따뜻한 공동 주택

나눔과 도움

7월 1일부터 박닌성 당위원회 선전대중동원 본부가 박장동 호앙반투 거리에서 탄띠엔동에 위치한 옛 박장시 당위원회, 인민위원회, 인민위원회, 조국전선위원회 건물 단지로 이전했습니다. 이와 함께, 두 기관의 통합에 따라 옛 박닌성 당위원회 선전대중동원 소속 공무원 및 직원 약 40명도 새 건물로 이전했습니다.

각 지방 조직과 협회는 차량과 인력을 동원하여 이재민들의 소지품을 새 근무지로 운반했습니다.

박닌성 당위원회 선전대중동원부 상임위원회 부부장인 쩐뚜안남 동지는 “기관 지도부는 회의를 거쳐 직원들의 자격과 전문성에 따라 사무실을 배치하고 인력을 충원하는 계획을 수립했다. 동시에 박닌성 내 모든 직원들이 안심하고 근무할 수 있도록 시설, 업무 공간, 숙소, 휴게 공간 등 최상의 근무 환경을 조성하는 데 우선순위를 두고 있다”고 밝혔다.

응우옌 꾸인 지아오 씨는 과학·교육·문화·예술부(성 당위원회 선전·대중동원부) 부부장으로, 남편은 회사에 다니고 두 자녀는 학령기인 네 가족의 가장입니다. 그녀의 집(퀘보 동)에서 새 직장까지의 거리는 약 30km입니다. 처음에는 출퇴근과 새로운 근무 환경 및 생활 조건에 대한 걱정이 많았습니다. 그러나 기관의 간부들과 동료들의 세심한 배려, 도움, 격려, 그리고 지원 덕분에 모든 걱정을 떨쳐낼 수 있었습니다.

“제가 이곳으로 이사 왔을 때, 예전 박장성 당위원회 선전대중동원부 동료들이 제 짐을 옮기고, 수납장과 책상을 설치하고, 서류를 정리하고, 점심 식사를 함께할 사람들을 소개해 주는 등 많은 도움을 주었습니다. 식사 후에는 음식이 괜찮았는지 물어보고 필요한 것을 고쳐주는 등 저를 걱정해 주는 모습도 볼 수 있었습니다. 또한 숙소가 필요한 다른 직원들을 소개해 주는 데에도 도움을 주었습니다. 모두가 단합되어 있고 친절하며, 서로 교류하고 지원하며 전문적인 경험을 공유하려는 마음이 강합니다. 이곳에서 일하는 것이 안전하다고 느낍니다.”라고 지아오 씨는 털어놓았습니다.

박닌성 여성연합의 임원들과 직원들이 사무실을 재정비하고 있다.

문화 체육 관광부에는 약 700명의 공무원과 직원이 있습니다. 이전 박닌성 문화체육관광부에서 근무했던 260명 중 35명이 박장동에 있는 새 사무실로 이전했습니다. 출퇴근 거리가 멀어 모든 직원이 사무실에서 점심을 해결하고 있습니다. 최근 문화체육관광부는 직원들의 점심시간 편의를 위해 10층 구내식당을 리모델링했습니다. 문화체육관광부의 원스톱 서비스 담당자인 레홍한 씨는 성 공공행정서비스센터에서 업무를 마친 후 동료들과 점심을 먹기 위해 A동으로 걸어간다고 합니다. 이렇게 하면 출퇴근 시간을 줄이고 오후 업무 시작 전 휴식을 취할 수 있습니다. 새 사무실 동료들의 지원과 도움은 레홍한 씨를 비롯한 이전 부서 직원들이 어려움을 극복하는 데 큰 힘이 되고 있습니다.

지금 바로 작업을 시작하세요.

통계에 따르면, 옛 박닌성 출신 공무원 약 1,200명이 박닌성의 새로운 행정 중심지로 이주했습니다. 10여 일 만에 이들은 새로운 행정 기관 환경에 빠르게 적응했습니다. 이들의 새로운 생활과 업무에 대한 적응을 돕기 위해 옛 박장성의 기관과 공무원들은 시의적절하고 실질적인 지원책을 적극적으로 시행하고 있습니다. 박닌성은 부닌동의 낀박문화센터에서 박장동 버스터미널까지 운행하는 버스 노선을 신설했으며, 관련 부서에 직원들의 주거 수요를 점검하여 장기적인 주거 안정 계획을 수립하고 성 지도부에 신속하게 보고하도록 했습니다.

행정 체계를 효율화하는 과정에서, 거주지를 떠나 새로운 행정 중심지로 이전하는 공무원들은 업무와 일상생활에서 불가피하게 초기에는 어려움을 겪게 됩니다. 그러나 도내 공무원, 직원, 그리고 근로자 모두가 연대 정신을 바탕으로 적극적으로 적응하고 협력하여 맡은 임무를 성공적으로 완수하고 더욱 번영하고 아름다운 조국을 건설해 나갈 것입니다.

