ອັດຕາການເຕີບໂຕ GRDP ຄາດ ຄະ ເນຢູ່ທີ່ 13,15% ໃນໄຕມາດທີ 1, ເປັນການເລີ່ມຕົ້ນໃນປີ 2024 ໃນແງ່ດີ.
ງານບຸນ ທ່ອງທ່ຽວ ທະເລ Sam Son ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາເຫດການວັດທະນະທຳ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວທີ່ສຳຄັນຂອງແຂວງຈະຈັດຂຶ້ນໃນເດືອນ 4/2024. ພາບ: ກອຍຫງວຽນ.
ເບິ່ງກົງກັບຂໍ້ຈໍາກັດ
ຮູບພາບ ເສດຖະກິດ -ສັງຄົມໃນໄຕມາດທີ 1 ມີຫລາຍສີສັນສົດໃສ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຍັງມີສີ "fader", ແລະບາງພື້ນທີ່ຍັງສະແດງໃຫ້ເຫັນຂໍ້ຈໍາກັດ. ໃນກອງປະຊຸມຄັ້ງທີ 30 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງທີ່ໄດ້ຈັດຂຶ້ນໃນວັນທີ 5 ເມສາ 2024, ຜູ້ແທນຫຼາຍທ່ານໄດ້ວິເຄາະ ແລະ ຊີ້ແຈງບັນດາຂໍ້ສະດວກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ແຂວງຂອງພວກເຮົາພວມປະເຊີນໜ້າ ແລະ ຈະປະເຊີນໜ້າໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ.
ຕາມທ່ານຫົວໜ້າກົມແຜນການ ແລະ ການລົງທຶນ, ທ່ານ ເລມິນຫງຽນ ແລ້ວ, ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ພົ້ນເດັ່ນແມ່ນຈະປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການເກັບຄ່າໃຊ້ທີ່ດິນ. ນີ້ຈະສົ່ງຜົນກະທົບຢ່າງແຂງແຮງຕໍ່ການຈັດສັນກອງທຶນຄູ່ຮ່ວມງານສໍາລັບໂຄງການລົງທຶນຂອງລັດແລະໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວຜົນກະທົບຕໍ່ຄວາມຄືບຫນ້າຂອງການເບີກຈ່າຍການລົງທຶນສາທາລະນະ. ນອກຈາກນັ້ນ, ການເຕີບໂຕຂອງສິນເຊື່ອຕ່ໍາ (0.6%) ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຈິງທີ່ວ່າທຸລະກິດບໍ່ສາມາດເຂົ້າເຖິງແຫຼ່ງທຶນທີ່ດີ, ຫຼືບໍ່ມີກິດຈະກໍາສິນເຊື່ອກັບທະນາຄານແລະການຜະລິດແລະກິດຈະກໍາທາງທຸລະກິດແມ່ນມີບັນຫາ.
ຄວາມເປັນຈິງສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າໃນຂະນະທີ່ບາງອຸດສາຫະກໍາແລະຂະແຫນງການທີ່ສໍາຄັນກໍາລັງປະສົບກັບການເຕີບໂຕທີ່ເລັ່ງລັດ, ຍັງມີຂົງເຂດທີ່ຍັງບໍ່ທັນເຫັນການປ່ຽນແປງທີ່ຊັດເຈນ. ຕາມປົກກະຕິແລ້ວ, ຄວາມຄືບໜ້າຂອງການລົງທຶນກໍ່ສ້າງພື້ນຖານໂຄງລ່າງຂອງສວນອຸດສາຫະກຳ ແລະ ກຸ່ມອຸດສາຫະກຳຍັງຊັກຊ້າ. ຄວາມຄືບໜ້າຂອງການກະກຽມການລົງທຶນໃຫ້ບັນດາໂຄງການຕາມ 3 ໂຄງການຈຸດໝາຍແຫ່ງຊາດຍັງບໍ່ທັນໄດ້ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ... ການຂາດຄູສອນຍັງເປັນບັນຫາຫຍຸ້ງຍາກຂອງຂະແໜງການສຶກສາ; ການຂາດແຄນຢາ ແລະອຸປະກອນການແພດຍັງເກີດຂຶ້ນຢູ່ໃນທ້ອງຖິ່ນໃນບາງສະຖານທີ່ທາງການແພດ. ການອອກໃບຢັ້ງຢືນສິດນຳໃຊ້ທີ່ດິນຢູ່ບາງທ້ອງຖິ່ນຍັງແກ່ຍາວ; ສະພາບການບຸກລຸກແລະການກໍ່ສ້າງທີ່ຜິດກົດໝາຍໃນດິນກະສິກຳຍັງເກີດຂຶ້ນຢູ່ບໍ່ທັນໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂຢ່າງລະອຽດ...
