TPO - ជាមួយនឹងបទពិសោធន៍ជាង 10 ឆ្នាំក្នុងតួនាទីជាលេខាបក្ស នាយកសាលា និងជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាសាលាចាប់ពីសម័យមធ្យមសិក្សាដល់មហាវិទ្យាល័យ វេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh លោក Le Viet Hung បានទទួលយកមនុស្សជាច្រើនពីគ្រួសារដែលមានចំណុចចាប់ផ្តើមទាបចូលសាលា បន្ទាប់មកបញ្ជូនពួកគេទៅសិក្សាក្រៅម៉ោង និងរៀបចំពួកគេទៅជាមុខតំណែងសំខាន់ៗ។
TPO - ដោយមានបទពិសោធន៍ជាង 10 ឆ្នាំក្នុងតួនាទីជាលេខាបក្ស នាយកសាលា និងជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាសាលាចាប់ពីសម័យសាលាមធ្យមសិក្សារហូតដល់មហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh លោក Le Viet Hung បានទទួលយកមនុស្សជាច្រើនពីគ្រួសារដែលមានចំណុចចាប់ផ្តើមទាបចូលសាលា បន្ទាប់មកបញ្ជូនពួកគេទៅសិក្សាក្រៅម៉ោង និងរៀបចំពួកគេទៅជាមុខតំណែងសំខាន់ៗ។
គ្រួសារជាទីពេញចិត្ត!
យោងតាមការឆ្លុះបញ្ចាំងរបស់កម្មាភិបាល និងសាស្ត្រាចារ្យមួយចំនួននៃមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh៖ លោក Le Viet Hung ត្រូវបានផ្ទេរពីមន្ទីរសុខាភិបាល Quang Binh មកបម្រើការងារជានាយករងនៃមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh តាំងពីឆ្នាំ 2010 ហើយត្រូវបានតែងតាំងជានាយកសាលាតាំងពីខែមករា ឆ្នាំ 2013។
មហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh ជាកន្លែងដែលលោក Hung បានកាន់តំណែងសំខាន់ៗជាច្រើនឆ្នាំ។ |
នៅខែមេសា ឆ្នាំ 2020 សាលានេះត្រូវបានដំឡើងទៅមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh ហើយលោក Hung ត្រូវបានតែងតាំងជានាយកសាលាចាប់ពីខែឧសភា ឆ្នាំ 2020 ដល់ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 (ចាប់ពីខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តបានចាត់តាំងអ្នកផ្សេងជំនួសលោក Hung ជានាយកសាលា)។
អស់រយៈពេលជាង 10 ឆ្នាំដែលធ្វើការនៅមជ្ឈមណ្ឌលបណ្តុះបណ្តាលវេជ្ជសាស្រ្តក្នុងស្រុក លោក Hung តែងតែកាន់មុខតំណែងសំខាន់ៗដូចជា៖ លេខាបក្ស នាយកសាលា ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាល ប្រធានក្រុមប្រឹក្សា វិទ្យាសាស្ត្រ និង បច្ចេកវិទ្យា...
ទន្ទឹមនឹងនេះ យោងតាមច្បាប់ស្តីពីការអប់រំវិជ្ជាជីវៈ និងធម្មនុញ្ញនៃអនុវិទ្យាល័យ និងមហាវិទ្យាល័យ ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាសាលាមិនអាចកាន់តំណែងនាយកសាលាបានក្នុងពេលដំណាលគ្នា ដើម្បីកំណត់ និងគ្រប់គ្រងអំណាចគ្នាទៅវិញទៅមក។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អស់រយៈពេលជាយូរមកហើយនៅមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh អំណាចទាំងអស់ត្រូវបានប្រមូលផ្តុំនៅក្នុងដៃរបស់លោក Hung ដែលជាអ្នកស្នើគោលនយោបាយ និងដំណោះស្រាយ ហើយក៏ជាអ្នកអនុវត្តផងដែរ។
ការបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់បំផុតនៃការប្រមូលផ្តុំអំណាចច្រើនពេកនៅក្នុងដៃរបស់លោក Hung គឺនៅក្នុងការជ្រើសរើស និងតែងតាំងបុគ្គលិកនៅមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh ។
ជាធម្មតា នៅនាយកដ្ឋានរដ្ឋបាល-អង្គការ-រដ្ឋបាល លោក Hung បានតែងតាំងលោក Le Hai Th។ ជាវិស្វករអគ្គិសនីដែលកាន់តំណែងជាប្រធាននាយកដ្ឋាននេះតាំងពីឆ្នាំ ២០១៣ មកម្ល៉េះ ដែលកាលនោះលោក ថ. មិនមែនជាសមាជិកបក្សនៅពេលនោះទេ។
