សាកលវិទ្យាល័យត្រូវជួយអ្នកសិក្សាផ្លាស់ប្តូរពី 'AI-aware' ទៅ 'AI-ready'

លោកបណ្ឌិត Duong Van Thinh ជឿជាក់ថា វាចាំបាច់ដើម្បីធានាការបណ្តុះបណ្តាលក្រុម AI ដែលមានដើមកំណើតសម្រាប់វៀតណាមនាពេលខាងមុខ - រូបថត៖ UEL

នេះជាការកត់សម្គាល់មួយក្នុងចំណោមការចាប់អារម្មណ៍ជាច្រើនក្នុងសិក្ខាសាលា “ការបណ្តុះបណ្តាលបំលាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងនិន្នាការអភិវឌ្ឍន៍កម្លាំងពលកម្មភ្នាក់ងារ AI ក្នុងសហគ្រាស” ដែលរៀបចំដោយសាកលវិទ្យាល័យ សេដ្ឋកិច្ច និងច្បាប់ (សកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញ) នាថ្ងៃទី ១៩ ឧសភា។

លោកបណ្ឌិត Duong Van Thinh អនុប្រធានផ្នែកបច្ចេកវិទ្យា AI នៃក្រុមហ៊ុន Veron Group បាននិយាយថា តំបន់សំខាន់ៗចំនួនបីគឺទីក្រុង ហាណូយ ទីក្រុងហូជីមិញ និងទីក្រុង Da Nang បច្ចុប្បន្នកំពុងនាំមុខគេលើចំនួន និងល្បឿននៃការពង្រីកមជ្ឈមណ្ឌលទិន្នន័យ ដោយកត្តាជំរុញសំខាន់គឺ cloud computing និងការវិនិយោគអន្តរជាតិ។

យោងតាមគាត់ នៅឆ្នាំ 2024 ទីផ្សារមជ្ឈមណ្ឌលទិន្នន័យវៀតណាមនឹងឈានដល់ទំហំ 700 - 800 លានដុល្លារ ហើយត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើនឡើង 3.5 ដងនៅឆ្នាំ 2030 ។

ដោយមើលឃើញពីទំហំនេះ លោកជឿជាក់ថា ការវិនិយោគលើការបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្ស AI ក្នុងស្រុកគឺជាកត្តាសំខាន់មួយ ប្រសិនបើវៀតណាមចង់កាត់បន្ថយការពឹងផ្អែកលើបច្ចេកវិទ្យាបរទេស។

ក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាជាច្រើនកំពុងវិនិយោគនៅក្នុង AI Labs ដោយមានគោលបំណងបណ្តុះទេពកោសល្យបច្ចេកវិទ្យាក្នុងស្រុកពីការស្រាវជ្រាវគំរូរហូតដល់ការដាក់ឱ្យប្រើប្រាស់ជាក់ស្តែងនៅក្នុងមជ្ឈមណ្ឌលទិន្នន័យ។

ទន្ទឹមនឹងនោះ លោកបណ្ឌិត Le Hoanh Su ប្រធាននាយកដ្ឋានប្រព័ន្ធព័ត៌មាន សាកលវិទ្យាល័យសេដ្ឋកិច្ច និងច្បាប់ បានសង្កត់ធ្ងន់លើតួនាទីរបស់សាកលវិទ្យាល័យ និងធុរកិច្ចក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលកម្លាំងពលកម្មជំនាន់ថ្មី “Workforce 2.0”។

ដើម្បីធ្វើដូច្នេះ យោងតាមគាត់ សាកលវិទ្យាល័យវៀតណាមត្រូវការ "ការកសាងឡើងវិញ" ដ៏ទូលំទូលាយ មិនមែនគ្រាន់តែការកែលម្អកម្មវិធីសិក្សានោះទេ។

ពិសេសជាងនេះទៅទៀត ការផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការបណ្តុះបណ្តាលបច្ចុប្បន្នត្រូវតែផ្លាស់ប្តូរពីចំណេះដឹងបច្ចេកទេសទៅជំនាញឌីជីថលកម្រិតខ្ពស់ និងជំនាញទន់។ បន្ថែមពីលើការដឹងពីរបៀបប្រើប្រាស់ AI សិស្សត្រូវត្រៀមខ្លួនដើម្បីសហការ គ្រប់គ្រង និងអភិវឌ្ឍប្រព័ន្ធ AI ។

ឧទាហរណ៍នៅសាកលវិទ្យាល័យសេដ្ឋកិច្ច និងច្បាប់ (សាកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញ) គឺជាគំរូ FIS@UEL ។ គំរូនេះរួមបញ្ចូលទាំងការរៀបចំឡើងវិញនូវកម្មវិធីរួមបញ្ចូល AI ឆ្ពោះទៅរកការតំរង់ទិសជំនាញ។ ដាក់ពង្រាយមន្ទីរពិសោធន៍ និងប្រអប់ខ្សាច់សម្រាប់សិស្សដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលភ្នាក់ងារ AI នៅក្នុងសេណារីយ៉ូក្នុងពិភពពិត។

លោកបានសង្កត់ធ្ងន់ថា កម្លាំងពលកម្មនាពេលអនាគតមិនត្រឹមតែត្រូវយល់អំពី AI ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងអមដំណើរ ត្រួតពិនិត្យ និងអភិវឌ្ឍវាប្រកបដោយក្រមសីលធម៌ និងប្រសិទ្ធភាពផងដែរ។

