត់តាមបទប្បញ្ញត្តិនៃការប្រឡងឡើយ។
គ) ផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ បទបញ្ជា និងព័ត៌មានដែលបេក្ខជនត្រូវដឹង និងអនុវត្ត។
ឃ) ចែកចាយដល់បេក្ខជននូវក្រដាសប្រឡង និងក្រដាសសាកល្បងដែលមានឈ្មោះ និងហត្ថលេខារបស់អ្នកត្រួតពិនិត្យយ៉ាងច្បាស់លាស់ ក្នុងបរិមាណគ្រប់គ្រាន់ (មិនមានហត្ថលេខាបន្ថែមទេ) ដោយផ្តល់តែក្រដាសបន្ថែមតាមការស្នើសុំ។ ណែនាំ និងពិនិត្យមើលថាបេក្ខជនបានបំពេញព័ត៌មាននៅលើក្រដាសប្រឡង និងក្រដាសសាកល្បងតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
ឃ) ចែកចាយឯកសារប្រឡងសម្រាប់ការធ្វើតេស្តផ្អែកលើក្រដាស៖
ពេលទទួលបានសញ្ញា ឬនៅពេលវេលាកំណត់ ថង់ក្រដាសប្រឡងត្រូវបើក ដោយធានាថាបេក្ខជនអាចមើលឃើញយ៉ាងច្បាស់ទាំងផ្នែកខាងមុខ និងខាងក្រោយ ព្រមទាំងស្ថានភាពនៃត្រាថង់។ បេក្ខជនពីរនាក់ត្រូវបានតម្រូវឱ្យធ្វើជាសាក្សី និងចុះហត្ថលេខាលើកំណត់ត្រាបញ្ជាក់ពីស្ថានភាពនៃថង់ក្រដាសប្រឡង មុនពេលដែលត្រាត្រូវបានបំបែក ហើយក្រដាសប្រឡងត្រូវបានចែកចាយទៅឱ្យបេក្ខជន។
ប្រសិនបើមានកំហុសត្រូវបានរកឃើញនៅក្នុងឯកសារប្រឡងបន្ទាប់ពីបើករួច (កំហុស សំណួរមិនត្រឹមត្រូវ ទំព័របាត់ ទំព័រខុស) ឬប្រសិនបើមានការខ្វះខាតឯកសារប្រឡង អ្នកត្រួតពិនិត្យត្រូវជូនដំណឹងជាបន្ទាន់ទៅប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡង ដើម្បីធ្វើរបាយការណ៍។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡងត្រូវរាយការណ៍ជាបន្ទាន់ទៅប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡង ដើម្បីពិចារណា និងដោះស្រាយ។ ប្រសិនបើមានឯកសារប្រឡងលើស អ្នកត្រួតពិនិត្យត្រូវប្រគល់ឯកសារលើសដែលបិទជិតទៅឱ្យសមាជិកដែលត្រូវបានចាត់តាំងដោយប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡង ១៥ នាទី ឬច្រើនជាងនេះ បន្ទាប់ពីការប្រឡងចាប់ផ្តើម។
ង) គ្រប់គ្រងការអនុវត្តការប្រឡងរបស់បេក្ខជន; រក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យនៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង; ដោះស្រាយឧប្បត្តិហេតុ និងស្ថានភាពមិនប្រក្រតី (ប្រសិនបើមាន) ឬដោះស្រាយការរំលោភបំពានដោយបេក្ខជន (ប្រសិនបើមាន) ស្របតាមសិទ្ធិអំណាចដែលបានកំណត់។
g) ជូនដំណឹងដល់បេក្ខជនអំពីពេលវេលាដែលនៅសល់មុនពេលការប្រឡងបញ្ចប់ ដើម្បីឱ្យពួកគេអាចពិនិត្យ និងបំពេញព័ត៌មានរបស់ពួកគេតាមតម្រូវការ មុនពេលដាក់ស្នើឯកសាររបស់ពួកគេ។
ជ) ប្រមូលកិច្ចការដែលបានសរសេរ៖
