ປະຊາຄົມວິສາຫະກິດຫວຽດນາມ ຢູ່ຕ່າງປະເທດສືບຕໍ່ກາຍເປັນຂົວຕໍ່ຍຸດທະສາດ

ປະກອບຄຳເຫັນໃສ່ຮ່າງເອກະສານທີ່ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດ ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກ, ທ່ານ ເຈີ່ນຫາຍລິງ, ປະທານສະມາຄົມນັກທຸລະກິດ ແລະ ການລົງທຶນ ຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ (VKBIA), ຜູ້ກໍ່ຕັ້ງສະມາຄົມນັກຊ່ຽວຊານ ແລະ ປັນຍາຊົນ ຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ (VKEIA), ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຮ່າງເອກະສານທີ່ຍື່ນຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດ ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກ ສະແດງໃຫ້ເຫັນວິໄສທັດອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຈດຈຳນົງໃນການພັດທະນາ.

Báo Tin Tức•14/11/2025

ຄຳບັນຍາຍຮູບ — ທ່ານດຣ ເຈີ່ນຫາຍລິງ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ເວທີປາໄສການຮ່ວມມືທ້ອງຖິ່ນ ຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ ຊຸກຍູ້ການລົງທຶນ ແລະ ເຊື່ອມຕໍ່ການຄ້າຢູ່ນະຄອນ Goyang, ສ.ເກົາຫຼີ ໃນເດືອນ 9/2025. ພາບ: DN

ພັກ ແລະ ລັດ ທັງສອງໄດ້ກຳນົດ ເສດຖະກິດ ເອກະຊົນເປັນໜຶ່ງໃນບັນດາກຳລັງຊຸກຍູ້ເສດຖະກິດທີ່ສຳຄັນ (ຕາມມະຕິຕົກລົງເລກທີ 68 ແລະ ເອກະສານສະບັບທີ XIV ຂອງພັກ). ຕາມຄວາມເຫັນຂອງທ່ານ, ປະຊາຄົມວິສາຫະກິດຢູ່ຕ່າງປະເທດຄວນເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຂອງຕົນໃນຂົງເຂດໃດເພື່ອປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດເອກະຊົນຫວຽດນາມ?

ພັກ ແລະ ລັດຂອງພວກເຮົາໄດ້ກຳນົດເສດຖະກິດເອກະຊົນແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາກຳລັງຊຸກຍູ້ເສດຖະກິດທີ່ສຳຄັນ, ນີ້ແມ່ນທິດທາງທີ່ຈະແຈ້ງໃນຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14. ດ້ວຍປະຊາຄົມຊາວຫວຽດນາມ ຢູ່ຕ່າງປະເທດກວ່າ 6 ລ້ານຄົນ, ໃນນັ້ນມີນັກທຸລະກິດ, ນັກຊ່ຽວຊານ, ນັກປັນຍາຊົນທີ່ມີຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດ ແລະ ປະສົບການສາກົນເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ນີ້ແມ່ນແຫຼ່ງຍຸດທະສາດທີ່ປະກອບສ່ວນໂດຍກົງເຂົ້າໃນວິວັດການພັດທະນາເສດຖະກິດເອກະຊົນພາຍໃນປະເທດ. ຊຸມຊົນທຸລະກິດຢູ່ຕ່າງປະເທດສາມາດສົ່ງເສີມບົດບາດຂອງຕົນໃນຫຼາຍດ້ານທີ່ສໍາຄັນດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້.

ໜູນຊ່ວຍຍົກສູງຄວາມສາມາດແກ່ງແຍ້ງຂອງວິສາຫະກິດ ຫວຽດນາມ ຜ່ານການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບຕະຫຼາດ, ຄູ່ຮ່ວມມື, ກຳນົດທິດການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດຕາມມາດຕະຖານສາກົນ. ນັກທຸລະກິດຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດເຂົ້າໃຈຈຸດແຂງຂອງຫວຽດນາມ ແລະ ກຳແໜ້ນບັນດາຄວາມຕ້ອງການ ແລະ ທ່າອ່ຽງຂອງຕະຫລາດສາກົນ, ແມ່ນທ່າໄດ້ປຽບທີ່ບໍ່ອາດປ່ຽນແທນໄດ້.

