ຕອນບ່າຍວັນທີ 25 ມັງກອນນີ້, ຄະນະປະຈຳ ສະພາແຫ່ງຊາດ ໄດ້ຈັດພິທີປະກາດ, ສະເໜີມະຕິກ່ຽວກັບການຍົກຍ້າຍ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງບຸກຄະລາກອນໃຫ້ດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນຜູ້ຊ່ວຍວ່າການປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ.
ທີ່ພິທີ, ທ່ານຮອງຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນຄະນະຜູ້ແທນຂັ້ນສູງ ຫງວຽນຕ໋ວນແອງ ໄດ້ປະກາດມະຕິເລກທີ 968 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບການຍົກຍ້າຍ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງ ທ່ານ Bui The Cu ໃຫ້ດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນຜູ້ຊ່ວຍກຳມະການ ກົມການເມືອງ , ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ. ກ່ອນທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຍົກຍ້າຍ, ທ່ານກູໄດ້ດຳລົງຕຳແໜ່ງປະທານຄະນະກຳມະການກວດກາພັກແຂວງ ຮົ່ງອຽນ.

ທ່ານຮອງປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ໄດ້ສະເໜີມະຕິແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ Bui The Cu ດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນຜູ້ຊ່ວຍກຳມະການກົມການເມືອງ, ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ. (ພາບ: ຮົ່ງຟອງ).
ສະເໜີມະຕິ, ອວຍພອນທ່ານ ບຸ່ຍເທ໋ກູ ດຳລົງຕຳແໜ່ງໃໝ່, ທ່ານຮອງປະທານຜູ້ປະຈຳການສະພາແຫ່ງຊາດ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ເນັ້ນໜັກວ່າ, ອາຍຸການທີ 15, ຄະນະຜູ້ແທນພັກ, ການນຳຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ ຍາມໃດກໍ່ກຳນົດແນວທາງປ່ຽນແປງໃໝ່ຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງໃນວຽກງານຈັດຕັ້ງ; ກຳນົດທິດກໍ່ສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນພະນັກງານລະດັບຍຸດທະສາດທີ່ມີຄຸນນະພາບ, ຄວາມສາມາດ, ມີກຽດ, ເທົ່າທຽມກັບວຽກງານ.
ຕາມທ່ານມານແລ້ວ, ຜູ້ຊ່ວຍປະທານສະພາແຫ່ງຊາດຄົນໃໝ່ເປັນເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ມີຄວາມສາມາດ, ມີການຝຶກອົບຮົມຂັ້ນພື້ນຖານແລະປະລິນຍາເອກດ້ານເສດຖະກິດ. ທ່ານກູຍັງໄດ້ເຮັດວຽກໜັກແລະເຕີບໃຫຍ່ຢູ່ທ້ອງຖິ່ນຫຼາຍກວ່າ 23 ປີ, ດຳລົງຕຳແໜ່ງຫຼາຍຕຳແໜ່ງໃນພັກ ແລະ ລັດຖະບານ, ນັບແຕ່ການນຳຂັ້ນເມືອງຂຶ້ນຮອດການນຳແຂວງຮົ່ງອຽນ.

ທ່ານຮອງປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີ (ຮູບພາບ: Hong Phong).
ໃນໄລຍະເຮັດວຽກ, ທ່ານ ບຸ່ຍເທ໋ກູ ຍາມໃດກໍພະຍາຍາມຈົນສຸດຄວາມສາມາດ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ແລະມີຄວາມສະໜິດແໜ້ນໃນວຽກງານຂອງຕົນ. ໄດ້ຕີລາຄາສູງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງຮົ່ງເຍີນທີ່ມີຄວາມສາມາດ, ຄຸນນະພາບວິຊາສະເພາະ, ຄວາມສາມາດໃນການວິເຄາະ ແລະ ສັງເຄາະຂໍ້ມູນຂ່າວສານ.