រហូតមកដល់ពេលនេះ លោកនៅតែជំពាក់ទ្រឹស្តីនយោបាយកម្រិតមធ្យម ដូច្នេះហើយ លោក Hung បានរៀបចំសំណុំរឿងនេះឱ្យចូលនិវត្តន៍មុនថ្ងៃតែងតាំងឡើងវិញនៅឆ្នាំ 2025។ ជាមួយគ្នានេះ រចនាសម្ព័ន្ធនៃមុខតំណែងនេះគឺរៀបចំផែនការសម្រាប់ប្រធាន និងអនុប្រធាននាយកដ្ឋានសម្រាប់ប្អូនប្រុសស្រីរបស់លោក Hung ។
ការជ្រើសរើសបុគ្គលិកថ្មីសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា 2021-2022 លោក Hung បានជ្រើសរើសប្អូនប្រុសរបស់គាត់ឈ្មោះ Le Minh H. ដែលបានចាប់ផ្តើមជាគណនេយ្យករកិច្ចសន្យានៅសាលាពីមុនមក ដើម្បីសិក្សាថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រក្រៅម៉ោង និងបរិញ្ញាបត្រនយោបាយ។
នៅពេលដែលលោក H. ទើបតែត្រូវបានជ្រើសរើសរយៈពេល 6 ខែ លោក Hung បានផ្តួចផ្តើមដំណើរការតែងតាំងជាអនុប្រធាននាយកដ្ឋានរដ្ឋបាល។
ទន្ទឹមនឹងនោះដែរ កូនស្រី Le Thuy Ng។ ជ្រើសរើសថ្មីបន្ទាប់ពី 2 ឆ្នាំ បញ្ចូលទៅក្នុងប្រភពផែនការសម្រាប់ប្រធាន និងអនុប្រធាននាយកដ្ឋានរដ្ឋបាលរួចហើយ។ ចៅស្រី Vo Thi Thuy A. ពីមុនរៀនចប់មហាវិទ្យាល័យ ជាប់កិច្ចសន្យាចូលរៀន រួចបញ្ជូនទៅរៀនថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រពេលកំពុងធ្វើការ។
បន្ទាប់មក លោកស្រី A. ត្រូវបានជ្រើសរើសជាសាស្ត្រាចារ្យនៅមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ ហើយត្រូវបានតែងតាំងដោយលោក Hung ឱ្យក្លាយជាលេខាធិការនៃសហព័ន្ធកម្មាភិបាល បន្ទាប់មកជាលេខាធិការនៃសហភាពសាលា។ ផែនការសម្រាប់គណៈកម្មាធិការបក្ស និងប្រធាន អនុប្រធាននាយកដ្ឋាន និងការិយាល័យ។
ក្មួយ។ លោក Hung ក៏បានតែងតាំងជាលេខាធិការសហជីពកម្មាភិបាលផែនការប្រធានបម្រុង អនុប្រធាននាយកដ្ឋាន ការិយាល័យ...
ថ្នាក់ដឹកនាំខេត្ត Quang Binh ជូនផ្កាជូនលោក Hung (ឆ្វេង) នៅថ្ងៃដែលសេចក្តីសម្រេចបង្កើតមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រ Quang Binh ត្រូវបានប្រកាស។ |
នីតិវិធីត្រឹមត្រូវ?
ដោយពន្យល់ពីករណីខាងលើ លោក ហុង បានសារភាពថា ពួកគេពិតជាសាច់ញាតិរបស់លោកមែន។ យ៉ាងណាក៏ដោយ បើតាមលោក Hung ការជ្រើសរើស រៀបចំផែនការ និងតែងតាំងកម្មាភិបាល... សម្រេចដោយគណៈកម្មាធិការបក្ស (មានសមាជិកគណៈកម្មាធិការបក្ស ៧ នាក់) ក្រុមប្រឹក្សាសាលា កម្មាភិបាលស្នូលរបស់សាលា (មាន ១៩ នាក់) ក្រុមប្រឹក្សាជ្រើសរើស...
រាល់ករណីនៃការជ្រើសរើស ការរៀបចំផែនការ ឬការតែងតាំងត្រូវតែពិភាក្សា និងសម្រេចដោយសមូហភាព ហើយត្រូវតែអនុវត្តស្របតាមជំហាន នីតិវិធី និងបទប្បញ្ញត្តិរបស់បក្ស ច្បាប់រដ្ឋ និងបទប្បញ្ញត្តិពាក់ព័ន្ធ។
លោក Hung ជឿជាក់ថា វាមិនមែនជាការពិតទេ ដែលនរណាម្នាក់បាននិយាយថា គាត់តែម្នាក់ឯងជាអ្នកធ្វើការសម្រេចចិត្តទាំងអស់ ពីព្រោះគាត់អាចទទួលបាន "សំឡេងតែមួយ" ប៉ុណ្ណោះក្នុងចំណោមសម្លេងជាច្រើន។
លោក Hung បានបញ្ជាក់បន្ថែមទៀតថា លោកមិនបានដឹកនាំ ឬដាក់ការសម្រេចចិត្តណាមួយទាក់ទងនឹងការជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការបញ្ជូនមនុស្សទៅសាលារៀន រួមទាំងពួកគេក្នុងការធ្វើផែនការ និងបន្ទាប់មកតែងតាំងសាច់ញាតិ ប៉ុន្តែជាការសម្រេចចិត្តដោយសមូហភាពតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ គាត់ក៏មិនយល់ស្របដែរ ប៉ុន្តែការសម្រេចចិត្តចុងក្រោយគឺធ្វើឡើងដោយក្រុម។
ប្រភព៖ https://tienphong.vn/truong-cao-dang-y-te-quang-binh-uu-ai-dua-nguoi-nha-vao-lam-can-bo-chu-chot-post1694328.tpo
Kommentar (0)