ຊຸກຍູ້ການຖ່າຍທອດເຕັກໂນໂລຊີ, ການຫັນເປັນດິຈິຕອນ ແລະ ການພັດທະນາສີຂຽວ. ວິສາຫະກິດຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດຫຼາຍຄົນພວມດຳເນີນບັນດາຂະແໜງອຸດສາຫະກຳເຕັກໂນໂລຢີຫຼັກເຊັ່ນ: ປັນຍາປະດິດ, ເຊມມິຄອນດັກເຕີ, ອັດຕະໂນມັດ, ຄວາມປອດໄພທາງໄຊເບີ, ພະລັງງານໃໝ່ ແລະ ອື່ນໆ, ຖ້າມີກົນໄກດຶງດູດທີ່ເໝາະສົມ, ພວກເຮົາສາມາດຮັດແຄບຊ່ອງຫວ່າງດ້ານເຕັກໂນໂລຢີ ແລະ ເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເລິກເຊິ່ງກວ່າໃນລະບົບຕ່ອງໂສ້ການສະໜອງຍຸດທະສາດທົ່ວໂລກ.

ສະໜັບສະໜູນການພັດທະນາລະບົບນິເວດການເລີ່ມຕົ້ນທີ່ສ້າງສັນ. ຊາວຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດບໍ່ພຽງແຕ່ນຳມາເຊິ່ງທຶນຮອນເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງມີຄວາມຮູ້ດ້ານການຄຸ້ມຄອງ, ຮູບແບບການເຕີບໂຕໃໝ່, ເຄືອຂ່າຍສາກົນ, ໜູນຊ່ວຍບັນດາວິສາຫະກິດເລີ່ມຕົ້ນຂອງຫວຽດນາມອອກສູ່ ໂລກ . ຈາກນັ້ນ, ບັນດາວິສາຫະກິດ “Make in Vietnam” ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນທີ່ມີການແຂ່ງຂັນໃນທົ່ວໂລກ.

ຊຸກຍູ້ການເຂົ້າຮ່ວມໃນຕ່ອງໂສ້ມູນຄ່າພາຍໃນທີ່ຕິດພັນກັບການເຊື່ອມໂຍງພາກພື້ນ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ, ພິເສດແມ່ນບັນດາຂົງເຂດທີ່ ຫວຽດນາມ ມີທ່າໄດ້ປຽບຄື: ອຸດສາຫະກຳປຸງແຕ່ງ ແລະ ຜະລິດ, ຂົນສົ່ງ, ອີຄອມເມີຊ, ກະສິກຳ ເຕັກໂນໂລຊີສູງ, ການທ່ອງທ່ຽວ ແລະ ການບໍລິການສູງ ແລະ ອື່ນໆ.

ນອກນີ້, ປະຊາຄົມວິສາຫະກິດຢູ່ຕ່າງປະເທດລ້ວນແຕ່ຖືນ້ຳໃຈຮັກຊາດ, ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກດຳເນີນທຸລະກິດ ແລະ ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກຮັບໃຊ້ປະເທດຊາດ. ຖ້າຫາກມີສະພາບແວດລ້ອມທີ່ສະດວກ, ນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍ ແລະ ກົນໄກໝັ້ນຄົງເພື່ອປົກປັກຮັກສາບັນດານັກລົງທຶນເອກະຊົນ, ແນ່ນອນວ່າກຳລັງຈະກາຍເປັນຂົວທາງຍຸດທະສາດ, ປະກອບສ່ວນປະຕິບັດຈຸດໝາຍບັນລຸໄດ້ຄື: ຮອດປີ 2045, ປາດຖະໜາວ່າ ຫວຽດນາມ ຈະບັນລຸເປົ້າໝາຍກາຍເປັນປະເທດພັດທະນາທີ່ມີລາຍຮັບສູງ, ມີວິສາຫະກິດເອກະຊົນຫວຽດນາມຫລາຍແຫ່ງຂຶ້ນສູ່ລະດັບໂລກ. ດ້ວຍທິດຊີ້ນຳທີ່ຖືກຕ້ອງຂອງພັກ, ການເຂົ້າຮ່ວມຂອງລັດຖະບານ, ການຮ່ວມມືຂອງປະຊາຄົມວິສາຫະກິດທັງຢູ່ພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ, ເສດຖະກິດເອກະຊົນຫວຽດນາມ ຈະມີບາດກ້າວບຸກທະລຸຢ່າງແຂງແຮງ, ກາຍເປັນກຳລັງໜູນຕົ້ນຕໍໃນຮູບແບບການເຕີບໂຕໃໝ່ຂອງປະເທດ.