ត្រូវប្រមូលតែសន្លឹកឆ្នោតរបស់បេក្ខជនដែលបានបញ្ចប់យ៉ាងហោចណាស់ពីរភាគបីនៃពេលវេលាប្រឡង។ នៅពេលដែលពេលវេលាប្រឡងចប់ សូមណែនាំបេក្ខជនឱ្យឈប់ធ្វើការ។ ហៅឈ្មោះបេក្ខជនម្នាក់ៗដើម្បីដាក់សន្លឹកឆ្នោតរបស់ពួកគេ និងប្រមូលសន្លឹកឆ្នោតរបស់ពួកគេ។ នៅពេលទទួលសន្លឹកឆ្នោត សូមរាប់ចំនួនសន្លឹកឆ្នោតសរុបដែលបេក្ខជនម្នាក់ៗបានដាក់ តម្រូវឱ្យបេក្ខជនកត់ត្រាចំនួនសន្លឹកឆ្នោតសរុបឱ្យបានត្រឹមត្រូវដោយខ្លួនឯង ហើយឱ្យពួកគេចុះហត្ថលេខាលើបញ្ជីដាក់ស្នើមុនពេលអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេចាកចេញពីបន្ទប់ប្រឡង។
ពិនិត្យ និងរៀបចំឯកសារប្រឡងតាមលំដាប់លេខចុះឈ្មោះក្នុងថង់ក្រដាសប្រឡង។ របាយការណ៍ស្តីពីឧប្បត្តិហេតុ ស្ថានភាពមិនប្រក្រតី និងការរំលោភលើច្បាប់ និងបទប្បញ្ញត្តិប្រឡង (ប្រសិនបើមាន) គួរតែត្រូវបានចងក្រងជាឯកសារប្រឡង ហើយដាក់ក្នុងថង់ដាច់ដោយឡែកមួយ។ ប្រគល់ឯកសារប្រឡង និងឯកសារប្រឡងទៅសមាជិកដែលត្រូវបានចាត់តាំងដោយប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡង ដើម្បីប្រមូលឯកសារ។ ឯកសារប្រឡង និងឯកសារប្រឡងត្រូវតែត្រូវបានត្រួតពិនិត្យជាសាធារណៈ និងប្រៀបធៀបជាមួយបញ្ជីឯកសារដាក់ស្នើ រួមទាំងចំនួនឯកសារ និងចំនួនទំព័រសរុបសម្រាប់ឯកសារនីមួយៗ។
បន្ទាប់ពីការត្រួតពិនិត្យរួច សមាជិកដែលត្រូវបានចាត់តាំងដោយប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡង រួមជាមួយអ្នកត្រួតពិនិត្យនៃបន្ទប់នោះ នឹងប្រមូលថង់ក្រដាសប្រឡង និងបញ្ជីឯកសារដាក់សម្រាប់បន្ទប់ប្រឡងនីមួយៗ។ ពួកគេបិទថង់នៅនឹងកន្លែង ចុះហត្ថលេខាលើស្លាកបិទជិតនៅលើថង់ និងចុះហត្ថលេខាលើកំណត់ត្រាប្រគល់ និងទទួល។
(i) ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡងចុះហត្ថលេខា និងបិទជិតថង់ដែលមានសន្លឹកចម្លើយ និងកំណត់ត្រាប្រឡង មុនពេលប្រគល់ជូនក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡង។
ការដោះស្រាយពាក្យបណ្តឹងទាក់ទងនឹងឯកសារប្រឡង៖ ប្រសិនបើបេក្ខជនរកឃើញកំហុសនៅក្នុងសំណួរប្រឡង ឬឯកសារប្រឡង បេក្ខជនត្រូវតែដាក់ពាក្យបណ្តឹងជាបន្ទាន់ក្នុងអំឡុងពេលប្រឡង។ អ្នកត្រួតពិនិត្យនៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡងត្រូវតែរាយការណ៍ជាបន្ទាន់ទៅប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡង ដែលនឹងរាយការណ៍ទៅប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលប្រឡងដើម្បីពិចារណា និងដោះស្រាយក្នុងអំឡុងពេលប្រឡងនោះ ដោយធានាថាសិទ្ធិរបស់បេក្ខជនទាក់ទងនឹងពេលវេលាប្រឡងត្រូវបានការពារ។
ទម្រង់សម្រាប់ការប្រឡងផ្ទាល់មាត់ ការសម្ភាសន៍ ការធ្វើតេស្តជាក់ស្តែង និងការការពារគម្រោង។
