ການຂະຫຍາຍບັດປະກັນສັງຄົມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ

ຄຽງຄູ່ກັບການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ, ແຂວງຕວຽນກວາງ ໄດ້ກຳນົດວ່າການຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພທາງສັງຄົມ ແລະ ການດູແລສຸຂະພາບໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນແມ່ນບຸລິມະສິດຫຼັກ. ການຂະຫຍາຍການຄຸ້ມຄອງປະກັນສຸຂະພາບທົ່ວເຖິງຖືກຖືວ່າເປັນ "ເສົາຄ້ຳ" ທີ່ສຳຄັນ. ຍ້ອນຄວາມພະຍາຍາມປະສານງານຂອງທົ່ວລະບົບການເມືອງ, ອັດຕາການເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສຸຂະພາບຂອງແຂວງໄດ້ບັນລຸລະດັບສູງໃນພາກພື້ນ, ຄ່ອຍໆບັນລຸເປົ້າໝາຍໃນການຮັບປະກັນວ່າພົນລະເມືອງທຸກຄົນມີບັດປະກັນສຸຂະພາບ ແລະ ໄດ້ຮັບການດູແລສຸຂະພາບຢ່າງທັນການ.

ປັບປຸງອັດຕາການຄຸ້ມຄອງ.

ອີງຕາມສະຖິຕິຈາກຂະແໜງປະກັນສັງຄົມ, ຮອດທ້າຍປີ 2025, ແຂວງດັ່ງກ່າວຈະມີປະຊາຊົນ 1,788,140 ຄົນ ຈາກທັງໝົດ 1,865,270 ຄົນ ເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສຸຂະພາບ, ເຊິ່ງບັນລຸອັດຕາ 95.9% ຂອງປະຊາກອນ, ເກີນເປົ້າໝາຍທີ່ ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ວາງໄວ້ ແລະ ຈັດຢູ່ໃນບັນດາທ້ອງຖິ່ນທີ່ມີອັດຕາການຄຸ້ມຄອງສູງໃນພາກເໜືອຂອງພາກກາງ ແລະ ພູຜາ. ຕົວເລກນີ້ຄາດວ່າຈະສືບຕໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນໃນໄຕມາດທຳອິດຂອງປີ 2026, ໂດຍບັນລຸ 96.4%. ຜົນໄດ້ຮັບເຫຼົ່ານີ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງການນຳພາ ແລະ ທິດທາງທີ່ເດັດຂາດຂອງຄະນະພັກແຂວງ ແລະ ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ, ພ້ອມທັງການປະສານງານຢ່າງໃກ້ຊິດລະຫວ່າງຂະແໜງການ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນຕ່າງໆ. ຕັ້ງແຕ່ຕົ້ນປີ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງໄດ້ອອກຄຳສັ່ງຫຼາຍຂໍ້ ແລະ ກຳນົດເປົ້າໝາຍສະເພາະສຳລັບການພັດທະນາການເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນສຸຂະພາບໃຫ້ແກ່ແຕ່ລະຕາແສງ; ແລະ ລວມເອົາເກນການຄຸ້ມຄອງການປະກັນສຸຂະພາບເຂົ້າໃນການປະເມີນຜົນການປະຕິບັດປະຈຳປີຂອງທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ໜ່ວຍງານຕ່າງໆ. ສະຫາຍ ເວືອງຫງອກຮ່າ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ, ໄດ້ເນັ້ນໜັກວ່າ: "ການປະກັນສຸຂະພາບບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນວິທີແກ້ໄຂພື້ນຖານເພື່ອປົກປ້ອງສຸຂະພາບ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນພາລະທາງດ້ານການເງິນຂອງປະຊາຊົນ. ດັ່ງນັ້ນ, ການເພີ່ມອັດຕາການຄຸ້ມຄອງຕ້ອງໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດເປັນປະຈຳ ແລະ ຕໍ່ເນື່ອງ, ໂດຍບໍ່ມີການຂັດຂວາງ."

ເຈົ້າໜ້າທີ່ປະກັນສັງຄົມໃນເມືອງ Quan Ba ​​​​ກຳລັງສຶກສາອົບຮົມປະຊາຊົນກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍປະກັນ ສຸຂະພາບ .

