ການປ່ຽນແປງທີ່ເຂັ້ມແຂງໃນການປູກຈິດສໍານຶກແລະການດໍາເນີນການກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພຂອງອາຊີບ.
ຖ້າໃນເມື່ອກ່ອນ, ວຽກງານຄວາມປອດໄພບາງຄັ້ງກໍ່ຢຸດເຊົາຢູ່ໃນລະດັບປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບ, ໃນມື້ນີ້, ມັນໄດ້ກາຍເປັນພາກສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ແຍກອອກຈາກກິດຈະກໍາທັງຫມົດ, ວັດທະນະທໍາທີ່ປູກຝັງໂດຍຜູ້ອອກແຮງງານເອງ. ທີ່ກອງປະຊຸມວຽກງານຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບປີ 2025, ທ່ານຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ທ່າກຳປັ່ນ ດ່ານັງ ໄດ້ມອບໝາຍໃຫ້ກົມກວດກາຄຸນນະພາບ - ຄວາມປອດໄພດ້ານອາຊີບ ເພື່ອດຳເນີນວຽກງານເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບ. ການນຳຂອງທ່າກຳປັ່ນ ດ່ານັ້ງ ໄດ້ກຳນົດວ່າ, ເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍ “ບໍ່ມີອຸປະຕິເຫດ” ແມ່ນບໍ່ສາມາດອີງໃສ່ບັນດາກົມວິຊາສະເພາະເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນທຸກຄົນເຂົ້າຮ່ວມ. ແລະເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພໃນອາຊີບແລະສຸຂະພາບແມ່ນແກນທີ່ຈະແຜ່ຂະຫຍາຍຈິດໃຈນັ້ນ.
ເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພດ້ານອາຫານ: “ຕາ ແລະ ຫູ” ແລະ ຂົວຢູ່ບ່ອນເກີດເຫດ
ອີງຕາມຄຳແນະນຳຂອງຜູ້ນຳທ່າເຮືອ, ກົມຄວບຄຸມຄຸນນະພາບ-ຄວາມປອດໄພແຮງງານໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍຫຼາຍວຽກງານຕໍ່ເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພແຮງງານ. ສຸມໃສ່ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ຊີ້ນຳ ແລະ ຕັກເຕືອນໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານໃນກຸ່ມ, ກຸ່ມ, ພາກສ່ວນຜະລິດ ໃຫ້ປະຕິບັດຕາມລະບຽບການກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະອະນາໄມແຮງງານ, ຮັກສາ ແລະ ນຳໃຊ້ອຸປະກອນປ້ອງກັນຕົວຢ່າງຄົບຖ້ວນຕາມລະບຽບ.
ເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພ ແລະສຸຂະພາບທ່າເຮືອດານັງ ແມ່ນສ້າງຂຶ້ນຈາກພະນັກງານໂດຍກົງໃນທີມງານ ແລະກອງປະຊຸມ. ພວກເຂົາເຈົ້າແມ່ນຜູ້ປະກອບການເຄນ, ພະນັກງານ lashing container , dispatchers ພາກສະຫນາມ ... ຜູ້ທີ່ມີຄວາມເຂົ້າໃຈເລິກທີ່ສຸດຂອງວຽກງານແລະຄວາມສ່ຽງທີ່ອາດຈະ. ດ້ວຍເຈົ້າໜ້າທີ່ດ້ານຄວາມປອດໄພຫຼາຍກວ່າ 40 ຄົນທີ່ແຜ່ຂະຫຍາຍໄປທົ່ວທຸກພະແນກ, ເຄືອຂ່າຍນີ້ເຮັດໜ້າທີ່ຫຼັກສາມຄື:
ການກວດກາ ແລະ ກວດກາ : ກົມຄວບຄຸມຄຸນນະພາບ-ຄວາມປອດໄພແຮງງານ ຄຸ້ມຄອງໂດຍທົ່ວໄປ, ແລະ ກົມຄວາມປອດໄພ ແລະ ສາທາລະນະສຸກ ເປັນຜູ້ທີ່ເຕືອນໂດຍກົງໃຫ້ເພື່ອນຮ່ວມງານປະຕິບັດຕາມຂັ້ນຕອນຄວາມປອດໄພ ແລະ ໃຊ້ອຸປະກອນປ້ອງກັນສ່ວນຕົວຢ່າງຖືກຕ້ອງ ແລະ ພຽງພໍ. ກົມຄວາມປອດໄພ ແລະ ສາທາລະນະສຸກ ເຕືອນ ແລະ ກວດກາສະພາບຄວາມປອດໄພຂອງເຄື່ອງຈັກ, ພາຫະນະ, ອຸປະກອນ, ເຄື່ອງມືກໍ່ສ້າງ, ລະບົບໄຟຟ້າ ແລະ ອື່ນໆ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ທຸກຢ່າງປອດໄພກ່ອນເລີ່ມເຮັດວຽກ. ເພີ່ມທະວີການຕິດຕາມກວດກາ ແລະ ກວດສອບບັນດາເຫດການທີ່ເກີດຂຶ້ນ ແລະ ອັນຕະລາຍຕໍ່ຜູ້ອອກແຮງງານ. ລາຍງານໃຫ້ຫົວໜ້າກົມໃຫ້ທັນເວລາ.