ທ່ານ Bui The Cu ເກີດໃນປີ 1978, ຢູ່ເມືອງ My Hao, ແຂວງ Hung Yen. ລາວເປັນປະລິນຍາເອກດ້ານເສດຖະກິດກະສິກໍາ.
ທ່ານກູໄດ້ດຳລົງຕຳແໜ່ງເຊັ່ນ: ຮອງຫົວໜ້າຄະນະບໍລິຫານສວນອຸດສາຫະກຳແຂວງຮົ່ງອຽນ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກເມືອງ My Hao, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະພັກແຂວງ ຮົ່ງອຽນ, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກຊັບພະຍາກອນທຳມະຊາດ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ຮົ່ງອຽນ.
ຕາມທ່ານ ເຈີ່ນແທງເມີ້ນ ແລ້ວ, ການນຳສະພາແຫ່ງຊາດ ຍາມໃດກໍ່ຄາດຫວັງໃຫ້ບັນດາຜູ້ຊ່ວຍ ແລະ ເລຂານຸການຊຸກຍູ້ບັນດາຂໍ້ລິເລີ່ມ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການແນະນຳ, ສະເໜີບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂເພື່ອຜົນປະໂຫຍດລວມ ແລະ ມີລັກສະນະຍຸດທະສາດ.
ຕໍາແຫນ່ງນີ້ຍັງຄາດວ່າຈະເປັນຂົວຕໍ່ລະຫວ່າງສະພາຊົນເຜົ່າ, ກໍາມະການສະພາແຫ່ງຊາດ, ຫ້ອງການສະພາແຫ່ງຊາດ, ແລະຄະນະກໍາມະຂອງຄະນະປະຈໍາສະພາແຫ່ງຊາດ; ຊຸກຍູ້ຈິດໃຈສາມັກຄີ ແລະ ເປີດກ້ວາງ ເພື່ອປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງບັນດາອົງການ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ແລະ ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ.
ທ່ານມານກ່າວເນັ້ນວ່າ, ຕຳແໜ່ງທີ່ປຶກສາແລະຊ່ວຍເຫຼືອກຳມະການກົມການເມືອງແລະປະທານສະພາແຫ່ງຊາດຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີທັດສະນະຮອບດ້ານ, ຮອບດ້ານ, ເລິກເຊິ່ງ; ຄວາມອາດສາມາດໃຫ້ຄໍາປຶກສາຍຸດທະສາດ; ປະສົບການ, ຄວາມຄິດສ້າງສັນ, ຄວາມຄິດທີ່ດີ, ແລະຕອບສະຫນອງໄວ.
ສະນັ້ນ, ທ່ານຮອງປະທານສະພາແຫ່ງຊາດຮຽກຮ້ອງໃຫ້ທ່ານ Bui The Cu ສືບຕໍ່ຮັກສາຄຸນນະພາບດ້ານການເມືອງ, ໝັ້ນຄົງເຂັ້ມແຂງ, ເປັນແບບຢ່າງ, ເຊີດຊູຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ມານະພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ປະຕິບັດ, ຍົກສູງຄວາມຮູ້ວິຊາສະເພາະ, ເພີ່ມທະວີການແລກປ່ຽນ ແລະ ສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃຫ້ດີເດັ່ນ.

ຜູ້ຊ່ວຍໃໝ່ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ Bui The Cu ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ການແຕ່ງຕັ້ງຂອງທ່ານ (ພາບ: ຮົ່ງຟອງ).
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ການຕ້ອນຮັບ, ທ່ານຜູ້ຊ່ວຍໃໝ່ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ Bui The Cu ໄດ້ຂອບອົກຂອບໃຈທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່, ຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ, ຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດທີ່ໄດ້ມອບໝາຍໜ້າທີ່ໃໝ່ໃຫ້ແກ່ທ່ານ.