ໂດຍປະຕິບັດຕາມຄຳສັ່ງນີ້, ຂະແໜງປະກັນສັງຄົມຂອງແຂວງຕວຽນກວາງໄດ້ປະສານງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າກັບພະແນກ, ອົງການ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເພື່ອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວິທີແກ້ໄຂທີ່ຫຼາກຫຼາຍ. ຄວາມພະຍາຍາມໃນການສື່ສານໄດ້ຮັບການປະຕິຮູບໃຫ້ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ, ຫຼາກຫຼາຍ ແລະ ເໝາະສົມກັບກຸ່ມເປົ້າໝາຍທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ຕັ້ງແຕ່ກອງປະຊຸມສື່ສານສູນກາງຈົນເຖິງການເຜີຍແຜ່ແບບປະຕູຕໍ່ປະຕູ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ປະກັນສັງຄົມ, ໄປສະນີ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງໄດ້ອະທິບາຍໂດຍກົງໃຫ້ປະຊາຊົນຮູ້ກ່ຽວກັບສິດ ແລະ ພັນທະຂອງເຂົາເຈົ້າເມື່ອເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສຸຂະພາບ. ໂດຍສະເພາະ, ການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີດີຈີຕອນໄດ້ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການເສີມຂະຫຍາຍປະສິດທິພາບຂອງການສື່ສານ. ບົດຄວາມຂ່າວ, ວິດີໂອ ແລະ ພອດແຄສຫຼາຍພັນບົດໄດ້ຖືກເຜີຍແຜ່ໃນເວທີດີຈີຕອນ, ເຮັດໃຫ້ປະຊາຊົນສາມາດເຂົ້າເຖິງຂໍ້ມູນໄດ້ງ່າຍຂຶ້ນ. VssID ໄດ້ຖືກນຳໃຊ້ຢ່າງກວ້າງຂວາງ, ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນສາມາດຊອກຫາ ແລະ ນຳໃຊ້ບັດປະກັນສຸຂະພາບອີເລັກໂທຣນິກຂອງເຂົາເຈົ້າໄດ້ຢ່າງສະດວກ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຄຸນນະພາບການກວດສຸຂະພາບ ແລະ ການປິ່ນປົວພາຍໃຕ້ການປະກັນສຸຂະພາບກໍ່ໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ສະຖານທີ່ປິ່ນປົວທາງການແພດຕັ້ງແຕ່ລະດັບແຂວງຈົນເຖິງລະດັບຮາກຖານໄດ້ຮັບການລົງທຶນດ້ວຍອຸປະກອນທີ່ທັນສະໄໝ, ຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານໄດ້ຮັບການປະຕິຮູບ, ແລະ ເວລາລໍຖ້າໄດ້ຖືກຫຼຸດລົງ. ສິ່ງນີ້ສ້າງຄວາມໄວ້ວາງໃຈ ແລະ ຊຸກຍູ້ໃຫ້ປະຊາຊົນມີສ່ວນຮ່ວມໃນການປະກັນສຸຂະພາບ.

ອີກດ້ານໜຶ່ງທີ່ດີແມ່ນນະໂຍບາຍສະໜັບສະໜູນຂອງລັດຖະບານຕໍ່ກຸ່ມຄົນທີ່ມີຄວາມສ່ຽງເຊັ່ນ: ຄົນທຸກຍາກ, ຄົນເກືອບທຸກຍາກ, ແລະ ຊົນເຜົ່າສ່ວນນ້ອຍ. ແຂວງໄດ້ຈັດສັນງົບປະມານຢ່າງຫ້າວຫັນ ແລະ ລະດົມຊັບພະຍາກອນທາງສັງຄົມເພື່ອສະໜັບສະໜູນການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງປະຊາຊົນໃນການປະກັນສຸຂະພາບ, ເຊິ່ງປະກອບສ່ວນເຮັດໃຫ້ອັດຕາການຄຸ້ມຄອງເພີ່ມຂຶ້ນ.

ສະຫາຍ ດິງ ວັນ ຖຶກ, ຜູ້ອຳນວຍການຫ້ອງການປະກັນສັງຄົມ ກວານບາ, ກ່າວວ່າ: ປະຈຸບັນຫ້ອງການປະກັນສັງຄົມ ກວານບາ ຄຸ້ມຄອງ 6 ຕາແສງໃນເຂດ III, ມີປະຊາກອນ 67,837 ຄົນ, ໃນນັ້ນ 100% ໄດ້ຮັບເບ້ຍປະກັນສຸຂະພາບ ຫຼື ໄດ້ຮັບການອຸດໜູນຈາກງົບປະມານຂອງລັດ. ດັ່ງນັ້ນ, ອົງການປະກັນສັງຄົມຈຶ່ງໄດ້ກຳນົດໜ້າທີ່ຫຼັກຂອງຕົນຄືການຄຸ້ມຄອງຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງໃກ້ຊິດ ແລະ ຮັບປະກັນການເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ແລະ ຮັບປະກັນສິດທິຂອງເຂົາເຈົ້າຕາມລະບຽບການ. ໜ່ວຍງານເພີ່ມທະວີການປະສານງານກັບຕຳຫຼວດ, ຍຸຕິທຳ, ສາທາລະນະສຸກ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນເພື່ອຮັບຮູ້ການປ່ຽນແປງຂອງປະຊາກອນຢ່າງວ່ອງໄວ ເຊັ່ນ: ເດັກເກີດໃໝ່, ກຳມະກອນທີ່ກັບມາຈາກການເຮັດວຽກຢູ່ໄກບ້ານ, ຫຼື ກໍລະນີມີການປ່ຽນແປງໃນກຸ່ມເຂົ້າຮ່ວມ; ອອກບັດໃໝ່ ແລະ ອອກບັດໃໝ່ທັນທີທີ່ເກີດຂຶ້ນ, ຮັບປະກັນຄວາມຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ ແລະ ບໍ່ມີການຍົກເວັ້ນ, ປະກອບສ່ວນຮັກສາອັດຕາການຄຸ້ມຄອງປະກັນສຸຂະພາບ 100% ແບບຍືນຍົງ.

