ກໍານົດມາດຕະຖານຂອງການບໍລິການປະຊາຊົນເປັນມາດຕະການຂອງຜົນສໍາເລັດຂອງອຸປະກອນ

ບັນດາຄຳເຫັນໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນວ່າ, ຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງເຖິງຄວາມຕັດສິນໃຈປະດິດສ້າງ, ພິເສດແມ່ນເນັ້ນໜັກເຖິງການຕີລາຄາບັນດາກົນໄກ ແລະ ພະນັກງານຕາມຄວາມເພິ່ງພໍໃຈຂອງປະຊາຊົນເພື່ອຍົກສູງຄຸນນະພາບການບໍລິການ.

VietnamPlus•15/11/2025

ຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກ ໄດ້ຮັບການຕີລາຄາສູງຕໍ່ການກະກຽມຢ່າງລະອຽດ, ແທດຈິງ ແລະ ມີວິທະຍາສາດຈາກພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນແຂວງ ກວາງນາມ. ພະນັກງານ ແລະ ປະຊາຊົນໄດ້ປະກອບສ່ວນຫຼາຍດ້ານ, ສຸມໃສ່ເຂົ້າໃນວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ, ລັດຖະບານ ແລະ ພັດທະນາ ເສດຖະກິດ ລວມ.

ທ່ານ ເລຈຸງວຽດ, ອະດີດຫົວໜ້າຫ້ອງວ່າການຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ກວາງຫງາຍ ໄດ້ເຫັນດີກັບບັນດາທັດສະນະ ແລະ ທິດທາງສຳຄັນທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ໃນຮ່າງກົດໝາຍ.

ທ່ານຢືນຢັນວ່າ: ບັນດານະໂຍບາຍ, ທິດທາງ ແລະ ທິດທາງທີ່ລະບຸໄວ້ໃນຮ່າງກົດໝາຍແມ່ນສອດຄ່ອງກັບທິດທາງການພັດທະນາຂອງປະເທດໃນໄລຍະໃໝ່ ແລະ ສອດຄ່ອງກັບຄວາມປາຖະໜາຂອງປະຊາຊົນ.

ພິເສດແມ່ນໄດ້ຕີລາຄາສູງບັນດາທັດສະນະທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນຮ່າງບົດລາຍງານ ການເມືອງ ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຊຸດທີ 13 ທີ່ວ່າ: “ຖືເອົາຄວາມເພິ່ງພໍໃຈ ແລະ ຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຂອງປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດເປັນມາດຖານເພື່ອຕີລາຄາການປະຕິບັດວຽກງານຂອງກົມ ແລະ ພະນັກງານ”.

ນີ້ແມ່ນການປ່ຽນແປງທີ່ສຳຄັນ, ຫັນການຕີລາຄາຂອງພະນັກງານຈາກພາຍໃນພັກ ແລະ ລັດຖະບານ ໄປຍັງປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ. ສິ່ງດັ່ງກ່າວບໍ່ພຽງແຕ່ຢືນຢັນບົດບາດຂອງພັກ, ໂດຍປະຊາຊົນ, ໂດຍອີງໃສ່ປະຊາຊົນ ແລະ ເພື່ອປະຊາຊົນເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງໄດ້ວາງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການສູງກວ່າກ່ຽວກັບກົນໄກແຫ່ງລັດ.

ດ້ວຍທັດສະນະນີ້, ອຸປະກອນການບໍລິຫານຕ້ອງໄດ້ຮັບການປັບປຸງແຕ່ຍັງຄົງຮັບປະກັນປະສິດທິພາບ. ເພື່ອໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ, ຕ້ອງຊຸກຍູ້ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ ແລະ ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ. ເຈົ້າຫນ້າທີ່ຕ້ອງປະຕິບັດຢ່າງວ່ອງໄວແຕ່ປະຕິບັດຕາມຂັ້ນຕອນທີ່ຖືກຕ້ອງ; ທ່ານຫວຽດນາມ ເນັ້ນໜັກວ່າ, ມີນ້ຳໃຈສະໜິດສະໜົມ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ວຽກງານ ແລະ ປະຊາຊົນ.

ກ່າວຄຳເຫັນກ່ຽວກັບຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກ, ທ່ານ ເລຈ້ອງງວຽນ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ປະຈຸບັນພວມຜັນຂະຫຍາຍຮູບແບບການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ 2 ຂັ້ນ. ນີ້ແມ່ນຮູບແບບໃຫມ່, ເຖິງແມ່ນວ່າໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາມັນໄດ້ບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບເຊັ່ນ: ອຸປະກອນທີ່ຫມັ້ນຄົງແລະການດໍາເນີນງານບໍລິຫານທີ່ລຽບງ່າຍ, ແຕ່ຍັງມີຫຼາຍ "ຂໍ້ບົກພ່ອງ."