ທ່ານ Cu ຢືນຢັນວ່າ, ນີ້ແມ່ນບາດກ້າວບຸກທະລຸຂອງບຸກຄະລາກອນພາຍຫຼັງ 23 ປີແຫ່ງການເຮັດວຽກຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງຢູ່ແຂວງ Hung Yen.
ໃນຖານະຕຳແໜ່ງໃໝ່, ຜູ້ຊ່ວຍວ່າການປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ Bui The Cu ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາຈະມານະພະຍາຍາມ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ປະຕິບັດສຳເລັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ.
ປະຈຸບັນ, ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດມີຜູ້ຊ່ວຍ 3 ທ່ານລວມມີ ທ່ານ ຟ້າມໄທຮ່າ, ທ່ານ ຮ່ວາງຊວນຮ່ວາ ແລະ ທ່ານ Bui The Cu.
ຕາມລະບຽບການເລກທີ 30 ຂອງກົມການເມືອງໄດ້ກຳນົດມາດຕະຖານ, ເງື່ອນໄຂ, ໜ້າທີ່, ຂັ້ນຕອນການແຕ່ງຕັ້ງ, ນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບການດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນຜູ້ຊ່ວຍ ແລະ ເລຂາທິການໃຫຍ່, ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ໄດ້ອະນຸຍາດໃຫ້ນຳໃຊ້ຜູ້ຊ່ວຍບໍ່ເກີນ 4 ທ່ານ.
ໃນກໍລະນີມີຄວາມຈຳເປັນ, ຖ້າຫາກມີຄວາມຈຳເປັນຕ້ອງໃຊ້ຕົວຊ່ວຍເກີນກຳນົດ, ຕ້ອງໄດ້ລາຍງານໃຫ້ກົມການເມືອງພິຈາລະນາ ແລະ ຕັດສິນ.
ຜູ້ຊ່ວຍປະທານສະພາແຫ່ງຊາດໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ ແລະ ນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບການທຽບເທົ່າກັບຮອງລັດຖະມົນຕີ.
ລະບຽບການເລກທີ 30 ຂອງກົມການເມືອງຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຫຼາຍຂໍ້ກຳນົດກ່ຽວກັບຕຳແໜ່ງເປັນຜູ້ຊ່ວຍ, ເຊັ່ນ: ຄຸນນະພາບການເມືອງ, ຈັນຍາບັນ, ວິຖີຊີວິດ, ຄຸນສົມບັດວິຊາຊີບ, ຄວາມສາມາດ ແລະ ກຽດສັກສີ.
ນອກເໜືອໄປຈາກມາດຕະຖານ ແລະ ເງື່ອນໄຂທົ່ວໄປແລ້ວ, ຕຳແໜ່ງຜູ້ຊ່ວຍຕ້ອງມີຄຸນສົມບັດດ້ານວິຊາຊີບທີ່ເໝາະສົມ, ເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບຂະແໜງການທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ; ມີຄວາມສາມາດຄົ້ນຄວ້າ, ວິເຄາະ, ສັງເຄາະຂໍ້ມູນຂ່າວສານແລະໃຫ້ຄໍາແນະນໍາ; ແລະມີຄວາມສາມາດປະສານງານວຽກງານ.
ຕໍາແໜ່ງຜູ້ຊ່ວຍ, ຕາມກົດລະບຽບ 30, ຍັງຕ້ອງດໍາລົງຕໍາແໜ່ງຫົວໜ້າ ຫຼື ທຽບເທົ່າ ຫຼື ມີຄ່າສໍາປະສິດຕໍາແໜ່ງຜູ້ນໍາທຽບເທົ່າກັບຫົວໜ້າພະແນກ ຫຼື ສູງກວ່າ ຢ່າງໜ້ອຍ 3 ປີ. ໃນກໍລະນີພິເສດ, ໃຫ້ລາຍງານໃຫ້ອົງການມີອໍານາດພິຈາລະນາແລະການຕັດສິນໃຈ.
ທີ່ມາ






(0)