ແກ້ໄຂຂໍ້ຕໍ່ໃນພື້ນທີ່ທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ

ເຖິງວ່າຈະມີຜົນໄດ້ຮັບໃນທາງບວກ, ແຕ່ແຂວງຕວຽນກວາງຍັງປະເຊີນກັບສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງໃນການບັນລຸການຄຸ້ມຄອງປະກັນສຸຂະພາບທົ່ວໄປ. ອີງຕາມການປະເມີນໂດຍເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ປະມານ 4% ຂອງປະຊາກອນຍັງບໍ່ທັນໄດ້ຮັບການທົດແທນການປະກັນສຸຂະພາບ, ສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນຢູ່ໃນບັນດາຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ເຮັດວຽກດ້ວຍຕົນເອງ ແລະ ຜູ້ຢູ່ອາໄສໃນເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ. ກຸ່ມເຫຼົ່ານີ້ມີລາຍໄດ້ທີ່ບໍ່ໝັ້ນຄົງ ແລະ ມີຄວາມຮັບຮູ້ທີ່ຈຳກັດກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍປະກັນສຸຂະພາບ, ເຊິ່ງນຳໄປສູ່ການເຂົ້າຮ່ວມບໍ່ເລື້ອຍໆ ຫຼື ແມ່ນແຕ່ຖືກຂັດຂວາງ. ນອກຈາກນັ້ນ, ພູມສັນຖານທີ່ເປັນພູຜາສູງ ແລະ ການຄົມມະນາຄົມທີ່ຫຍຸ້ງຍາກຍັງເປັນອຸປະສັກຕໍ່ການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ແລະ ການສ້າງຄວາມຮັບຮູ້.

ເພື່ອຕອບສະໜອງຕໍ່ສະຖານະການດັ່ງກ່າວ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງໄດ້ຊີ້ນຳໃຫ້ທ້ອງຖິ່ນຕ່າງໆທົບທວນຄືນກຸ່ມເປົ້າໝາຍແຕ່ລະກຸ່ມໂດຍສະເພາະ ແລະ ພັດທະນາແຜນການລະດົມກຳລັງທີ່ເໝາະສົມ. ບັນດາຕາແສງຕ້ອງລວບລວມບັນຊີລາຍຊື່ຜູ້ທີ່ຍັງບໍ່ທັນໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສຸຂະພາບ, ແລະ ມອບໝາຍໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນໂດຍກົງ, ລະດົມການສະໜັບສະໜູນ, ແລະ ຊ່ວຍເຫຼືອປະຊາຊົນ. ໜຶ່ງໃນວິທີແກ້ໄຂທີ່ສຳຄັນແມ່ນການຂະຫຍາຍເຄືອຂ່າຍຂອງຕົວແທນເກັບກຳປະກັນສຸຂະພາບໄປຍັງບ້ານ ແລະ ບ້ານນ້ອຍ. ຫ້ອງການໄປສະນີ, ສະມາຄົມແມ່ຍິງ, ສະຫະພັນຊາວໜຸ່ມ, ແລະອື່ນໆ, ໄດ້ກາຍເປັນ "ແຂນຂະຫຍາຍ" ຂອງຂະແໜງປະກັນສັງຄົມ, ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນສາມາດເຂົ້າເຖິງນະໂຍບາຍໄດ້ງ່າຍ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ແຂວງຍັງສົ່ງເສີມຮູບແບບການປະກອບສ່ວນປະກັນສຸຂະພາບຕາມຄົວເຮືອນ, ສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ປະຊາຊົນເຂົ້າຮ່ວມໃນລາຄາທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ.

