대회 보고에 따르면, 2024년에 당 건설 조직 부문 전체가 많은 양의 작업을 완료했으며, 특히 주요 과제의 전면적, 동시적, 효과적인 이행을 위한 적극적인 조언을 제공했습니다.
토람 사무총장이 2024년 당 건설 및 조직 업무를 검토하고 2025년 업무를 전개하기 위한 전국대회에 참석했습니다(사진: 통 낫/VNA).
12월 16일 오전 하노이에서 중앙조직위원회는 2024년 당 건설 사업을 검토하고 2025년 과제를 전국 각지의 연결 지점에 온라인으로 배포하기 위한 전국대회를 개최했습니다.토람 서기장이 이 대회에 참석하여 연설했습니다. 정치국 위원, 당 중앙위원회 서기, 레민흥 중앙조직위원회 위원장, 중앙조직위원회 부위원장들이 이 대회를 주재했습니다. 정치국 위원, 당 중앙위원회 서기: 판딘짝 중앙내무위원장, 도반치엔 베트남 조국전선 중앙위원회 위원장, 당 중앙위원회 위원, 중앙부, 부, 지부 지도자들이 이 대회에 참석했습니다. 회의 보고에 따르면, 2024년에 당 건설 부문 전체가 많은 작업을 완료했으며, 특히 주요 과업의 전면적이고 동시적이며 효과적인 실행에 대해 적극적으로 조언하고 제13차 전국당대회에서 제시된 당 건설의 10가지 과업, 3가지 중점 과업, 3가지 획기적인 해결책을 구체화하기 위해 많은 결의, 지시, 결론, 규정 및 법규를 발표했습니다. 중앙에서 기층까지 당 건설 사업의 모든 측면을 동시에 실행하도록 조직했습니다. 임기 시작 이후 중앙 집행위원회, 정치국 및 비서국은 79개 프로젝트와 과업을 승인하고 72개 문건 발행에 대해 조언하여 당 건설 사업에 대한 당 규정의 완성에 기여했습니다. 또한 전체 부문은 제14차 전국당대회를 위한 각급 당대회 준비 작업에도 적극적으로 조언하여 대회의 내용, 인력, 조직 및 서비스 측면에서 동시성과 포괄적인 성과를 보장했습니다. 컨퍼런스 장면(사진: VNA). 산업 전체가 동시적이고 효과적으로 인사 업무를 시행하고, 각급 당대회 인사 준비와 연계하여 간부진을 구축했습니다. 인사 업무에 대한 여러 정책, 원칙, 해결책을 규정, 규칙, 절차를 통해 제도화하고 구체화하여 더욱 긴밀한 동기화, 민주성, 투명성, 그리고 엄격성을 보장하도록 자문했습니다. 간부 계획의 질이 향상되었습니다. 간부 순환 제도에 많은 혁신이 이루어졌습니다. 직책 및 직위 기준에 따라 새로운 지식을 교육, 육성, 그리고 업데이트하는 데 더욱 주력했으며, 업무 요건에 부합했습니다. 간부 정책은 완전하고 신속하게 이행되었습니다. 간부 선발, 배치, 활용 및 임명 방식에도 많은 혁신이 이루어졌으며, 각급 지도 및 관리직 후보자를 영입했습니다. "일부는 투입, 일부는 배출, 일부는 승진, 일부는 하강"이라는 모토에 따라 규율이 엄격하고 역량이 부족하며 위신이 저하된 간부들을 적시에 해고하고 교체했습니다. 간부 관리 업무는 점점 더 규율화되고 엄격해지며, 규율을 강화하고 책임을 강화하며 권력을 통제합니다. 내부 정치 보호 업무를 진지하고 효과적으로 수행하여 정권 수호와 정치 안정에 기여합니다. 당, 국가, 기관, 단위의 주요 지도직을 엄격하고 민주적이며 객관적이고 규정된 절차와 방식, 적임자, 적임 직책으로 완수하도록 시의적절하게 자문하며, 정치국, 서기국, 중앙집행위원회의 확고한 정치적 의지, 확고부동함, 단결, 지혜, 지성, 그리고 높은 단결을 명확히 확인했습니다. 전 부문은 당 건설 및 정정, 그리고 정치 체제 건설에 관한 과감하고 적극적이며 포괄적이고 효과적인 결의안들을 조직하고 이행하도록 자문했습니다. 특히 중앙집행위원회 결의 제18호(NQ/TW)의 조속한 요약에 대해 신속하게 자문하고, 조직 기구를 재정비하고, 간부, 공무원, 공직자 집단을 최고의 긴박감과 결의로 개편하는 데 따른 급여 체계를 간소화하여 중앙에서 지방에 이르기까지 간부 및 당원들 사이에 높은 공감대와 단결을 형성했습니다. 기능, 임무, 권한, 업무 관계를 검토, 보완 및 완벽화하고, 권력의 분권화와 위임을 강화하며, 권력에 대한 검사, 감독, 통제를 강화합니다. 기층 당 조직을 공고화하고 건설하며 당원의 자질을 향상시키는 사업은 주목과 지도를 받아 긍정적인 성과를 거두었습니다. 신당원 육성 사업도 긍정적인 성과를 거두어 전국적으로 신당원 연간 발전률이 당원 총수의 3%에 달합니다. 기층 당 조직의 지도 역량과 전투력이 강화되었습니다. 정치 사상이 확고하고 도덕성이 높으며, 진지하고 과학적인 업무 스타일을 갖춘 당 건설 조직 부문의 간부 및 당원 부대를 새 시대의 요구에 맞게 육성하는 데 중점을 둡니다. 방법, 스타일, 업무 절차 및 예절을 적극적으로 혁신하고, 긍정적이고 질적이며 효과적인 결과를 달성하기 위해 업무 수행을 조정하고 자문합니다. 달성된 성과와 현실을 바탕으로 당 건설 조직, 정치 체제 건설, 신시대 진입 준비, 국가 성장 시대를 대비하는 사업에 대한 더 높은 요구가 설정되었습니다.내년과 그 이후 기간 동안 당 건설 조직 부문 전체는 제13차 전국당대회 결의안에서 당 건설 사업에 대한 10개 조의 과제, 해결책, 3개 전략적 돌파구 해결책을 완성하기 위해 혁신과 노력을 지속하고 확고한 의지를 가지고 있습니다.특히, 전체 부문은 제14차 전국당대회를 위한 각급 당대회의 준비 및 성공적인 개최와 연계하여 진전과 질을 보장하기 위한 2025년 사업 강령의 개발 및 실행에 대한 자문에 중점을 둡니다.청결하고 강력한 당 조직 및 건설 부문을 계속 건설한다는 일관된 정신으로 당 조직 및 건설에 대한 내부 정치적 보호 강화, 선전 촉진, 실천 요약 및 과학적 연구를 수행합니다.대회에서의 연설에서 많은 대표들은 지역, 성, 지부에서 당 건설 사업에 대한 실제 경험을 공유했습니다. 대표단은 당 조직을 수행하고 확고한 정치적 의지로 사업을 건설하는 간부 부대를 구축하고, 자질, 윤리, 모범적이고 객관적이며 공정하고 유능하며 업무 요구 사항을 충족하는 것에 대한 인식을 높이는 것의 중요성을 강조했습니다.
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