 |
아기 돌보기.
1억 명의 인구를 가진 베트남은 급속한 인구 고령화, 출생 시 심각한 성비 불균형, 낮은 인구의 질(2021년 193개국 중 115위) 등의 과제에 직면해 있습니다. 또한 베트남의 인구는 국가의 빠르고 지속 가능한 발전을 촉진할 수 있는 기회를 제공하는 3가지 뛰어난 특성을 가지고 있습니다.
첫째, 베트남은 인구 규모가 크고 중산층의 급속한 성장으로 인해 주목할 만한 시장이 됩니다 .
인구 1억 명에 달하는 베트남은 거의 40년 동안 국가 재건을 거듭해 왔으며, 1인당 평균 소득은 빠르게 증가하고 있습니다. 세계은행에 따르면, 베트남의 1인당 소득 지표는 30년 만에 33배 이상 증가했습니다(1991년 1인당 110달러에서 2021년 3,590달러로 증가). 구매력 또한 그에 따라 증가했습니다.
많은 인구와 빠르게 증가하는 구매력을 갖춘 베트남은 주목할 만한 상당히 큰 시장으로 자리 잡았습니다. 오늘날 베트남 국민 한 명당 10달러 상당의 상품이나 서비스를 제공하는 것만으로도 매년 수십억 달러의 수익을 창출할 수 있습니다.
따라서 베트남은 세계 시장을 확대하는 것 외에도 국내 시장을 발전시킬 수 있는 필요충분 조건을 모두 갖추고 있으며, 세계 시장의 불규칙한 변동에 대처할 수 있는 능력을 키울 수 있습니다.
둘째, 베트남은 " 황금 인구구조 " 시기에 인구가 1억 명에 도달하여 노동력이 풍부했습니다.
15세에서 64세(일할 수 있는 연령대) 인구가 전체 인구의 66% 이상을 차지할 때 그 인구는 '황금 인구 구조'를 갖추고 있다고 합니다.
이는 매우 드문 구조(금처럼 귀하고 희귀한 구조)입니다. 출산율이 높고, 어린이가 많거나, 인구 고령화 사회에 접어들고, 노인 인구가 많은 나라에서는 이러한 구조를 갖추지 못할 것이기 때문입니다. 1979년 우리나라의 15세에서 64세 사이의 인구 비율은 52.7%에 불과했지만, 올해는 67.5%에 달합니다.
따라서 같은 1억 명의 인구를 가진 베트남은 1979년 5,270만 명에 불과했던 노동 가능 인구가 올해 6,750만 명으로 약 1,500만 명이 증가했습니다. 이는 "황금 인구 구조" 덕분에 발생한 엄청난 노동력 과잉으로, 급속한 경제 성장의 기회를 창출했습니다. 일본, 한국을 비롯한 여러 나라는 "황금 인구 구조" 시기에 "기적적인" 경제 성장을 이루었습니다.
하지만 "황금 인구 구조"는 경제 성장과 국가 발전의 기회 만을 가져다줍니다. 이 기회를 활용하려면 노동 가능 연령대의 사람들은 건강하고 일할 수 있어야 하며, 일할 수 있는 사람들은 일자리를 가져야 하고, 일자리가 있는 사람들은 높은 생산성으로 일해야 합니다.
베트남의 신장을 주요 아시아 국가들과 동등 수준으로 끌어올리기 위한 노력
40년간의 혁신, 경제 및 의료 발전 덕분에 국민 건강이 향상되었습니다. 2021년 베트남의 평균 수명은 74세이며, 세계 평균은 73세입니다. 따라서 일반적으로 15세에서 64세 사이의 대다수 인구가 일할 수 있으며, 고령층도 여전히 노동력의 상당 부분을 차지합니다(농촌 지역 약 11%, 도시 지역 6% 이상).
반면, 혁신 덕분에 시장 경제 제도는 점점 더 완벽해지고, 국제 통합은 점점 더 깊어지고, 인구가 많고 인구 밀도가 높고, 시장이 크고 노동력이 풍부해지면서 국가 및 비국가 부문과 외국인 투자 모두에서 투자를 유치하게 되었습니다.