ຮ່າງເອກະສານໄດ້ກຳນົດ “ວຽກງານການຕ່າງປະເທດ ແລະ ການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນ” ແມ່ນວຽກງານສຳຄັນ ແລະ ເປັນປະຈຳ, ຄຽງຄູ່ກັບການປ້ອງກັນປະເທດ ແລະ ຄວາມໝັ້ນຄົງ. ຕາມຄວາມເຫັນຂອງທ່ານແລ້ວ, ປະຊາຄົມຊາວຫວຽດນາມ ອາໄສຢູ່ຕ່າງປະເທດຄວນເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຂອງຕົນໃນການພົວພັນທາງການທູດລະຫວ່າງປະຊາຊົນກັບປະຊາຊົນ ແລະ ໂຄສະນາພາບພົດຂອງຫວຽດນາມ ໂດຍວິທີໃດຈຶ່ງຊ່ວຍໃຫ້ຫວຽດນາມ ພັດທະນາ “ຕາມພື້ນຖານປະຫວັດສາດ, ວັດທະນະທຳ ແລະ ສະຖານະການຂອງປະເທດ”?

ຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກ ໄດ້ຢືນຢັນຢ່າງຈະແຈ້ງວ່າ ວຽກງານການຕ່າງປະເທດ ແລະ ການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນແມ່ນວຽກງານສຳຄັນ ແລະ ເປັນປະຈຳ, ໄດ້ວາງໄວ້ໃນດ້ານການປ້ອງກັນປະເທດ ແລະ ຄວາມໝັ້ນຄົງ. ນີ້ແມ່ນບາດກ້າວສຳຄັນທີ່ສຸດໃນການພັດທະນາແນວຄິດຍຸດທະສາດ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນວິໄສທັດທົ່ວໂລກ, ຕັ້ງໜ້າສ້າງສະພາບແວດລ້ອມສັນຕິພາບ ແລະ ການຮ່ວມມືເພື່ອພັດທະນາປະເທດຊາດ.

ດ້ວຍຈຳນວນພົນລະເມືອງຫວຽດນາມ 6 ລ້ານກວ່າຄົນດຳລົງຊີວິດຢູ່ 130 ປະເທດ ແລະ ເຂດແຄ້ວນ, ປະຊາຄົມຊາວຫວຽດນາມ ອາໄສຢູ່ຕ່າງປະເທດຂອງພວກຂ້າພະເຈົ້າແມ່ນແຫຼ່ງກຳລັງຍຸດທະສາດດ້ານການທູດຂອງປະຊາຊົນ, ເຊື່ອມຕໍ່ຫວຽດນາມ ກັບໂລກ ຜ່ານບັນດາສາຍພົວພັນຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ, ວັດທະນະທຳ ແລະ ຄວາມຮູ້.

ການທູດຊາວຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດສາມາດປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນ 3 ດ້ານຄື: ເສີມຂະຫຍາຍຮູບພາບປະເທດຊາດ - ມິດຕະພາບ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ຕັ້ງໜ້າ ແລະ ສ້າງອະນາຄົດຂອງຫວຽດນາມ. ຊາວຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດແຕ່ລະຄົນລ້ວນແຕ່ແມ່ນທູດວັດທະນະທຳ, ເຜີຍແຜ່ເອກະລັກຫວຽດນາມ ແລະ ເລື່ອງພັດທະນາທີ່ໜ້າເຊື່ອຖືເຖິງເພື່ອນມິດສາກົນ; ກໍ່ສ້າງ ແລະ ເຕົ້າໂຮມ “ກຳລັງອ່ອນຂອງຫວຽດນາມ” ຜ່ານການເຊື່ອມຕໍ່ບັນດານັກຊ່ຽວຊານ, ປັນຍາຊົນ, ວິສາຫະກິດ ແລະ ບັນດາສະຖາບັນສາກົນ. ນີ້ແມ່ນເສັ້ນທາງທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາຍົກສູງທີ່ຕັ້ງແຫ່ງຊາດ, ເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເລິກເຊິ່ງກວ່າອີກໃນຂະບວນການສ້າງກົດລະບຽບຂອງໂລກ; ຄຽງຄູ່ກັບການປົກປ້ອງຜົນປະໂຫຍດແຫ່ງຊາດໃນສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການແຂ່ງຂັນຍຸດທະສາດ.

ຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດແມ່ນຂົວທີ່ເຊື່ອຖືໄດ້, ຊ່ວຍໃຫ້ຫວຽດນາມເປີດກວ້າງຕະຫຼາດ, ຊຸກຍູ້ການຮ່ວມມືດ້ານການລົງທຶນ, ການຄ້າ ແລະ ການຍົກຍ້າຍເຕັກໂນໂລຊີ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການເຕີບໂຕໂດຍກົງ. ພິເສດກວ່ານັ້ນ, ການພົວພັນທາງການທູດຂອງປະຊາຊົນຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດບໍ່ພຽງແຕ່ມຸ່ງໄປເຖິງຜົນສຳເລັດຂອງປະເທດຊາດເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງເປັນການສະແດງອອກເຖິງຄວາມເອກອ້າງທະນົງໃຈຂອງຊາດ, ຮູ້ບຸນຄຸນຕໍ່ແຫຼ່ງກຳເນີດ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງປະເທດຊາດ ຫວຽດນາມ ໃນອະນາຄົດ.

ດ້ວຍນະໂຍບາຍການຕ່າງປະເທດຢ່າງຮອບດ້ານ, ທັນສະໄໝທີ່ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບເອກະລັກຂອງຫວຽດນາມ ຕາມການກຳນົດຂອງພັກ, ພ້ອມກັບກຳລັງແຮງແຫ່ງຄວາມສາມັກຄີຂອງປະເທດຊາດ, ໃນນັ້ນມີປະຊາຄົມຊາວຫວຽດນາມໃນທົ່ວໂລກ, ພວກຂ້າພະເຈົ້າສາມາດບັນລຸເປົ້າໝາຍຢ່າງຄົບຖ້ວນຄື: “ສ້າງສາປະເທດຫວຽດນາມໃຫ້ພັດທະນາ, ຮັ່ງມີເຂັ້ມແຂງ, ແທດເໝາະກັບພື້ນຖານປະຫວັດສາດ, ວັດທະນະທຳຂອງຊາດໃນເວທີສາກົນ”.

ມະຕິເລກທີ 71-NQ/TW ລົງວັນທີ 22 ສິງຫາ 2025 ຂອງກົມການເມືອງ ວາງອອກເປົ້າໝາຍບຸກທະລຸດ້ານການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ເປັນຕົ້ນແມ່ນຮ່າງເອກະສານ ແນໃສ່ສ້າງລະບົບການສຶກສາແຫ່ງຊາດທັນສະໄໝ, ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນ. ຕາມຄວາມເຫັນຂອງທ່ານ, ຫວຽດນາມ ຄວນເຮັດແນວໃດເພື່ອເຊື່ອມຕໍ່ບັນດາໂຮງຮຽນ, ສະຖາບັນ, ວິສາຫະກິດພາຍໃນປະເທດກັບເຄືອຂ່າຍປັນຍາຊົນ ແລະ ນັກສຶກສາຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ເພື່ອພັດທະນາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃຫ້ມີຄຸນນະພາບສູງ?

ມະຕິເລກທີ 71-NQ/TW ຂອງກົມການເມືອງເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຕ້ອງການຂະບວນວິວັດການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ພັດທະນາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃຫ້ມີຄຸນນະພາບສູງ ເພື່ອຮັບໃຊ້ການຫັນເປັນອຸດສາຫະກຳ, ສີຂຽວ ແລະ ດິຈິຕອລ. ນີ້ແມ່ນທິດທາງຖືກຕ້ອງ ແລະ ຮີບດ່ວນເພື່ອໃຫ້ ຫວຽດນາມ ເຂົ້າໃນກຸ່ມບັນດາປະເທດພັດທະນາໃນຊຸມປີຕໍ່ໜ້າ.

ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ເພື່ອສົ່ງເສີມການເຊື່ອມຕໍ່ລະຫວ່າງສະຖາບັນການສຶກສາແລະການຄົ້ນຄວ້າພາຍໃນປະເທດແລະເຄືອຂ່າຍຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ປັນຍາຊົນແລະນັກສຶກສາຕ່າງປະເທດ, ພວກເຮົາສາມາດສຸມໃສ່ການແກ້ໄຂທີ່ສໍາຄັນດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:

ສ້າງຕັ້ງກົນໄກຮ່ວມມືຍຸດທະສາດໄລຍະຍາວລະຫວ່າງມະຫາວິທະຍາໄລ, ສະຖາບັນຄົ້ນຄ້ວາ, ວິສາຫະກິດແລະຊຸມຊົນຊາວຫວຽດນາມຢູ່ຕ່າງປະເທດ. ຄວນມີກົນໄກສັ່ງການຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງຕາມຄວາມຕ້ອງການຕົວຈິງຂອງຕະຫຼາດ ແລະ ວິສາຫະກິດ FDI.

