ការត្រួសត្រាយលើការអនុវត្ត ESG, Nestle' Vietnam ផ្សព្វផ្សាយការអនុវត្តល្អក្នុងការលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រ

ក្នុងនាមជាអ្នកត្រួសត្រាយផ្លូវក្នុងការអនុវត្ត ESG ក្នុងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីលើកកម្ពស់ភាពចម្រុះ សមភាព និងការដាក់បញ្ចូល Nestlé មានគំនិតផ្តួចផ្តើម និងកម្មវិធីជាក់លាក់ជាច្រើនដើម្បីរួមចំណែកដល់ភាពរុងរឿងរបស់សហគមន៍។

លោក Khuat Quang Hung នាយកផ្នែកកិច្ចការបរទេស និងទំនាក់ទំនង Nestlé វៀតណាមបានចែករំលែកអំពីកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ Nestlé ក្នុងការលើកកម្ពស់សិទ្ធិអំណាចរបស់ស្ត្រី ជាពិសេសការពង្រឹងអំណាចស្ត្រីពេញមួយខ្សែសង្វាក់ - រូបថត៖ VGP/MT

នៅក្នុងបរិបទ ESG (បរិស្ថាន សង្គម អភិបាលកិច្ច) ក្លាយជាកត្តាសំខាន់ក្នុងការសម្រេចបាននូវគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព អាជីវកម្មមិនត្រឹមតែផ្តោតលើកត្តាបរិស្ថានប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតដល់សង្គម និងអភិបាលកិច្ចផងដែរ។ ក្នុងនាមជាសហប្រធានក្រុមប្រឹក្សាធុរកិច្ចវៀតណាមសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព (VBCSD) Nestlé បានសហការជាមួយ VBCSD រៀបចំកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល ESG នៅ ទីក្រុង Soc Trang ដោយមានប្រធានបទ "បង្កើតតម្លៃសង្គមវិជ្ជមានតាមរយៈការពង្រឹងអំណាចសេដ្ឋកិច្ចរបស់ស្ត្រី"។ ប្រព្រឹត្តទៅនៅថ្ងៃទី 5 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 ព្រឹត្តិការណ៍នេះបានបញ្ជាក់ពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ Nestlé វៀតណាមចំពោះការអនុវត្ត ESG ដោយផ្សព្វផ្សាយការអនុវត្តល្អដើម្បីកសាងសហគមន៍ដែលមានវិបុលភាព។ នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នេះ តំណាងរបស់ VBCSD សហភាពនារីវៀតណាម (VWU) និង Nestlé វៀតណាមបានចែករំលែកទស្សនៈពហុភាគី គោលនយោបាយថ្មីៗ និងគំរូការអនុវត្តល្អលើ ESG ។ ក្នុងចំណោមកត្តាសង្គម សមភាពយេនឌ័រ គឺជាគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព (SDGs) មួយក្នុងចំណោម 17 របស់អង្គការសហប្រជាជាតិ។ នៅវៀតណាម គោលដៅនេះក៏ត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងរដ្ឋធម្មនុញ្ញ ក៏ដូចជាប្រព័ន្ធច្បាប់ និងគោលនយោបាយរបស់រដ្ឋផងដែរ។

កម្មវិធី "Nestlé អមដំណើរស្ត្រី" ជួយស្ត្រីក្នុងខេត្ត Soc Trang មានឱកាសបង្កើនចំណេះដឹង និងជំនាញរបស់ពួកគេ ព្រមទាំងបង្កើតជីវភាពរស់នៅប្រកបដោយនិរន្តរភាព - រូបថត៖ VGP/MT