외국인 직접 투자만 해도 지난 10년(2012~2021년) 동안 총 등록 자본금이 약 2,940억 달러에 달했고, 이 중 1,610억 달러 이상을 집행하여 고용 확대에 기여함으로써 일할 능력이 있는 사람들에게 비교적 적정한 고용이 보장되었습니다.
코로나19 팬데믹 이전인 2019년 실업률은 1.82%에 불과했고, 실업자는 취업 가능 연령 인구의 1.5%에 불과했습니다. 풍부하고 안정적인 노동력은 최근 베트남의 급속한 경제 성장과 경제 규모 확대를 견인하는 주요 요인입니다.
그러나 우리나라 농림어업 노동력은 여전히 약 30%로 높은 수준입니다(선진국은 약 3~4%에 불과합니다). 또한 초급 수준 이상의 전문 기술 교육을 받은 노동자 비율은 2020년 기준 약 26%로 여전히 낮으며, 메콩 삼각주 지역조차 7%에 불과합니다.
이것이 베트남의 노동 생산성이 높지 않은 이유 중 하나입니다. 2020년 베트남의 노동 생산성은 싱가포르보다 12배 이상 낮았고, 필리핀보다 1.3배, 인도네시아보다 1.2배 낮았습니다. 따라서 노동 생산성 향상은 우리나라 경제가 인구 규모에 걸맞게 더 빠르게 성장하고 세계 상위권 경제 대열에 합류하는 데 가장 큰 과제입니다.
 |
인구 및 가족 계획에 대한 의사소통을 강화합니다.
셋째, 베트남은 출산율이 낮고 '2자녀 가족' 모델이 유행하던 시기에 인구 1억 명을 돌파했습니다.
1961년 이후 정부 위원회는 유도 분만에 관한 결정 216/CP를 발표했습니다. 60년 넘게 가족계획을 꾸준히 추진해 온 베트남의 출산율은 감소하여 낮은 수준을 유지하고 있습니다. 2005년 이후 전국적으로 부부 한 명이 평균적으로 두 명의 자녀를 낳고 있으며, 이러한 낮은 출산율은 지금까지 유지되고 있습니다.
많은 나라에서 인구가 1억 명에 이르면 인구 밀도가 매우 높지만, 평균적으로 여성 한 명이 5명의 아이를 낳기 때문에 초대형 인구 폭발이 발생하여 개발이 매우 어렵고 지속 불가능해집니다.
우리나라의 생활 수준 조사는 모두 가족 규모가 작을수록 1인당 평균 소득이 높다는 일반적인 추세를 뒷받침합니다. 이는 전국, 각 지역, 각 도, 모든 연도에 동일하게 적용됩니다. 따라서 저출산은 빈곤 감소와 국민 생활 수준 향상에 기여합니다.
반면, 사회가 여전히 "남녀를 중시한다"는 이념의 영향을 받고, 아이들이 많고 빈곤한 시기에는 여자아이들이 학업을 중도 포기하는 경우가 많습니다. 반대로, 아이가 적고 경제와 사회가 발전하는 혁신 시기에는 가정이 두 아이를 학교에 보낼 수 있도록 보장하여 여자아이와 여성에게 좋은 교육 기회를 제공합니다.
따라서 현재 여학생 비율이 높고, 고등 교육 수준에서도 여학생 비율이 남학생보다 점점 더 높습니다. 2022-2023학년도에는 여학생 고등학생 비율이 53.4%, 여학생 대학생 비율이 53.8%입니다. 고등 교육은 여성이 경제·사회 활동에 참여하고 양성 평등을 실현할 수 있는 든든한 토대가 됩니다.
베트남은 60년 넘게 가족계획 정책을 시행해 온 결과, 인구 1억 명을 돌파했습니다. 출산율 감소 목표도 확고히 달성되었으며, 무엇보다도 지난 40년간의 혁신을 통해 전례 없는 발전의 기회가 열렸습니다. 이러한 성과는 최근 우리나라의 급속한 발전을 촉진하는 강력한 원동력이 되었으며, 앞으로도 더욱 빠르게 발전할 것입니다.
nhandan.vn
댓글 (0)