ກໍ່ສ້າງ ແລະ ເປີດກວ້າງເຄືອຂ່າຍຜູ້ມີພອນສະຫວັນຫວຽດນາມ ໃນທົ່ວໂລກ, ສ້າງເງື່ອນໄຂສະດວກໃຫ້ບັນດານັກຊ່ຽວຊານ ແລະ ປັນຍາຊົນຢູ່ຕ່າງປະເທດເຂົ້າຮ່ວມການສອນ, ຖ່າຍທອດເຕັກໂນໂລຊີ, ໃຫ້ຄຳປຶກສາກ່ຽວກັບການເລີ່ມຕົ້ນຢູ່ຫວຽດນາມ ໂດຍບໍ່ມີສິ່ງກີດຂວາງກ່ຽວກັບຂັ້ນຕອນ, ການປິ່ນປົວ, ຫລື ສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກ.

ປະຕິບັດໂຄງການແລກປ່ຽນນັກສຶກສາ ແລະ ຝຶກງານສາກົນຢ່າງແຂງແຮງ, ຊຸກຍູ້ຮູບແບບການຮ່ວມມືລະຫວ່າງບັນດາໂຮງຮຽນ, ສະຖາບັນ ແລະ ວິສາຫະກິດ. ໃນນັ້ນ, ບັນດາວິສາຫະກິດ ແລະ ບັນດາວິສາຫະກິດຕ່າງປະເທດຢູ່ ຫວຽດນາມ ຕ້ອງເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ວາອີກໃນຂະບວນການບຳລຸງສ້າງ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ.

ຍູ້ແຮງການສ້າງຕັ້ງສູນຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ນະວັດຕະກຳສາກົນຢູ່ບັນດານະຄອນໃຫຍ່ຄື: ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ຮ່າໂນ້ຍ, ນະຄອນດ່ານັງ, ສົມທົບກັບບັນດາປະເທດທີ່ມີວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີພັດທະນາຄື ສ.ເກົາຫຼີ, ຍີ່ປຸ່ນ, EU, ອາເມລິກາ.

ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມທາງວິຊາການທີ່ເປີດກວ້າງ ແລະ ໂປ່ງໃສ, ຊຸກຍູ້ສິດເສລີພາບໃນຄວາມຄິດສ້າງສັນ ແລະ ຄວາມເປັນເອກະລາດຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ, ນຳໃຊ້ຄຸນນະພາບ ແລະ ຜະລິດຕະພັນຕົວຈິງເປັນມາດຕະການ, ຫຼີກລ້ຽງການໄລ່ຕາມແບບຢ່າງ. ຖ້າພວກເຮົານຳໃຊ້ປັນຍາຊົນຫວຽດນາມໃນທົ່ວໂລກ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນນັກຊ່ຽວຊານ, ປັນຍາຊົນ ແລະ ນັກສຶກສາ 600.000 ຄົນທີ່ພວມຮ່ຳຮຽນ ແລະ ເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ຂ້າພະເຈົ້າເຊື່ອໝັ້ນວ່າ ຫວຽດນາມ ສາມາດບຸກທະລຸຢ່າງແຮງ, ຈາກ “ເດີນຕາມຫຼັງ, ຮ່ຳຮຽນຢ່າງວ່ອງໄວ” ກາຍເປັນຜູ້ສ້າງຄວາມຮູ້ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີໃໝ່. ນັ້ນແມ່ນພື້ນຖານທີ່ກຳນົດຄວາມສຳເລັດຂອງເປົ້າໝາຍຮອດປີ 2045, ເຮັດໃຫ້ຫວຽດນາມກາຍເປັນປະເທດພັດທະນາ, ມີລາຍຮັບສູງ, ມີກຳລັງແຮງແກ່ງແຍ້ງຂອງປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ຂອບໃຈຫຼາຍໆ!

ທີ່ມາ: https://baotintuc.vn/thoi-su/cong-dong-doanh-nhan-kieu-bao-tiep-tuc-tro-thanh-cau-noi-chien-luoc-20251114144402145.htm