또한, 성 인민위원회의 지시에 따라 교육훈련부는 다른 부서 및 기관과 협력하여 2025-2026학년도부터 박장 지역의 유치원 및 초등학교로 전학을 희망하는 구 박닌성 공무원, 직원 자녀 명단을 작성하고 있습니다.

내무부의 평가에 따르면, 해당 지역의 공무원과 직원들은 책임감을 갖고 적극적으로 어려움을 극복했으며, 연대감과 상호 지원을 보여주었습니다. 이러한 노력 덕분에 각 기관과 부서는 업무 차질 없이 신속하게 국민을 위한 업무에 복귀할 수 있었습니다.

일주일 넘게, 매일 아침 6시 정각에 내무부 소속 응오 티 하이 탄 씨는 동료 몇 명과 함께 합승 차량을 타고 박장 동에 있는 성(省) 산하 기관 합동 건물로 출근하고 있습니다. 낀박 동에서 박장 동까지는 약 45분이 걸리는데, 예전보다 피곤하긴 하지만 큰 문제는 아닙니다. 탄 씨는 새 직장에서도 상사들의 신뢰를 얻어, 내무부 동료 세 명과 함께 성(省) 공공행정서비스센터에서 고용 및 노동 관련 행정 절차를 직접 처리하는 업무를 맡게 되었습니다.

내무부 소속 공무원인 응오 티 하이 탄 씨는 지방 공공행정서비스센터에서의 업무에 빠르게 적응했습니다.

탄 씨는 집이 합승 셔틀버스 승차장에서 멀리 떨어져 있어 매일 오토바이를 타고 주차장까지 간 다음 다른 사람들과 함께 박장(Bac Giang) 지역으로 출퇴근한다고 말했다. 돌아올 때는 동료의 차를 얻어 타기도 하고, 버스 정류장까지 걸어가 버스를 타고 집으로 가기도 한다. 그럼에도 불구하고 그녀는 매일 일찍 출근하여 공부하고, 서류를 정리한 후 바로 업무를 시작한다. 현재 그녀는 이전 박닌(Bac Ninh) 지역 기업들로부터 접수된 서류들을 처리하는 데 집중하고 있다. 또한 동료들과 협력하여 행정 절차 접수 및 처리의 통일된 프로세스를 마련하기 위해 기관 책임자들에게 의견을 제시하고 있다. 탄 씨는 "원스톱 서비스 부서에는 이전 박장 내무부 출신 직원 세 명이 있는데, 모두 열정적으로 지도하고 협력해 주어 업무를 잘 수행할 수 있다"고 말했다.

응우옌 티 후에(Nguyen Thi Hue) 씨(공무원 및 공공기관 부서 - 내무국 부국장)도 같은 마음가짐으로 새 부서에 점차 적응해 나갔습니다. 이전에는 박닌성 내무국(구) 국장으로 근무했습니다. 조직 개편과 전문 부서로의 이전으로 새로운 근무 환경은 여러 가지 어려움을 안겨주었습니다. 후에 씨에 따르면, 기관의 리더십 팀은 매우 적극적으로 지원해주고 좋은 환경을 조성해주며, 동료들은 친절하고 개방적입니다. 원활한 소통과 동료애를 위해 박닌과 박장 출신 직원들이 함께 근무하는 사무실 환경도 조성되어 있습니다. 현재 그녀와 동료들은 2025년도 교사 채용에 집중하고 있습니다. 채용 과정 동안 박장 출신 동료들은 항상 그녀를 적극적으로 지원하고 개선점을 지적하며 업무의 질과 효율성을 높이는 데 도움을 주었습니다.

박닌성 당위원회 선전대중동원부 동료들이 교류를 하고 전문적이고 기술적인 지원을 제공했습니다.

행정 체계를 효율화하는 과정에서, 거주지를 떠나 새로운 행정 중심지로 이전하는 공무원들은 업무와 일상생활에서 불가피하게 초기에는 어려움을 겪게 됩니다. 그러나 도내 공무원, 직원, 그리고 근로자들은 연대 정신을 바탕으로 이러한 어려움에 적극적으로 적응하고, 맡은 바 임무를 성공적으로 완수하여 더욱 풍요롭고 아름다운 조국을 건설하기 위해 함께 노력할 것입니다. 이 여정 동안, 공무원들은 도 정부의 지속적인 관심과 시의적절한 지원 정책을 통해 평안히 업무에 임할 수 있기를 기대합니다.

글과 사진: Cong Doanh - Hoai Thu

출처: https://baobacninhtv.vn/am-ap-mai-nha-chung-postid421663.bbg