ສະຫາຍ ຟ້າມດິ່ງຈິ້ງ, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກປະກັນສັງຄົມແຂວງຕວຽນກວາງ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ເປົ້າໝາຍຂອງພວກເຮົາບໍ່ພຽງແຕ່ເພື່ອເພີ່ມອັດຕາການຄຸ້ມຄອງເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມຍືນຍົງອີກດ້ວຍ. ຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສຸຂະພາບຕ້ອງໃຊ້ສິດຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງເຕັມທີ່, ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງສ້າງຄວາມໄວ້ວາງໃຈ ແລະ ຊຸກຍູ້ການເຂົ້າຮ່ວມໃນໄລຍະຍາວ. ເມື່ອສິດທິໄດ້ຮັບການຮັບປະກັນ, ປະຊາຊົນຈະມີຄວາມຮັບຮູ້ຫຼາຍຂຶ້ນກ່ຽວກັບບົດບາດຂອງການປະກັນສຸຂະພາບ. ຫຼາຍກໍລະນີຂອງພະຍາດຮ້າຍແຮງທີ່ມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການປິ່ນປົວສູງໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງໂດຍກອງທຶນປະກັນສຸຂະພາບ, ເຊິ່ງມີມູນຄ່າຫຼາຍສິບ ຫຼື ຫຼາຍຮ້ອຍລ້ານດົ່ງ, ຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນພາລະທາງດ້ານການເງິນຂອງຄອບຄົວ.”

ແຂວງຕວຽນກວາງ ມຸ່ງໝັ້ນທີ່ຈະບັນລຸການຄຸ້ມຄອງປະກັນສຸຂະພາບທົ່ວໄປພາຍໃນປີ 2030. ເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍນີ້, ແຂວງຍັງສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຊຸດວິທີແກ້ໄຂທີ່ຄົບຖ້ວນ. ກ່ອນອື່ນໝົດ, ແຂວງໄດ້ເສີມສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ການນຳພາ ແລະ ການຊີ້ນຳຂອງຄະນະພັກ ແລະ ລັດຖະບານໃນທຸກລະດັບ; ເຮັດໃຫ້ການຄຸ້ມຄອງປະກັນສຸຂະພາບເປັນໜ້າທີ່ການເມືອງທີ່ສຳຄັນໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ແຂວງຍັງສືບຕໍ່ປັບປຸງກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍເພື່ອສະໜັບສະໜູນປະຊາຊົນ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນກຸ່ມຄົນທີ່ມີຄວາມສ່ຽງ. ແຂວງສົ່ງເສີມການຫັນປ່ຽນເປັນດິຈິຕອລໃນຂະແໜງການປະກັນສຸຂະພາບ, ສ້າງລະບົບຂໍ້ມູນທີ່ສອດຄ່ອງ ແລະ ເຊື່ອມຕໍ່ກັນໃນທົ່ວຂະແໜງການ. ການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີບໍ່ພຽງແຕ່ເສີມຂະຫຍາຍປະສິດທິພາບການຄຸ້ມຄອງເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງອຳນວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ການເພີດເພີນກັບນະໂຍບາຍຂອງປະຊາຊົນ. ຂະແໜງການສາທາລະນະສຸກສືບຕໍ່ປັບປຸງຄຸນນະພາບການກວດ ແລະ ການປິ່ນປົວທາງການແພດ, ຮັບປະກັນວ່າປະຊາຊົນສາມາດເຂົ້າເຖິງການບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບທີ່ດີທີ່ສຸດ. ນີ້ແມ່ນປັດໄຈສຳຄັນໃນການຮັກສາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສຸຂະພາບ.

ດ້ວຍຄວາມຕັດສິນໃຈຢ່າງແຮງກ້າຂອງທົ່ວລະບົບການເມືອງ, ຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງປະຊາຊົນ, ແລະ ວິທີແກ້ໄຂທີ່ແທດຈິງ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ, ແຂວງຕວຽນກວາງ ກຳລັງຄ່ອຍໆກ້າວເຂົ້າໃກ້ເປົ້າໝາຍຂອງການປະກັນສຸຂະພາບທົ່ວເຖິງ. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຜົນສຳເລັດໃນຂົງເຂດປະກັນສັງຄົມເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນພື້ນຖານທີ່ສຳຄັນສຳລັບການປັບປຸງຄຸນນະພາບຊີວິດ ແລະ ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃນອະນາຄົດ.

ຂໍ້ຄວາມ ແລະ ຮູບພາບ: ຮວ່າງງອກ

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202604/ben-bi-mo-rong-tam-the-an-sinh-c123662/