ບົນຈິດໃຈວັດຖຸປະສົງ, ເບິ່ງກົງໄປກົງມາເຖິງຂໍ້ຈຳກັດ, ເຖິງແມ່ນຈຸດອ່ອນ, ກ່າວຄຳເຫັນໄຂກອງປະຊຸມຄັ້ງທີ 30, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ສະຫາຍ Do Trong Hung, ກຳມະການສູນກາງພັກ, ເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ປະທານສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ຊີ້ອອກບັນດາສາຍເຫດຕົ້ນຕໍ. ນັ້ນແມ່ນບາງຄະນະພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງ, ຫົວໜ້າພະແນກ, ສາຂາ, ທ້ອງຖິ່ນຈຳນວນໜຶ່ງ ແລະ ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນຈຳນວນໜຶ່ງ ຍັງບໍ່ທັນຕັ້ງໜ້າ, ຂາດຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ຕັດສິນໃຈ ແລະ ເດັດດ່ຽວໜຽວແໜ້ນໃນການນຳພາ, ຊີ້ນຳ ແລະ ປະຕິບັດໜ້າທີ່. ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານຈຳນວນໜຶ່ງໄດ້ເສື່ອມເສຍທາງດ້ານແນວຄິດການເມືອງ, ຝ່າຝືນຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການເປັນແບບຢ່າງ, ຝ່າຝືນກົດໝາຍ ແລະ ຕ້ອງໄດ້ຮັບການວິໄນຕໍ່ພັກ, ບໍລິຫານ, ສະຫະພັນກຳມະບານ ແລະ ດຳເນີນຄະດີອາຍາ. ຄວາມຢ້ານກົວຂອງຄວາມຜິດພາດ ແລະ ຄວາມຢ້ານກົວຂອງຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ ແລະ ແກ້ໄຂວຽກງານດັ່ງກ່າວ ເຮັດໃຫ້ບາງວຽກງານ ແລະ ວຽກງານຂອງແຂວງ, ສາຂາ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນມີຄວາມຊັກຊ້າ ແລະ ແກ່ຍາວ. ບາງຂໍ້ກຳນົດຂອງກົດໝາຍບໍ່ເປັນເອກະພາບ, ເຮັດໃຫ້ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການປະຕິບັດ...
