푸위엔, 직원 6,000명 감축 계획

주문이 감소함에 따라 호치민시에서 가장 많은 직원을 보유한 회사인 푸위엔은 5만 명이 넘는 직원을 두고 있는데, 2월에 2,300명 이상을 감원한 데 이어 약 6,000명의 직원을 감원할 예정입니다.

최근 시 기능 부서들과의 회의에서, 푸첸 베트남 그룹과 푸위엔 베트남 주식회사(빈탄구)의 경영진은 가공 브랜드 수가 감소하여 공장 인력을 감축해야 했다고 밝혔습니다. 작년 말부터 공장은 생산 계획을 조정하고, 직원들의 휴무를 교대로 시행하며, 조업 중단에 합의하고, 직원들을 생산 작업장으로 배치해야 했습니다.

2021년 10월 중순, 푸위엔(Pou Yuen) 노동자들이 퇴근하고 있다. 사진: Thanh Nguyen

이번 해고를 통해 회사는 전체 직원 50,500명의 10%에 해당하는 5,744명의 무기계약직 직원을 해고할 것으로 예상됩니다. 직원들은 두 차례에 걸쳐 해고될 예정이며, 첫 번째 해고는 6월 24일에 4,519명, 두 번째 해고는 7월 8일에 1,225명입니다. 이는 1996년 포위엔이 호치민시에서 영업을 시작한 이후 최대 규모의 해고로 간주됩니다.

퇴직 근로자는 매년 0.8개월치 급여를 지원받습니다. 지급액은 퇴직 전 6개월 연속 급여의 평균으로 계산됩니다. 예를 들어, 20년 근속 근로자의 6개월 연속 급여 평균이 1,200만 동(VND)이라면 연간 지원금은 960만 동(VND)입니다. 따라서 근로자가 20년 근속 연수에 대해 받는 총액은 1억 9,200만 동(VND)입니다.

또한, 계약 해지 통지 기간 동안 공장에 출근하지 않는 근로자는 급여를 계속 지급받고, 사회보험료, 건강보험료 , 실업보험료를 납부해야 합니다. 납부 기간은 근로 계약 종료일로부터 7일 이내이며, 6월 30일과 7월 14일 2회로 나누어 납부해야 합니다.

포위엔은 임신 중인 직원, 출산휴가 중인 직원, 12개월 미만 자녀를 둔 직원, 저소득층 가정, 장애인 직원 등을 계약 해지 대상에 포함하지 않습니다. 회사는 직원들과 만나 퇴직금 지급 방법, 급여 지급일, 사회보험 가입, 세무 절차 등 관련 사항을 안내할 예정입니다.

푸위엔(Pou Yuen)의 C구역에서 15년 이상 근무해 온 응우옌 티 하(Nguyen Thi Ha) 씨는 이번 감원 대상 인력은 주로 C구역과 D구역이라고 밝혔습니다. 회사는 직원들에게 사직서를 배포했으며, 계속 근무를 원하는 직원들은 K구역으로 이동 배치될 예정입니다. 하 씨와 그녀의 남편은 이번 감원 과정에서 사직서를 제출했습니다.

대만 포우첸 인터내셔널 그룹(Pou Chen International Group)의 자회사인 포우위엔(Pou Yuen)은 신발 제조 부문에서 사업을 운영하며 호찌민시 최대 고용주입니다. 2월, 포우위엔은 주문 부족으로 2,358명의 직원을 해고했습니다. 이는 호찌민시 최대 고용주의 세 번째 대규모 해고입니다. 2020년 6월에는 2,800명 이상의 직원이 해고되었습니다.

호찌민시 인민위원회는 각 부서, 지사, 그리고 빈떤군에 해당 기업 근로자들의 생산 및 고용 상황을 면밀히 감시하고 감독할 것을 지시했습니다. 또한 관련 부서에 근로자들의 생각과 포부를 파악하고 지원해 줄 것을 요청했습니다. 고용 서비스 센터는 실업자들에게 일자리를 연결하고 소개하는 업무를 담당합니다.

일부 기업에서는 경제적 어려움 속에서 인력 감축이 발생하기도 했습니다. 호찌민시 노동보훈사회부가 1분기 약 4,000개 기업의 인력 수요를 조사한 결과, 작년 말 대비 약 31%의 인력 감축, 50% 이상의 유지, 신규 인력 채용 중단, 약 19%의 인력 증가가 나타났습니다. 인력 감축은 주로 신발, 섬유, 건설, 식품 가공 등 분야에서 이루어졌습니다.

르 투예트

소스 링크: https://vnexpress.net/pou-yuen-du-kien-giam-gan-6-000-cong-nhan-4604697.html