ສະນັ້ນ, ຮ່າງເອກະສານດັ່ງກ່າວຕ້ອງເພີ່ມທະວີການແກ້ໄຂ, ນະໂຍບາຍດຶງດູດ, ບຳລຸງສ້າງ, ບຳລຸງສ້າງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນຢ່າງເປັນປະຈຳ, ຮັບປະກັນໃຫ້ພະນັກງານມີຄວາມສາມາດປະຕິບັດວຽກງານ; ແລະ ມີລະບຽບການຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບໜ້າທີ່, ວຽກງານ ແລະ ສິດອຳນາດຂອງລັດຖະບານຮາກຖານ ເພື່ອຮັບປະກັນຄຸນນະພາບການບໍລິການໃຫ້ປະຊາຊົນ.

ນອກນີ້, ຮ່າງກົດໝາຍຍັງຄວນກຳນົດບັນຫາໃດໜຶ່ງທີ່ຕ້ອງເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະ ແລະ ໂປ່ງໃສໃຫ້ປະຊາຊົນຕິດຕາມ.

ຕາມທັດສະນະຂອງນັກປະຕິບັດ, ທີ່ປຶກສາດ້ານການທ່ອງທ່ຽວຊົນນະບົດ ແລະ ການທ່ອງທ່ຽວຊຸມຊົນ, ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິດ້ຽນເກື່ອງ, ຜູ້ອໍານວຍການສະຫະກອນປະສານງານການທ່ອງທ່ຽວ ບິ່ງຈ້ວ (ຕາແສງ ດົ່ງເຊີນ), ສະແດງຄວາມປິຕິຊົມຊື່ນເມື່ອຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ໄດ້ກ່າວເຖິງບົດບາດຂອງເສດຖະກິດລວມ ແລະ ສະຫະກອນ.

ttxvn-gop-y-du-thao-van-kien-dai-hoi-xiv-quang-ngai2.jpg — ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິດຽມກວຽດ, ຫົວໜ້າສະຫະກອນທ່ອງທ່ຽວ ບິ່ງຈ້ວ (ຕາແສງ ດົ່ງເຊີນ), ແຂວງ ກວາງຫງາຍ. (ພາບ: ດິງຮືງ/VNA)

ຕາມທ່ານນາງແລ້ວ, ພື້ນຖານເສດຖະກິດລວມແມ່ນເອກະລັກສະເພາະ, ດີກວ່າເກົ່າ, ເໝາະສົມກັບເຂດຊົນນະບົດ, ມີຄວາມສາມາດເຕົ້າໂຮມ ແລະ ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບຫຼາຍແຫຼ່ງທັງພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ; ພ້ອມກັນນັ້ນກໍບັນລຸໄດ້ຫຼາຍຈຸດໝາຍສຳຄັນເຊັ່ນ: ພັດທະນາຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນ, ຮັກສາວັດທະນະທຳ, ອະນຸລັກທຳມະຊາດ.

ຮ່າງເອກະສານໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງທິດທາງທີ່ເຂັ້ມແຂງກວ່າໃນການປັບປຸງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍສະຫະກອນ (ສະບັບປັບປຸງ); ສະໜອງນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍກ່ຽວກັບການຫັນທຶນ, ທີ່ດິນ, ເຕັກໂນໂລຢີ; ແລະ ວາງຄາດໝາຍດ້ານປະລິມານສະເພາະຂອງເສດຖະກິດລວມໝູ່ໃນແຜນການ 5 ປີຕໍ່ໜ້າ.

ທ່ານນາງໄດ້ສະເໜີຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບເປົ້າໝາຍດ້ານປະລິມານ ເຊັ່ນ: ອັດຕາສະຫະກອນເຂົ້າຮ່ວມໃນລະບົບຕ່ອງໂສ້ມູນຄ່າທີ່ເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ອັດຕາການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະກອນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ເພື່ອຊຸກຍູ້ໃຫ້ອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນສຸມໃສ່ໜູນຊ່ວຍເສດຖະກິດລວມ./.

(TTXVN/Vietnam+)

ທີ່ມາ: https://www.vietnamplus.vn/dat-chuan-muc-phuc-vu-nguoi-dan-lam-thuoc-do-thanh-cong-cua-bo-may-post1077080.vnp