ជាមួយនឹងរយៈពេលជិត 30 ឆ្នាំនៃប្រតិបត្តិការនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាម Nestlé តែងតែស្របជាមួយនឹងការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ខ្លួនចំពោះការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព រួមទាំងការលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រនៅកន្លែងធ្វើការ ក៏ដូចជាទូទាំងខ្សែសង្វាក់តម្លៃ និងក្នុងសហគមន៍។ នៅកម្រិតសហគមន៍ តាមរយៈកម្មវិធី “Nestlé with Women” សហការជាមួយសហព័ន្ធនារីវៀតណាម Nestlé វៀតណាមបានគាំទ្រសកម្មភាពលើកកម្ពស់ចំណេះដឹង ជំនាញ និងបង្កើតជីវភាពរស់នៅប្រកបដោយនិរន្តរភាពសម្រាប់ស្ត្រី រួមចំណែកអភិវឌ្ឍន៍ស្ត្រីវៀតណាមក្នុងយុគសម័យថ្មី និងរួមចំណែកក្នុងកម្មវិធីគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍ជនបទថ្មី។ ក្នុងនាមជាខេត្តមួយក្នុងចំណោមខេត្តដែលចូលរួមក្នុងកម្មវិធី "Nestlé ជាមួយស្ត្រី" Soc Trang ត្រូវបានជ្រើសរើសដើម្បីចែករំលែកអំពីសកម្មភាពលើកកម្ពស់សិទ្ធិអំណាចរបស់ស្ត្រីដែល Nestlé វៀតណាម និងសហភាពនារីវៀតណាមបានអនុវត្តរួមគ្នា ក៏ដូចជាផលប៉ះពាល់វិជ្ជមានដែលកម្មវិធីបាននាំមកជូនសមាជិកស្ត្រីក្នុងស្រុក។ “ជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តតម្លៃរួម Nestlé វៀតណាមតែងតែភ្ជាប់គោលដៅអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្មជាមួយការអភិវឌ្ឍន៍ និងវិបុលភាពរបស់សហគមន៍។ ក្នុងរយៈពេលជិត 3 ទសវត្សរ៍នៃប្រតិបត្តិការនៅវៀតណាម យើងបានខិតខំប្រឹងប្រែងជាបន្តបន្ទាប់ដើម្បីលើកកម្ពស់ភាពអង់អាចរបស់ស្ត្រី ជាពិសេសការលើកកំពស់អំណាចស្ត្រីពេញមួយខ្សែសង្វាក់តម្លៃ។ តាមរយៈកម្មវិធីសហប្រតិបត្តិការជាមួយសហភាពនារីវៀតណាម យើងចង់បង្កើតផលវិជ្ជមានចំពោះជីវភាពរស់នៅ និងឋានៈស្មើភាពរបស់ស្ត្រីវៀតណាម។ ភាពចម្រុះ សមភាព និងការដាក់បញ្ចូលក្នុងប្រទេសវៀតណាម” លោក Khuat Quang Hung នាយកផ្នែកកិច្ចការបរទេស និងទំនាក់ទំនង Nestlé Vietnam បានចែករំលែកនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នេះ។ កម្មវិធី "Nestlé អមដំណើរស្ត្រី" គឺជាការបន្តនៃគំនិតផ្តួចផ្តើមដើម្បីបង្កើនអំណាច និងការផ្តល់សិទ្ធិអំណាចដល់ស្ត្រីនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន ក្នុងសហគមន៍ និងទូទាំងខ្សែសង្វាក់តម្លៃដែល Nestlé បានអនុវត្តនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាមជិត 30 ឆ្នាំមកហើយ។ នៅ ក្រុមហ៊ុន Nestlé Vietnam គោលការណ៍សមភាពយេនឌ័រត្រូវបានបង្ហាញតាមរយៈការអភិវឌ្ឍន៍គោលនយោបាយ និងយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្ស ចាប់ពីការជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការធ្វើផែនការបន្តពូជ និងការលើកកម្ពស់។ សមាមាត្រនៃស្ត្រីដែលកាន់តំណែងជាអ្នកដឹកនាំនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនគឺ 54% ។ នៅក្នុងសហគមន៍ បន្ថែមពីលើកម្មវិធី "Nestlé អមដំណើរស្ត្រី" Nestlé ក៏ប្តេជ្ញាក្នុងការលើកកម្ពស់សិទ្ធិអំណាចរបស់ស្ត្រីតាមរយៈកម្មវិធី NESCAFÉ Plan ។ ការប្តេជ្ញាចិត្តទាំងនេះគឺជាផ្នែកមួយនៃសសរស្តម្ភសង្គមនៃយុទ្ធសាស្ត្រអនុវត្តគំនិតផ្តួចផ្តើមនិរន្តរភាព ESG ដែល Nestlé វៀតណាមបានអនុវត្តក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំកន្លងមកនេះ។ ប្រភព៖ https://baochinhphu.vn/tien-phong-thuc-hanh-esg-nestle-viet-nam-lan-toa-thong-le-tot-ve-thuc-day-binh-dang-gioi-102241206125350598.htm