ສິ່ງທ້າທາຍແມ່ນປະສົບການ, ເປັນແຮງຈູງໃຈທີ່ຈະພະຍາຍາມ
ການເບິ່ງໂດຍກົງກ່ຽວກັບຂໍ້ຈໍາກັດແລະຈຸດອ່ອນເພື່ອ "ທົບທວນຢ່າງຈິງຈັງ, ຮຽນຮູ້ຈາກປະສົບການແລະໃຊ້ມາດຕະການແກ້ໄຂຂໍ້ບົກຜ່ອງແລະຂໍ້ຈໍາກັດທີ່ໄດ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນ". ນັ້ນແມ່ນຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງບັນດາເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ອຳນາດການປົກຄອງແນວໂຮມປະເທດຊາດ, ສະຫະພັນ, ອົງການ, ບຸກຄົນ, ພິເສດແມ່ນບັນດາຫົວໜ້າຂະແໜງການ, ທ້ອງຖິ່ນ, ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ. ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກແຂວງຍັງເນັ້ນໜັກວ່າ: ເຖິງວ່າໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້ໃນໄຕມາດທີ 1 ຈະມີກຳລັງໃຈຫຼາຍ, ແຕ່ເມື່ອທຽບໃສ່ບັນດາຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ວຽກງານໄລຍະ 2024 ແລະ ອາຍຸການ 2020-2025 ຍັງມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພວກເຮົາຕ້ອງເດັດດ່ຽວບໍ່ຖອຍຫລັງ, ຮັກສາຄວາມເຂັ້ມແຂງ, ຍຶດໝັ້ນບັນດາຄາດໝາຍທີ່ໄດ້ວາງອອກຢ່າງມີຄວາມມານະພະຍາຍາມ, ຕັ້ງໜ້າ ແລະ ແທດຈິງ. ຈິດໃຈສາມັກຄີ, ເປັນເຈົ້າຕົນເອງ, ເປັນເຈົ້າຕົນເອງ, ຖືເອົາຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍເປັນປະສົບການ ແລະ ກຳລັງແຮງເພື່ອສູ້ຊົນລຸກຂຶ້ນ”.
ປີ 2024 ແມ່ນປີທີ່ມີບົດບາດສຳຄັນໃນການ “ເລັ່ງລັດ, ກ້າວເຂົ້າສູ່ລວງເລິກ ແລະ ເຂົ້າສູ່ລວງເລິກ” ຂອງເປົ້າໝາຍ ແລະ ວຽກງານຂອງມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 19 ຂອງພັກ. ວຽກງານຂອງປີ 2024 ແມ່ນໃຫຍ່ຫຼວງຫຼາຍ, ພິເສດແມ່ນໃນໄຕມາດທີ 2 - ໄລຍະຕັດສິນຂອງການປະຕິບັດເປົ້າໝາຍພັດທະນາເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ 6 ເດືອນຕົ້ນປີ ແລະ ສ້າງກຳລັງແຮງໃຫ້ການເຕີບໂຕໃນ 6 ເດືອນທ້າຍປີ. ສະນັ້ນ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ທຸກຂັ້ນ, ສາຂາ, ທ້ອງຖິ່ນ, ຫົວໜ່ວຍ, ປະຊາຄົມວິສາຫະກິດ ແລະ ປະຊາຊົນໃນແຂວງ “ຈົ່ງໝັ້ນທ່ຽງປະຕິບັດບັນດາຈຸດໝາຍທີ່ໄດ້ວາງອອກຢ່າງໝັ້ນຄົງ, ມີຄວາມຕັດສິນໃຈສູງກວ່າ, ມານະພະຍາຍາມກວ່າ, ແທດຈິງ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ”. ບົນພື້ນຖານນັ້ນ, ມະຕິຕົກລົງສະບັບເລກທີ 2709-ກລ/ທ ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງກ່ຽວກັບການຜັນຂະຫຍາຍການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ, ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ, ກໍ່ສ້າງພັກ ແລະ ວຽກງານລະບົບການເມືອງໃນໄຕມາດທີ 1; ບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນໃນໄຕມາດທີ 2 ປີ 2024 ໄດ້ກຳນົດຢ່າງຈະແຈ້ງບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນຕ້ອງສຸມໃສ່ຊີ້ນຳ, ຊີ້ນຳ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍປະຕິບັດໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ.
ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ການປະຕິບັດແຜນການ, ແຜນງານ, ໂຄງການ, ກົນໄກ, ນະໂຍບາຍຕາມມະຕິເລກທີ 58-NQ/TW ແລະ ມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 19 ຂອງອົງຄະນະພັກແຂວງ ຖືວ່າແມ່ນວຽກງານຕົ້ນຕໍທີ່ຕ້ອງໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຊີ້ນຳ-ນຳພາ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໄດ້ຈັດຕັ້ງການປະເມີນຜົນການປະຕິບັດໜ້າທີ່; ສະເໜີບັນດານະໂຍບາຍ, ວິທີແກ້ໄຂທີ່ເໝາະສົມເພື່ອກຳຈັດ “ຂອດ” ໃນບັນດາສະຖາບັນ, ກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍ, ແກ້ໄຂຢ່າງທັນການຕາມອຳນາດການປົກຄອງ ຫຼື ລາຍງານໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີສິດແກ້ໄຂ. ຈາກນັ້ນ, ສ້າງພື້ນຖານເພື່ອໃຫ້ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງຈະແຈ້ງໃນທຸກຂົງເຂດ.
