이번 회의에서 통낫동 노동조합 지도부 대표들은 노동조합원 인정, 렛츠고 지아라이 주식회사 지부 노동조합 인정, 그리고 렛츠고 지아라이 주식회사 지부 노동조합의 집행위원회, 감사위원회 및 집행위원회와 감사위원회 위원들의 임명을 인정하는 결정을 발표했습니다.
이에 따라 렛츠고 지아라이 주식회사 노동조합은 51명의 조합원으로 구성되어 있습니다. 렛츠고 지아라이 주식회사의 레쑤언꽝 사장이 2026년부터 2030년까지 노동조합 위원장으로 임명되었습니다.

이번 회의에서 쯔엉 티 미 레 통낫 동 노동조합 위원장은 “렛츠고 지아라이 주식회사에 풀뿌리 노동조합이 설립된 것은 기업 내 조화롭고 안정적이며 발전적인 노사관계를 구축하는 데 중요한 이정표입니다. 이곳은 노동자들이 목소리를 내고, 우려 사항을 공유하며, 정당한 권익을 보호받을 수 있는 공동의 공간이 될 것입니다.”라고 강조했습니다.
통낫동 노조 위원장은 렛츠고 지아라이 주식회사 노조 집행위원회에 조직을 신속히 안정화하고 이사회와 협력 체계를 구축하여 직원, 특히 운전기사와 서비스 직원의 생명, 보험 혜택 및 산업 안전을 보장할 것을 요청했습니다. 동시에 "안전 운전" 및 "예의 바르고 친절한 서비스"와 같은 모범적인 운동을 전개하여 렛츠고 지아라이 브랜드의 전문성과 신뢰도를 높이는 데 기여해야 한다고 강조했습니다.

2026년 노동절과 제14차 베트남 노동조합 전국대회(2026-2031년 임기)를 기념하여 "조합원 육성 및 풀뿌리 노동조합 설립 강화의 달"로 지정된 것을 계기로, 통낫 동 노동조합은 기업체들을 적극적으로 접촉하고 조합원 육성을 위한 홍보 및 동원 활동을 펼쳤습니다. 그 결과, 2026년 5월 한 달 동안에만 5개의 풀뿌리 노동조합을 설립하고 165명의 신규 조합원을 모집하여 지방 노동조합 연맹이 설정한 목표치를 초과 달성했습니다.
출처: https://baogialai.com.vn/thanh-lap-cong-doan-co-so-cong-ty-tnhh-lets-go-gia-lai-post588316.html








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