ពេលវេលាប្រឡង ត្រូវបានគណនាចាប់ពីពេលដែលបេក្ខជនចាប់ផ្តើមការប្រឡងផ្ទាល់មាត់ ការសម្ភាសន៍ ការធ្វើតេស្តជាក់ស្តែង ឬបទបង្ហាញគម្រោង បន្ទាប់ពីបានបញ្ចប់ការរៀបចំក្នុងរយៈពេលដែលបានកំណត់។
នីតិវិធីសម្រាប់ការរៀបចំ ការប្រឡងផ្ទាល់មាត់ ការសម្ភាសន៍ ការធ្វើតេស្តជាក់ស្តែង និងការការពារគម្រោង ត្រូវបានកំណត់ជាពិសេសនៅក្នុងគោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់ការរៀបចំការប្រឡងរបស់ក្រុមប្រឹក្សា រួមទាំងខ្លឹមសារជាមូលដ្ឋានដូចខាងក្រោម៖
ក) ត្រូវត្រួតពិនិត្យស្ថានភាពនៃទីកន្លែងប្រឡង បន្ទប់ប្រឡង និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធបច្ចេកទេសមុនពេលប្រឡង។
ខ) ហៅបេក្ខជនចូលទៅក្នុងបន្ទប់រង់ចាំ ពិនិត្យអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណពលរដ្ឋ ឬឯកសារសម្គាល់ខ្លួនដែលមានសុពលភាពផ្សេងទៀត ជាមួយនឹងរូបថត និងព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនដែលចេញដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ណែនាំបេក្ខជនទៅកាន់ទីតាំងត្រឹមត្រូវនៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង អនុញ្ញាតឱ្យបេក្ខជននាំយកចូលទៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡងតែតាមការកំណត់ប៉ុណ្ណោះ ហើយមិនអនុញ្ញាតឱ្យបេក្ខជននាំយកសម្ភារៈ ឬរបស់របរហាមឃាត់តាមបទប្បញ្ញត្តិនៃការប្រឡងឡើយ។
គ) ផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ បទបញ្ជា និងព័ត៌មានដែលបេក្ខជនត្រូវដឹង និងអនុវត្ត។
ឃ) ណែនាំ និងពិនិត្យមើលថាបេក្ខជនបានបំពេញព័ត៌មានចាំបាច់លើឯកសារដែលត្រូវការសម្រាប់ការប្រឡង (ប្រសិនបើមាន)។
ឃ) ដោយផ្អែកលើខ្លឹមសារ និងលក្ខណៈនៃការប្រឡង ផែនការជ្រើសរើស និងការប្រកាសជ្រើសរើសបុគ្គលិក ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាត្រូវសម្រេចលើវិធីសាស្រ្តនៃការប្រកាសសំណួរប្រឡងដល់បេក្ខជន ដោយធានាថាបេក្ខជនមានពេលវេលារៀបចំគ្រប់គ្រាន់តាមការកំណត់។ ការប្រកាសនេះត្រូវធានានូវភាពបើកចំហ តម្លាភាព និងសមភាពក្នុងការទទួលបានព័ត៌មានសម្រាប់បេក្ខជនទាំងអស់។
ប្រសិនបើកំហុសត្រូវបានរកឃើញនៅក្នុងសំណួរប្រឡងបន្ទាប់ពីពួកវាត្រូវបានបោះពុម្ពផ្សាយ (កំហុសនៅក្នុងសំណួរប្រឡង សំណួរមិនត្រឹមត្រូវ ទំព័របាត់ ទំព័រខុស) របាយការណ៍ត្រូវតែត្រូវបានរៀបចំ ហើយដាក់ជូនប្រធានគណៈកម្មាធិការសម្ភាសន៍ ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រឡងផ្ទាល់មាត់ និងប្រធានគណៈកម្មាធិការការពារគម្រោងជាបន្ទាន់ ដើម្បីពិចារណា និងដោះស្រាយតាមសិទ្ធិអំណាចដែលបានកំណត់។