ຂົວເຊື່ອມຕໍ່ສອງສົ້ນ : ນີ້ແມ່ນຊ່ອງທາງການສື່ສານທີ່ມີປະສິດທິຜົນທີ່ສຸດລະຫວ່າງຄົນງານກັບກົມຄວບຄຸມຄຸນນະພາບ - ຄວາມປອດໄພແຮງງານເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄະນະກໍາມະການ. ພະນັກງານຄວາມປອດໄພແຮງງານເກັບກຳຂໍ້ຫຍຸ້ງຍາກ, ຂໍ້ຄົງຄ້າງ ແລະ ຄຳແນະນຳໃນການປັບປຸງສະພາບການເຮັດວຽກຂອງຜູ້ອອກແຮງງານເພື່ອລາຍງານໃຫ້ຂັ້ນເທິງ. ໃນທາງກັບກັນ, ເຂົາເຈົ້າຍັງເປັນຜູ້ທີ່ເຜີຍແຜ່ກົດລະບຽບ ແລະ ນະໂຍບາຍຄວາມປອດໄພແຮງງານໃໝ່ໂດຍກົງໃຫ້ແກ່ຜູ້ອອກແຮງງານແຕ່ລະຄົນຢ່າງເຂົ້າໃຈ ແລະ ຄຸ້ນເຄີຍທີ່ສຸດ.
ການຝຶກອົບຮົມແລະການໂຄສະນາໃນສະຖານທີ່ : ແທນທີ່ຈະເປັນບົດຮຽນທິດສະດີແຫ້ງ, ພະແນກຄວາມປອດໄພແລະສຸຂະພາບເປັນປົກກະຕິຈັດການສົນທະນາໄວສໍາລັບຜູ້ອອກແຮງງານໄດ້ທັນທີ, ການທົບທວນຄືນກົດລະບຽບຄວາມປອດໄພທີ່ສໍາຄັນແລະການວິເຄາະຄວາມສ່ຽງສະເພາະຂອງການເຮັດວຽກໃນມື້. ພວກເຂົາເຈົ້າແມ່ນຜູ້ທີ່ "ຈັບມືແລະສະແດງ", ແນະນໍາພະນັກງານໃຫມ່ກ່ຽວກັບວັດທະນະທໍາຄວາມປອດໄພສະເພາະຂອງທ່າເຮືອ. ສະມາຊິກຂອງເຄືອຂ່າຍໄດ້ປະຕິບັດຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງເຕັມສ່ວນໃນເວລາທີ່ເລີ່ມຕົ້ນການປ່ຽນ, ໃນໄລຍະການປ່ຽນແລະຫຼັງຈາກ shift. ເພີ່ມທະວີການສະເໜີຄວາມສ່ຽງ ແລະ ການເຕືອນໄພລ່ວງໜ້າ ທີ່ສາມາດນຳໄປສູ່ການສູນເສຍຄວາມປອດໄພໃນອາຊີບ, ປະກອບສ່ວນຫຼຸດຜ່ອນອຸບັດເຫດທາງອາຊີບໃນໜ່ວຍງານ. ການປູກຈິດສໍານຶກໃນການປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບຄວາມປອດໄພຂອງອາຊີບໄດ້ຮັບການເສີມຂະຫຍາຍ, ຊຸກຍູ້ໃຫ້ມີພຶດຕິກໍາການຄາດເດົາຄວາມສ່ຽງ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ຕົນເອງແລະເພື່ອນຮ່ວມງານ.
ປະສິດທິຜົນຂອງເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພຂອງອາຫານບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຫົວຂໍ້, ແຕ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນໂດຍຜ່ານຜົນໄດ້ຮັບທີ່ຊັດເຈນ.
ໂດຍຜ່ານກິດຈະກໍາຂອງເຄືອຂ່າຍ, ຫຼາຍຮ້ອຍຄໍາແນະນໍາແລະຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການປັບປຸງໄດ້ຖືກບັນທຶກໄວ້ແລະນໍາໃຊ້. ການລິເລີ່ມທີ່ມີຄຸນຄ່າຫຼາຍຢ່າງໄດ້ເກີດມາຈາກຄວາມກັງວົນຂອງ ATSSV ແລະເພື່ອນຮ່ວມງານ, ເຊັ່ນ: ການປັບປຸງລະບົບເຕືອນໄພຄວາມປອດໄພໃນລົດເຄນ, ປັບປຸງຂະບວນການຈັດສົ່ງຕູ້ຄອນເທນເນີເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນການເດີນທາງທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນ, ຫຼືການປະກອບອຸປະກອນປ້ອງກັນພິເສດທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບແຕ່ລະຕໍາແຫນ່ງ ... ການປັບປຸງເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນອຸປະຕິເຫດໃນການເຮັດວຽກແລະພະຍາດອາຊີບເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການເພີ່ມປະສິດທິພາບຂອງ Port ທັງຫມົດ.
ເພື່ອໃຫ້ເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບດຳເນີນໄປຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ມັນຂາດບໍ່ໄດ້ທີ່ຈະຕ້ອງໄດ້ຮັບຄວາມເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ຄວາມມຸ່ງໝັ້ນອັນໜັກແໜ້ນຈາກສະພາບໍລິຫານ. ທ່າເຮືອ ດ່າໜັງ ຈັດຊຸດຝຶກອົບຮົບຢ່າງເປັນປົກກະຕິ ເພື່ອຍົກລະດັບທັກສະ ແລະ ຄວາມຊຳນານໃຫ້ແກ່ທີມຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບ. ນອກຈາກນັ້ນ, ທ່າເຮືອຍັງລົງທຶນຫຼາຍເຂົ້າໃນການປັບປຸງສະພາບການເຮັດວຽກ, ວັດແທກ ແລະ ກວດກາສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກ, ປະກອບອຸປະກອນປ້ອງກັນສ່ວນບຸກຄົນທີ່ໄດ້ມາດຕະຖານຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ຮັບປະກັນສຸຂະພາບຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ.
ສາມາດຢືນຢັນໄດ້ວ່າ ເຄືອຂ່າຍຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໄດ້ມີ, ແມ່ນ ແລະ ຈະສືບຕໍ່ເປັນເສົາຄ້ຳທີ່ໜັກແໜ້ນໃນການຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພຢູ່ທ່າກຳປັ່ນດ່ານັງ. ດ້ວຍການເສີມຂະຫຍາຍກຳລັງແຮງຂອງພະນັກງານ, ທ່າກຳປັ່ນບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ ແລະ ວິຊາຊີບເທົ່ານັ້ນ ຫາກຍັງຢືນຢັນຍຸດທະສາດພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ຖືປະຊາຊົນເປັນໃຈກາງ, ສົມຄວນເປັນທ່າກຳປັ່ນນຳໜ້າທີ່ທັນສະໄໝ ແລະ ປອດໄພຢູ່ຫວຽດນາມ ແລະ ພາກພື້ນ.
ທ່າເຮືອດານັງ
ທີ່ມາ: https://vimc.co/cang-da-nang-nang-tam-an-toan-lao-dong-tu-suc-manh-cua-mang-luoi-an-toan-vien/
(0)