ສຸມໃສ່ຊຸກຍູ້ການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ຊຸກຍູ້ການເຕີບໂຕ. ສຸມໃສ່ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂຢ່າງແຮງເພື່ອຊຸກຍູ້ການເບີກຈ່າຍເງິນລົງທຶນພາກລັດໃນປີ 2024; ໃຫ້ສຳເລັດເອກະສານ ແລະ ຂັ້ນຕອນການເລີ່ມຕົ້ນໂຄງການໃໝ່ຢ່າງວ່ອງໄວ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ລົບລ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ສິ່ງກີດຂວາງໃນການເຄື່ອນໄຫວລົງທຶນ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນວຽກງານເກັບກູ້, ວັດຖຸກໍ່ສ້າງ... ສືບຕໍ່ປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ປັບປຸງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການລົງທຶນ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ. ສຸມໃສ່ແກ້ໄຂ, ກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍເພື່ອຊຸກຍູ້ ແລະ ໜູນຊ່ວຍບັນດາວິສາຫະກິດ ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍ ແລະ ເຂົ້າເຖິງບັນດາຕະຫຼາດສົ່ງອອກທີ່ມີທ່າແຮງໃໝ່. ກະກຽມເປັນຢ່າງດີບັນດາເງື່ອນໄຂເພື່ອຈັດຕັ້ງການເປີດການທ່ອງທ່ຽວທະເລຢູ່ ຊຳເໜືອ, ຫາຍທຽນ, ຫາຍຟ່ອງ, ຕິດພັນກັບການເພີ່ມທະວີການເຄື່ອນໄຫວໂຄສະນາການທ່ອງທ່ຽວ. ພ້ອມທັງປະຕິບັດບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂຢ່າງຕັ້ງໜ້າເພື່ອເພີ່ມລາຍຮັບງົບປະມານ; ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ນຳໃຊ້ຊັບພະຍາກອນ ແລະ ປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ແລະ ຍືນຍົງ; ຍົກສູງຄຸນນະພາບການເຄື່ອນໄຫວວັດທະນະທຳ-ສັງຄົມ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກ, ຮັບປະກັນຊີວິດສັງຄົມ...
ເພື່ອແນໃສ່ປະຕິບັດວຽກງານດັ່ງກ່າວໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາຄະນະພັກທຸກຂັ້ນ, ອຳນາດການປົກຄອງ, ຫົວໜ່ວຍ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ຕ້ອງເພີ່ມທະວີຄວາມສາມັກຄີ, ເປັນເອກະພາບ, ເປັນແບບຢ່າງ, ເອົາໃຈໃສ່, ຕັ້ງໜ້າ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ເດັດດ່ຽວໜຽວແໜ້ນໃນການຊີ້ນຳ ແລະ ບໍລິຫານ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກໍ່ຮັດແໜ້ນລະບຽບວິໄນ, ເພີ່ມທະວີການກວດກາ, ກວດກາ, ເລັ່ງລັດ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາການປະຕິບັດວຽກງານບໍລິການສາທາລະນະ. ນີ້ກໍ່ແມ່ນບັນຫາສຳຄັນເພື່ອຜ່ານຜ່າບັນດາຂໍ້ຈຳກັດທີ່ພວມກາຍເປັນອຸປະສັກໃນວິວັດການພັດທະນາເສດຖະກິດ - ສັງຄົມຂອງແຂວງ ແທງຮ໋ວາ.
ກອຍ ຫງວຽນ
ທີ່ມາ






(0)