ង) ធ្វើការសម្ភាសន៍ផ្ទាល់មាត់ ការសម្ភាសន៍ និងការដាក់ពិន្ទុដល់បេក្ខជនក្នុងអំឡុងពេលសម្ភាសន៍ផ្ទាល់មាត់ វគ្គជាក់ស្តែង និងការការពារគម្រោង។ ខ្លឹមសារនៃការសម្ភាសន៍ផ្ទាល់មាត់ ការសម្ភាសន៍ វគ្គជាក់ស្តែង និងការការពារគម្រោង (រួមទាំងចម្លើយរបស់បេក្ខជន) ត្រូវកត់ត្រាជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ ដោយមានហត្ថលេខារបស់សមាជិកដែលធ្វើការសម្ភាសន៍ផ្ទាល់មាត់ ការវាយតម្លៃគម្រោង និងបេក្ខជន ឬក្នុងទម្រង់ជាឯកសារអូឌីយ៉ូដែលមានសំឡេងរបស់សមាជិកដែលធ្វើការសម្ភាសន៍ផ្ទាល់មាត់ ការវាយតម្លៃគម្រោង និងបេក្ខជន ឬក្នុងទម្រង់ជាឯកសារពហុមេឌាដែលមានរូបភាព និងសំឡេងរបស់សមាជិកដែលធ្វើការសម្ភាសន៍ផ្ទាល់មាត់ ការវាយតម្លៃគម្រោង និងបេក្ខជន។
ឆ) ការគ្រប់គ្រងការអនុវត្តការប្រឡងរបស់បេក្ខជន; ការរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យនៅក្នុងបន្ទប់ប្រឡង; ការដោះស្រាយឧប្បត្តិហេតុ និងស្ថានភាពមិនប្រក្រតី (ប្រសិនបើមាន) ឬការដោះស្រាយការរំលោភបំពានដោយបេក្ខជន (ប្រសិនបើមាន)។
ជ) ត្រូវរាយការណ៍ជាបន្ទាន់អំពីស្ថានភាពមិនប្រក្រតីណាមួយទៅកាន់ប្រធានគណៈកម្មាធិការសួរសំណួរ ប្រធានគណៈកម្មាធិការសម្ភាសន៍ និងប្រធានគណៈកម្មាធិការវាយតម្លៃគម្រោង ដើម្បីធ្វើការពិចារណា និងដោះស្រាយ។
i) ជូនដំណឹងដល់បេក្ខជនអំពីពេលវេលាដែលនៅសល់មុនពេលការប្រឡងបញ្ចប់។ ពិនិត្យ និងបំពេញព័ត៌មានរបស់បេក្ខជនតាមតម្រូវការ មុនពេលបេក្ខជនបញ្ចប់ការប្រឡងរបស់ពួកគេ។
ឃ) ការដោះស្រាយពាក្យបណ្តឹងទាក់ទងនឹងការប្រឡងជាក់ស្តែង៖ ប្រសិនបើបេក្ខជនរកឃើញកំហុសនៅក្នុងសំណួរប្រឡង ឬក្រដាសប្រឡង បេក្ខជនត្រូវតែដាក់ពាក្យបណ្តឹងជាបន្ទាន់ក្នុងអំឡុងពេលប្រឡង។ សមាជិកគណៈកម្មការសម្ភាសន៍ត្រូវតែរាយការណ៍ជាបន្ទាន់ទៅប្រធានគណៈកម្មការសម្ភាសន៍ ដែលបន្ទាប់មកនឹងរាយការណ៍ទៅប្រធានក្រុមប្រឹក្សាដើម្បីពិចារណា និងដោះស្រាយក្នុងអំឡុងពេលប្រឡង ដោយធានាថាសិទ្ធិរបស់បេក្ខជនទាក់ទងនឹងពេលវេលាប្រឡងត្រូវបានការពារ។
ប្រភព៖ https://baolaocai.vn/quy-che-moi-ve-thi-tuyen-xet-tuyen-cong-chuc-post884904.html
![[រូបថត] ពិធីទទួលស្វាគមន៍អគ្គលេខាធិការ និងជាប្រធានរដ្ឋ លោក តូ ឡាំ និងភរិយា ក្នុងដំណើរទស្សនកិច្ចផ្លូវរដ្ឋនៅប្រទេសហ្វីលីពីន](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/06/01/1780295488620_vna-potal-chieu-dai-chao-mung-tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-to-lam-va-phu-nhan-tham-cap-nha-nuoc-toi-philippines-8798060-7855-jpg.webp)
Kommentar (0)