ដូច្នេះ សាកលវិទ្យាល័យចាំបាច់ត្រូវក្លាយជាវេទិកាដើម្បីបណ្តុះសមត្ថភាពសហការរវាងមនុស្ស និងម៉ាស៊ីន ខណៈពេលដែលរក្សាបាននូវតួនាទីរបស់មនុស្សក្នុង ការអប់រំ ៖ ការបំផុសគំនិត ណែនាំការគិតប្រកបដោយការរិះគន់ និងការការពារតម្លៃមនុស្ស។

អ្នកជំនាញបច្ចេកវិទ្យាសិង្ហបុរី Daryl Chung ចែករំលែកនៅក្នុងសិក្ខាសាលា - រូបថត៖ UEL

អ្នកជំនាញ Daryl Chung សហស្ថាបនិកក្រុមហ៊ុន JDI Technology Group (សិង្ហបុរី) ព្រមានថា "ហានិភ័យពិតប្រាកដមិនមែនជា AI ទេ ប៉ុន្តែភាពហួសសម័យ" ។

យោងតាមលោក Chung ពិភពលោកកំពុងផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងឆាប់រហ័សពី ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម ទៅជា ស្វ័យភាព ដោយភ្នាក់ងារ AI អាច "ដើរតួជាសហសេវិក" ជំនួសឱ្យគ្រាន់តែជាឧបករណ៍មួយ។

នៅក្នុងបរិបទនោះ មុខតំណែងអាជីពបែបប្រពៃណីជាច្រើនចាប់ពី ធនធានមនុស្ស ទីផ្សារ ការវិភាគទិន្នន័យ រហូតដល់ការបង្រៀន កំពុងត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរទាំងស្រុង។ ជា​ពិសេស សាស្ត្រាចារ្យ​មិន​មែន​ជា​អ្នក​បញ្ជូន​ចំណេះដឹង​ធម្មតា​ទេ ប៉ុន្តែ​ក្លាយ​ជា ​អ្នក​រចនា​បទពិសោធន៍​សិក្សា ។

លោកបានចង្អុលបង្ហាញថា ឧបសគ្គដ៏ធំបំផុតនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ មិនមែនជាបច្ចេកវិទ្យាទេ ប៉ុន្តែខ្វះទំនុកចិត្ត ខ្វះការតម្រង់ទិសបណ្តុះបណ្តាល និងការស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការវិនិយោគពិតប្រាកដ។

គាត់បាននិយាយថា សាកលវិទ្យាល័យគួរតែជួយសិស្សឱ្យផ្លាស់ប្តូរពី "AI-aware" ទៅ "AI-ready" គាត់បាននិយាយថា។ ជាពិសេស កត្តាស្នូលទាំងបួនដែលត្រូវអនុវត្តរួមមាន ការលើកកម្ពស់ការយល់ដឹង (Awareness) ការធានាការចូលប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ (Access) ការបង្កើនការសម្របខ្លួន (Adaptability) និងការកសាងសមគំនិតខាងសីលធម៌ (តម្រឹម)។

លោក Chung បានស្នើវិធីសាស្រ្តជាច្រើនក្នុងវិស័យអប់រំ រួមទាំងការបំពាក់សិស្សឱ្យមានសមត្ថភាពសហការជាមួយ AI នៅគ្រប់វិញ្ញាសា។

បន្ទាប់មកទៀត គឺចាំបាច់ត្រូវផ្តល់សិទ្ធិអំណាចដល់គ្រូដែលមានឧបករណ៍ AI ដើម្បីរចនាការបង្រៀនផ្ទាល់ខ្លួន វិភាគទិន្នន័យសិក្សា និងកាត់បន្ថយបន្ទុកការងាររដ្ឋបាល។

ជាចុងក្រោយ ចាំបាច់ត្រូវពង្រឹងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការរវាងសាកលវិទ្យាល័យ និងអាជីវកម្ម ដើម្បីរួមគ្នាបង្កើតវគ្គសិក្សារយៈពេលខ្លី គម្រោងស្រាវជ្រាវដែលបានអនុវត្ត និងភ្ជាប់កម្មសិក្សា និងការងារដោយផ្អែកលើទិន្នន័យ AI ។

កិច្ចសហប្រតិបត្តិការអភិវឌ្ឍន៍ AI

នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នោះផងដែរ នៅព្រឹកថ្ងៃទី១៩ ខែឧសភា សាកលវិទ្យាល័យសេដ្ឋកិច្ច និងច្បាប់បានចុះហត្ថលេខាលើ MOU សហប្រតិបត្តិការជាមួយអាជីវកម្មបច្ចេកវិទ្យាជាច្រើន។

អាស្រ័យហេតុនេះ អាជីវកម្មដៃគូនឹងគាំទ្រដល់សាលាក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល ជាពិសេសបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់និស្សិតក្នុងការចូលរួមក្នុងឆមាសអាជីវកម្ម និងកម្មវិធី Co-op នៅអង្គភាពរបស់ក្រុមហ៊ុន។

ភាគីទាំងពីរនឹងសម្របសម្រួលក្នុងសកម្មភាពស្រាវជ្រាវ ការផ្លាស់ប្តូរការសិក្សា និងការអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្ស។ ជាពិសេសជំរុញការស្រាវជ្រាវ និងការអនុវត្ត AI ដើម្បីបង្កើនផលិតភាព និងអត្ថប្រយោជន៍ប្រកួតប្រជែងរបស់សហគ្រាស។

ទម្ងន់

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/truong-dai-hoc-can-giup-nguoi-hoc-tu-biet-ai-sang-san-sang-voi-ai-20250519190610746.htm