하노이: 징집 경찰관을 위한 많은 취업 기회

1월 16일, 하노이 고용 서비스 센터는 하노이시 경찰청 조직인사부와 협력하여 "2025년 하노이시 경찰 징집병을 위한 전문 일자리 거래 세션"을 개최했습니다.

이 프로그램의 목적은 하노이 시 경찰 소속 청년, 부사관, 징집병 중 지역으로 복귀한 사람과 복무를 마치고 복귀하는 군인이 노동 시장에 진출하고, 적합한 직업을 찾고, 생활을 안정시키고, 실업률을 낮추도록 지원하는 것입니다.

동시에, 청년들이 인민공안부에 입대하기 전에 미래에 대한 안정감을 느낄 수 있도록 장려하여 후방 작업이 점점 더 실용적이고 효과적으로 이루어지도록 하는 데 기여합니다.

노동보훈사회부 부국장인 응우옌 타이 남 씨는 노동 문제, 전반적인 일자리 창출, 그리고 인민공안부(CAND)의 전역한 부사관 및 군인, 특히 전역한 군인을 위한 상담, 직업지도, 일자리 창출 사업이 당, 국가, 하노이 시의 관심사였다고 평가했습니다.

GDVL 세션에 참석한 대표들이 시작 버튼을 누르고 있다(사진: QD)

일자리 교류에 참여하는 48개 단위, 기업, 직업 훈련 기관은 주로 무역, 서비스, 생산, 보안 서비스, 노동력 수출 분야에서 운영되고 있으며, 총 모집, 등록 및 노동력 수출 수요는 3,016명의 모집 및 등록 대상자입니다.

이는 군 복무를 마치고 복귀하는 인민공안군 전역 군인들에게 노동 시장에 진출하고, 안정적인 직업을 찾고, 가족과 사회의 경제 발전에 기여할 수 있는 좋은 기회입니다.

경찰관들이 취업박람회에서 일자리 시장에 대해 알아보고 있다(사진: QD)

하노이시 경찰청 부청장인 Duong Duc Hai 대령은 이번 활동이 공안부의 2023년 7월 10일자 제18호 프로젝트와 하노이시 경찰청 의 2023년 9월 26일자 제330호 계획, 즉 "2023년부터 2030년까지 인민공안부의 전역 부사관 및 징집병을 위한 직업 훈련 및 취업 지원"을 이행하기 위한 실질적인 활동이라고 밝혔습니다.

실제로 2021년부터 현재까지 시경찰서는 매년 평균 700명 이상의 시민을 선발하여 인민경찰에 입대하여 임무를 수행하고 있습니다.

이들 중 대다수의 군인들은 인민공안부대에서 장기적으로 기여하고 복무하고자 하는 목표로 할당된 임무를 열심히 수행하고 완수하려는 의지를 가지고 있습니다. 그러나 정부 규정에 따른 인력 수요로 인해 공안부는 시공안부가 복무를 마치고 전문직으로 전환된 군인의 일정 비율(평균 약 15%)만 유지할 수 있다는 목표를 설정했습니다.

하노이시 경찰 부국장, 즈엉 득 하이 대령 (사진: QD)

두옹 득 하이 대령은 또한 군인들이 임무를 완수한 후에는 규율, 연령, 건강, 그리고 인민공안부 내외의 부대와 기업에 필요한 양질의 인력을 갖춘 "황금"과 같은 인적 자원의 원천이라고 평가했습니다.

징집병의 직업 훈련 및 일자리 창출 지원은 시 경찰이 항상 특별히 주의를 기울이는 문제입니다. 징집병이 복무를 마친 후 고향으로 돌아와 일자리와 안정적인 삶을 가질 수 있도록 돕기 위해서입니다.

출처: https://dansinh.dantri.com.vn/nhan-luc/ha-noi-nhieu-co-hoi-viec-lam-cho-chien-si-cong-an-nghia-vu-20250116125649666.htm